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2026-03-19 09:16来源：中国科学院空间应用工程与技术中心
共24个职位，招34人。
03月19日
12月31日前
待发布
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另行通知
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| 工作单位 | 职位名称 | 工作地点 | 招录人数 | 职位匹配 | 职位详情 | 对比 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 月球科学与应用任务论证岗位 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 地月空间前沿应用研究/地月空间探索总体设计研究 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 航天工程轨道设计及飞行任务规划研究 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 总体软件设计技术岗 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 电磁驱动系统研发岗 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 动力学控制研发岗 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间数字电源研发 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间多模态具身感知与操作 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间具身智能大模型 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间数字孪生与人机交互 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 动力学控制与多学科优化岗位 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 数字月球建模与应用岗位 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 数字建模与仿真分析岗位 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间大数据信息提取与目标识别 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 多模态建模技术研发岗位 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 空间网络安全技术研究岗位 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 战略研究岗 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 应用任务论证岗 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 预研管理岗 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 地面数据系统分析与设计 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 大数据建模与分析 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 数据可视化与可视分析 | 北京 | 1 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 大模型技术研究与应用 | 北京 | 2 | 职位详情 | ||
| 中国科学院空间应用工程与技术中心 | 知识图谱构建与智能应用研发 | 北京 | 1 | 职位详情 |
中国科学院空间应用工程与技术中心(以下简称中心)是载人航天工程空间应用系统的总体单位，也是中国载人航天工程运行与管理支持中心的依托单位(详见http://www.csu.cas.cn/)。
根据工作需要，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向中心内外招聘工作人员。
一、 招聘岗位、职责及任职条件
详见附件1《空间应用中心2026年一般科研岗位招聘需求》。
二、应聘流程
1.自启事发布之日起至2026年12月31日，凡符合应聘条件的人员均可报名，招满即止。
2.简历投递：外部应聘者点击中心招聘平台链接https://csu.zhiye.com/AllJob，选择相应岗位投递，投递时请填写附件2《空间应用中心聘用审核表》，并根据附件3《空间应用中心公开招聘人员资格条件审核材料规范》提供相关证明材料。所有应聘材料不得涉及国家秘密、工作秘密和敏感科技信息。
3.中心将根据招聘条件对应聘人员进行筛选，用人部门通知筛选通过者进行初面，初面通过后将相关材料报人事教育处，由人事教育处组织所级答辩。面试时间和地点另行通知。
4.所级答辩报告8分钟(PPT形式，PPT大小请控制在30M以内)，答辩12分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对竞聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点将另行通知。
筛选不合格者、初面或所级答辩不通过者不另行通知，材料恕不退回。
三、聘后管理
1.招聘岗位实行合同管理。
2.工资福利待遇按国家、中国科学院和中心有关规定提供有竞争力的薪酬。
附件1：空间应用中心2026年一般科研岗位招聘需求.xlsx
附件3：空间应用中心公开招聘人员资格条件审核材料规范.xls
中国科学院空间应用工程与技术中心
2026年3月18日
中国科学院空间应用工程与技术中心(以下简称中心)是载人航天工程空间应用系统的总体单位，也是中国载人航天工程运行与管理支持中心的依托单位(详见http://www.csu.cas.cn/)。
根据工作需要，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向中心内外招聘工作人员。
一、 招聘岗位、职责及任职条件
详见附件1《空间应用中心2026年一般科研岗位招聘需求》。
二、应聘流程
1.自启事发布之日起至2026年12月31日，凡符合应聘条件的人员均可报名，招满即止。
2.简历投递：外部应聘者点击中心招聘平台链接https://csu.zhiye.com/AllJob，选择相应岗位投递，投递时请填写附件2《空间应用中心聘用审核表》，并根据附件3《空间应用中心公开招聘人员资格条件审核材料规范》提供相关证明材料。所有应聘材料不得涉及国家秘密、工作秘密和敏感科技信息。
3.中心将根据招聘条件对应聘人员进行筛选，用人部门通知筛选通过者进行初面，初面通过后将相关材料报人事教育处，由人事教育处组织所级答辩。面试时间和地点另行通知。
4.所级答辩报告8分钟(PPT形式，PPT大小请控制在30M以内)，答辩12分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对竞聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点将另行通知。
筛选不合格者、初面或所级答辩不通过者不另行通知，材料恕不退回。
三、聘后管理
1.招聘岗位实行合同管理。
2.工资福利待遇按国家、中国科学院和中心有关规定提供有竞争力的薪酬。
附件1：空间应用中心2026年一般科研岗位招聘需求.xlsx
附件3：空间应用中心公开招聘人员资格条件审核材料规范.xls
中国科学院空间应用工程与技术中心
2026年3月18日
免责声明：中公教育提示广大考生，请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认，本职位检索系统提供内容仅供参考！
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