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每日推荐备考山东省6月时政月月讲
6月时政月月讲
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| 工作单位 | 青岛海上综合试验场有限公司 | 省份 | 山东 |
|---|---|---|---|
| 职位名称 | 人事岗2 | 职位简介 | 岗位描述：1.负责协助薪酬体系、绩效体系的搭建、优化与落地。组织开展绩效考核实施、数据统计、结果应用与复盘分析。2.负责人力成本核算、预算管控与分析，定期出具人力成本及薪酬绩效分析报告。3.负责员工考勤、绩效、提成、奖金等数据的统计与复核。4.协助招聘配置、员工关系、培训发展、企业文化活动等人力资源相关工作，配合完成部门整体人力工作目标。5.完成交办的其他工作。 |
|---|---|---|---|
| 招录人数 | 1 |
| 专业要求 | 管理学类专业，人力资源管理专业优先。工作经验符合者，专业要求可适当放宽。 | 其他条件 | 1.掌握人力资源管理相关专业知识，熟知组织人事相关法规政策。2.中级及以上职称，精通人力资源日常管理流程，能够协助开展招聘、绩效、薪酬、培训等基础工作。3.具有薪酬、绩效体系建设与实施经验。良好的职业道德，工作严谨细致，责任心强。4.具备一定的沟通协调能力和文字写作能力，具备方案、报告等撰写能力。5.有央、国企相关组织人事工作经验者优先。6.中共党员优先。7.特别优秀者可适当放宽条件。 |
|---|---|---|---|
| 薪资 | 9000-11000/元月 | 薪资待遇 | 面议 |
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