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每日推荐备考四川省第1讲：面试备考-重要提示！出成绩前要做这3件事
第1讲：面试备考-重要提示！出成绩前要做这3件事
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| 工作单位 | 宜宾人才发展集团有限公司 | 省份 | 四川 |
|---|---|---|---|
| 地市 | 宜宾市 |
| 职位名称 | 员工关系岗 | 招录人数 | 1 |
|---|---|---|---|
| 专业要求 | 专业不限 | 应届要求 | 2026年高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委培生、定向生） |
|---|---|---|---|
| 年龄要求 | 35周岁及以下 | 其他条件 | 1.年龄要求：35周岁及以下；2.学历要求：全日制本科及以上；3.熟悉人力资源日常工作流程，了解劳动法等相关知识优先；4.具备良好的组织能力、沟通协调能力、学习能力及快速适应能力；5.性格开朗、学习能力强、细致耐心、责任心强；6.人力资源、劳动与社会保障等相关专业优先。 |
| 一级公司 | 宜宾发展控股集团有限公司 | 学历学位要求 | 全日制本科及以上 |
|---|---|---|---|
| 职位职责 | 1.负责公司人力资源制度建设与流程、标准优化；2.负责协助集团人力资源中心委派的HRBP开展人力资源各板块的日常业务，包括内部员工招聘、绩效考核、社保公积金申报缴纳、工资造发、考勤、培训、员工档案管理、劳动关系与员工关怀等；3.负责人力资源各板块业务的数据统计与分析，为公司提供决策支撑；4.关注公司团队培养，维护团队稳定；5.完成领导安排的其他重点工作。 | 薪酬福利 | 按公司薪酬体系执行；符合条件的，可享受引进人才待遇 |
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