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| 工作单位 | 太仓澜海物业服务管理有限公司 | 用人科室 | 综合服务中心 |
|---|---|---|---|
| 职位名称 | 综合管理(工作人员） | 招录人数 | 1 |
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| 招聘条件 | 一、岗位职责：1.依据公司要求制定相关管理制度和规定并执行相关管理工作，制定完善综合管理部职责范围内的制度，建立工作流程，实现部门工作的制度化、规范化和程序化，编制部门预算及工作计划并按期执行，编撰各类实施方案，执行并做好监督实施；2.负责公司日常行政管理工作，做好公司文案、材料、总结等起草工作；3.负责公司基层员工招聘、面试、录用；薪酬福利核算发放；劳动人事纠纷处理、入职培训及绩效考核实施工作；4.负责根据公司发展战略及⼈员培养需求，进⾏培训需求调查，分析制定年度培训计划；5.配合做好工会及群团、企业宣传工作；6.完成领导交办的其他工作。二、任职要求：1.年龄要求：45周岁及以下（1981年2月9日及以后出生）；2.学历要求：大专及以上学历，本科优先；3.工作经验：十年以上人力资源工作经验，熟悉国家各项劳动法律法规政策，较强的法律法规意识、能有效规避损失；4.其他要求：具有较好的文字处理能力，能够熟练运用办公软件；工作积极主动、细致，执行力强，具有较强的风控能力、沟通协调能力；具备较好的团队协作精神，富有工作热情和责任感；5.薪酬面议。 | 报名资料投递邮箱 | tczdhr_syz@163.com |
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