单位信息
职位信息
| 职位名称 |
科研岗位 |
职位简介 |
承担欧洲经济、中欧经济关系、欧洲政治、欧洲社会文化、国际关系等相关研究工作。 |
| 职级 |
专业技术中级 |
招录人数 |
5 |
报考条件
| 专业要求 |
哲学(01)、经济学(02)、法学(0301)、政治学(0302)、世界史(060108、0603) |
学历要求 |
博士研究生 |
| 其他条件 |
1.至少精通一门欧洲国家语言。2.京外生源应届毕业生不超过2名,京外户籍留学回国人员不超过1名。3.应届博士毕业生(含留学回国人员)应以独著、第一作者或导师一作本人二作身份,在AMI核心及以上等级期刊或CSSCI来源期刊发表高质量学术论文2篇。4.出站博士后及社会人员应以独著、第一作者或导师一作本人二作身份,在AMI核心及以上等级期刊或CSSCI来源期刊发表高质量学术论文3篇;博士毕业后参加工作(含博士后在站工作)超过3年的,每超出1年,发表高质量学术论文须增加1篇。其中,至多包含导师一作本人二作1篇,至少包含AMI权威及以上等级期刊1篇。5.出版学术专著或译著(独著)1部,可折抵高质量学术论文1篇;博士学位论文获评校级及以上优秀的,可折抵高质量学术论文1篇;以独著或第一作者身份在AMI权威及以上等级期刊发表学术论文1篇,可折抵高质量学术论文2篇。6.在自然科学领域学术期刊、国外学术期刊发表学术论文认定,一般可将被CSCD(中国科学引文数据库核心库)、SCI、SSCI、A&HCI等收录的期刊论文视作高质量学术论文;其中,中科院一区、二区以及JCR一区期刊论文可视作AMI权威及以上等级期刊论文。 |
其他信息
| 上级单位 |
中国社会科学院 |
招聘人员范围(类别) |
应届毕业生(生源不限)、京内户籍社会人员、博士后出站人员、留学回国人员 |
| 考试和业务考察有关安排 |
考试采取代表作评价的方式进行,应聘人员提供博士论文,并选择2篇(部)代表作,代表作一般为正式发表的以独著、第一作者或导师一作本人二作身份所著的学术论文或正式出版的专著。代表作评价满分为100分,合格分数线为60分;业务鉴定人数与该岗位招聘人数比例为5:1;适岗考察人数与该岗位招聘人数比例为1:1,适岗考察时间2周。 |
联系电话 |
010-85195417 |
备注
应聘人员将所有学术成果的电子版(其中1篇为博士论文,2篇为代表作)作为附件一并提交。
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