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2026山东省公务员考试政策解析&选岗指导
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| 工作单位 | 诚通人力 | 用人科室 | 运营管理部 |
|---|---|---|---|
| 工作地点 | 北京 | 省份 | 北京 |
| 职位名称 | 网络安全与硬件专员 | 招录人数 | 1 |
|---|---|---|---|
| 学历要求 | 硕士研究生及以上 |
|---|
| 单位简介 | 诚通人力资源有限公司（以下简称“诚通人力”）是中国诚通控股集团有限公司伴随着中国国有企业改革、调整、承担特殊任务于2007年9月成立的全资子公司，是中国诚通战略性新兴产业培育孵化企业。公司因承担中国诚通资产经营功能性任务而诞生，是中央企业重组整合形成的人力资源平台。经过30余年的发展，作为服务规范、资质齐全、政府监管的综合性人力资源服务机构，诚通人力聚焦人事管理、外包业务、管理咨询、档案管理、残疾用工、海外人力资源服务、人才招聘及灵活用工等主营业务，以“咨询服务为先导，数字化工具为支撑，外包服务助力落地”的一体化服务模式，为政府、企业、社会组织等客户提供定制化的人力资源解决方案。在集团新的功能定位基础上，诚通人力以“数字化、产业化、资本化、国际化”为发展路径，以专家团队为保障，结合自身专业所长，服务国家重点领域；以人才链为总牵引，紧扣创新链、布局资金链、服务产业链，推动多元链条深度融合，赋能各产业创新发展，充分发挥服务国资央企高质量发展“改革工具箱”的作用。公司官网地址：https://www.ccthr.com/sy | 工作职责 | 一、网络安全管理1.依据国家网络信息安全政策法规及上级要求，制定企业网络安全规划，建立健全安全管理体系；2.定期开展网络系统风险评估，识别安全漏洞与潜在威胁，制定优先级应对策略；3.组织实施日常网络安全防护，强化网络边界、系统及数据安全管控。二、硬件设施与运维管理1.统筹公司机房及信息化基础设施的运维管理，参与基础设施改扩建及新建工程支持；2.负责本地与云端设施的日常巡检、维护、应急响应及性能调优，及时处理故障与隐患；3.管理网络通信设备、办公电脑等硬件配置审核、选型与采购；4.负责办公区域信息化软硬件的安装、调试与日常运维；5.管理信息安全软件，定期更新、查杀病毒，开展相关工具的应用培训；6.编制网络、通信及设备相关预算，完成费用分摊管理。三、安全与环境管理1.制定并完善企业安全与环境管理制度、操作规程及应急预案；2.组织定期安全检查，包括日常巡查、专项及综合性排查；3.开展员工安全宣传与技能培训，提升安全防范意识；4.参与安全事故调查与分析，查明原因并制定防范措施。四、其他职责1.对接集团相关部门，协同推进安全与信息化管理工作；2.完成上级交办的其他工作任务。 |
|---|---|---|---|
| 任职资格 | 一、学历与专业1.硕士研究生及以上学历，计算机科学与技术等相关专业优先。二、资历与经验1.具备8年以上网络安全管理、基础设施运维或相关领域工作经验。三、专业知识1.精通网络安全管理、硬件设施运维及信息安全防护理论；2.熟悉安全环境管理规范与应急处置流程。四、核心能力1.具备较强的风险识别与控制能力；2.能够高效分析并解决复杂技术问题；3.具备良好的学习能力与敬业精神。 |
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