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| 工作单位 | 湖南省国际工程咨询集团有限公司 | 用人科室 | 人力资源部 |
|---|---|---|---|
| 省份 | 湖南 |
| 职位名称 | 绩效考核岗 | 职位简介 | 1.负责公司绩效相关制度的起草、修订；2.组织开展公司绩效管理工作；3.开展公司内部绩效考核日常工作，落实绩效考核结果反馈与应用；4.完成领导交办的其他工作。 |
|---|---|---|---|
| 招录人数 | 1 |
| 其他条件 | 1.年龄35周岁及以下；2.国家“双一流”学科建设高校全日制硕士研究生及以上学历或国（境）外正规高等学校unsnews全球最佳大学排名和QS世界大学排名前100名的硕士研究生及以上学历；3.经济学、管理学、中文等相关专业；4.有2年以上国有企业人力资源管理相关经验，熟悉人力资源工作要求等；5.中共党员；6.精通HR系统操作及Excel数据分析，熟悉国有企业绩效考核政策法规，具备多模块协同支持与合规风控能力；7.具有中级职称或二级人力资源管理师优先。 |
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| 引进方式 | 社招 |
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