北京2026北京教招先行班
2026北京教招先行班
工作单位 | 国家核电本部 | 用人科室 | 人力资源部(党委组织部) |
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省份 | 北京 |
职位名称 | 干部管理岗 | 职位简介 | 1.负责领导人员的考察、选拔、配置和任免,开展干部竞聘、经理级人员选拔和外派人员管理,并对成员单位干部选拔任用进行管控;2.负责制定干部培养方案,并协同组织实施;3.负责建立干部评价标准体系,牵头开展试用期考核测评、年度测评和述职、任期考核测评工作;4.负责配合开展干部选拔任用工作监督检查、因私出国(境)管理、兼职报备等工作;5.负责干部基础信息维护,开展多维度信息的收集和数据分析;负责开展干部慰问关爱工作,正向激励干部。 |
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职级 | 二级单位一般员工/二级单位副科级/二级单位正科级 | 招录人数 | 1 |
专业要求 | 管理类、理工类优先 | 学历要求 | 硕士 |
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其他条件 | 1.具有2年及以上人力资源管理工作经历或2年及以上涉核单位工作经验;2.中级及以上职称(或相当于同等级职称的注册资格);3.具有坚定的理想信念和良好的政治素质;4.具有岗位所需的专业知识和能力素质,善于组织协调,文字综合能力强;5.团结协作,勤勉尽责,作风形象好;6.中共党员;7.年龄一般不超过45周岁。 |
用工形式 | 正式用工-公司 | 招聘形式 | 系统内招聘 |
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科级岗位工作经历及工作年限要求 | 同上 |
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