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| 工作单位 | 南方电网数字电网集团有限公司 | 用人科室 | 架构运营事业部 |
|---|---|---|---|
| 工作地点 | 广东省广州市 | 省份 | 广东 |
| 职位名称 | 咨询工程师岗 | 职位简介 | 1.负责企业架构咨询与战略规划，深入调研公司企业架构业务需求与技术现状，提供专业的架构设计咨询，构建覆盖业务、应用、数据等的综合架构解决方案，推动架构体系与公司战略目标的深度融合；2.负责架构诊断与优化建议，与公司企业架构业务部门合作，深入分析当前企业架构存在的问题和潜在改进机会，提供专业的架构优化建议，并引导企业从战略到执行的架构改造，确保架构设计的高效性与可扩展性；3.负责架构需求管理与咨询服务，设计架构需求收集与评估体系，为公司提供架构咨询服务，确保架构项目需求的精准性与实施效果；进行架构设计的持续评估，优化架构实施中的关键问题并提供改进方案；4.负责流程优化与持续改进，主导公司重要流程优化项目的实施，保障项目顺利进行并推动后期的持续优化，制定改进措施并确保实施效果，推动架构与流程的持续改进；5.负责企业架构方法论与最佳实践沉淀，基于项目经验，完善架构咨询方法论与工具体系，形成可复制的架构设计标准，帮助公司提升架构管理能力并推动方法论的推广和应用；6.根据领导指示灵活参与架构项目咨询工作；7.负责完成上级领导交办的其他任务。 |
|---|---|---|---|
| 职级 | 无 | 招录人数 | 1 |
| 其他条件 | 1.工作经验：具有5年及以上工作经验，具有企业架构相关工作经验者优先。2.职称要求：具有TOGAF证书者优先。3.能力要求：（1）具有企业架构相关咨询项目经验者优先，企业架构基础扎实，熟悉企业架构设计、架构运营，具有组织管理咨询团队的经验者优先；（2）熟悉企业架构的主流方法（如TOGAF），具备应用TOGAF方法开展业务架构、应用架构、数据架构和技术架构设计能力者优先；（3）熟悉数字化咨询领域的理论知识与项目实施方法论，具有较强的问题分析能力，具备较好的文档编写、PPT编辑能力者优先；（4）具备数字化领域需求分析经验者优先；（5）具有较强的逻辑思维，具备良好的沟通协调能力、分析判断及综合统筹能力；（6）具有良好的团队合作精神，有较强的责任心和纪律保密意识；（7）工作积极主动，抗压能力强，具备较强的调查、学习、分析、沟通、组织协调能力。 |
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| 三级单位 | 南方电网数字电网研究院股份有限公司 | 四级单位 | 南方电网数字企业科技（广东）有限公司 |
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| 班组 | / | 资格条件 | 1.学历要求：硕士研究生及以上学历。2.专业要求：电气类、计算机科学与技术类、信息与通信工程类、工商管理类、经济类、管理科学与工程类相关专业，或行政业务、企管业务、规划计划业务、市场营销业务、信息技术业务、通信技能、信息技能、电网建设技能工作经历。3.年龄要求：一般不超过45周岁。4.绩效要求：近3年个人年度绩效考核结果均不得为不及格。5.工作经历：最高学历为博士研究生的毕业后工作应满1年，硕士研究生的毕业后工作应满2年，本科毕业后工作满3年。 |
| 回避原则 | 夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶），以及其他因工作关系原因须回避的，不得同时在数字企业科技公司工作。 | 选聘范围 | 系统内/外 |
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