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2025重庆市中医骨科医院编外聘用人员 招聘15人公告(第二批)

2025-03-19 13:56来源:重庆市中医骨科医院

共招15人。

  • 1

    公告发布

    03月19日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、招聘岗位及基本要求

详见《重庆市中医骨科医院2025年第二批招聘外聘职工计划一览表》(附件)。

二、招聘程序

(一)报名时间

2025年3月19日至2025年3月25日(工作日上午09:00-11:30,下午14:30-17:00)。

(二)报名地点及方式

1.护理岗在重庆市中医骨科医院化龙桥院区A栋142办公室报名,咨询电话023-63930836;

2.除护理岗外,其他岗位均在重庆市中医骨科医院化龙桥院区B栋306办公室报名,咨询电话023-63931089;

3.报名方式:所有岗位限现场报名。

(三)报名材料及资格审查

本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业证、规范化培训合格证等原件及复印件,岗位相应工作经历证明,近期个人免冠照片(一张)。

由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。因不同学历层次造成专业称谓不一致的,由招聘方予以审核认定。本简章所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35周岁以下,均含35周岁,以此类推。具体岗位要求详见《重庆市中医骨科医院2025年第二批招聘外聘职工计划一览表》(附件)。

(四)考试程序

1.本次招聘考试包括笔试、试岗及面试的一种或多种考试形式,根据考试情况,确定体检人员,体检合格后,择优聘用。

2.考试总成绩计算   

(1)若岗位未组织笔试:

①考试总成绩=综合面试成绩;

②考试总成绩=试岗成绩×50%+综合面试成绩×50%。

(2)若岗位组织笔试:

①考试总成绩=笔试成绩×50%+综合面试成绩×50%。   

②考试总成绩=笔试成绩×30%+试岗×30%+综合面试成绩×40%。   

考试总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。考试总成绩未达到70分者、未能形成有效竞争的岗位考生考试总成绩未达到70分者、试岗成绩未达70分者、面试成绩未达到60分者不得进入下一环节。根据考试总成绩从高到低1:1等额确定体检人选,若考试总成绩出现并列时,则依次按符合岗位资格条件的学历、职称、职业资格、执业资格、专业科目笔试成绩高者优先确定进入体检人选。如仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。   

三、待遇

工资待遇按医院统一规定执行,统一办理社会保险。

四、其他

1.报名人员对个人提交资料的真实性负全责,若有作假,一旦发现,取消聘用资格,所有后果自行负责。

2.本次招聘人员根据医院规定与医院或第三方签订劳动合同。与第三方签订劳动合同的人员,通过劳务派遣方式至我院工作。

3.请报名人员保持联系方式畅通,医院党办将根据工作安排电话通知考试有关事项。

若有疑问请咨询党委办公室:023-63931089,联系人:屈老师、陶老师;护理岗请咨询护理部:023-63930836,联系人:程老师

点击查看>>>

重庆市中医骨科医院2025第二批招聘外聘职工计划一览表.xls

一、招聘岗位及基本要求

详见《重庆市中医骨科医院2025年第二批招聘外聘职工计划一览表》(附件)。

二、招聘程序

(一)报名时间

2025年3月19日至2025年3月25日(工作日上午09:00-11:30,下午14:30-17:00)。

(二)报名地点及方式

1.护理岗在重庆市中医骨科医院化龙桥院区A栋142办公室报名,咨询电话023-63930836;

2.除护理岗外,其他岗位均在重庆市中医骨科医院化龙桥院区B栋306办公室报名,咨询电话023-63931089;

3.报名方式:所有岗位限现场报名。

(三)报名材料及资格审查

本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业证、规范化培训合格证等原件及复印件,岗位相应工作经历证明,近期个人免冠照片(一张)。

由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。因不同学历层次造成专业称谓不一致的,由招聘方予以审核认定。本简章所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35周岁以下,均含35周岁,以此类推。具体岗位要求详见《重庆市中医骨科医院2025年第二批招聘外聘职工计划一览表》(附件)。

(四)考试程序

1.本次招聘考试包括笔试、试岗及面试的一种或多种考试形式,根据考试情况,确定体检人员,体检合格后,择优聘用。

2.考试总成绩计算   

(1)若岗位未组织笔试:

①考试总成绩=综合面试成绩;

②考试总成绩=试岗成绩×50%+综合面试成绩×50%。

(2)若岗位组织笔试:

①考试总成绩=笔试成绩×50%+综合面试成绩×50%。   

②考试总成绩=笔试成绩×30%+试岗×30%+综合面试成绩×40%。   

考试总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。考试总成绩未达到70分者、未能形成有效竞争的岗位考生考试总成绩未达到70分者、试岗成绩未达70分者、面试成绩未达到60分者不得进入下一环节。根据考试总成绩从高到低1:1等额确定体检人选,若考试总成绩出现并列时,则依次按符合岗位资格条件的学历、职称、职业资格、执业资格、专业科目笔试成绩高者优先确定进入体检人选。如仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。   

三、待遇

工资待遇按医院统一规定执行,统一办理社会保险。

四、其他

1.报名人员对个人提交资料的真实性负全责,若有作假,一旦发现,取消聘用资格,所有后果自行负责。

2.本次招聘人员根据医院规定与医院或第三方签订劳动合同。与第三方签订劳动合同的人员,通过劳务派遣方式至我院工作。

3.请报名人员保持联系方式畅通,医院党办将根据工作安排电话通知考试有关事项。

若有疑问请咨询党委办公室:023-63931089,联系人:屈老师、陶老师;护理岗请咨询护理部:023-63930836,联系人:程老师

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