根据工作需要，经集团公司批准，数科公司面向社会开展2026年公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、企业简介

国能数智科技开发(北京)有限公司隶属于世界500强企业国家能源集团，注册资本金10亿元，加挂“国家能源集团人工智能研究院”牌子。

公司作为集团唯一的IT基础设施及信息技术服务专业化平台，统一负责全集团统建信息系统和信息化项目的投资、开发、建设、运营、维护，以及人工智能领域的顶层谋划、基础研发和技术攻关，具备国家网络安全等级保护测评、信息安全风险评估、CMMI5级、DCMM4级、ITSS二级、电子与智能化工程专业承包贰级、乙级测绘等多项专业资质，专业化能力居央企信息化队伍前列。公司先后荣获“全国文明单位”“首都文明单位”“中国软件行业领军企业”“煤炭行业信息技术产业20强”榜首等荣誉称号，累计获得国家科技进步二等奖2项、中国煤炭工业科技特等奖1项、中国电力科技一等奖1项及其他省部级科技奖励共16项，助力国家能源集团获评“十大数据管理名牌企业”“全国企业数字化转型十佳案例”等奖项。公司积累了一系列具有国能特色、以智慧企业为特征的产品及整体解决方案，累计获得专利授权393项、软件著作权登记657项，高质量打造了一批能源行业数智化示范工程，积极响应国家战略，实施国家发改委人工智能项目、北斗替代项目和工信部人工智能链主项目等重大专项，推动数实融合与能源产业链协同发展。国能数科始终坚持专业化、平台化、集约化发展路径，以“打造业务清晰、管理统一、规范高效的专业化服务平台”为目标，致力于建设成为引领能源行业人工智能与数智化转型的一流科技公司。

二、招聘人数及范围

本次计划招聘20人。具体招聘岗位信息详见附件《数科公司2026年社会招聘岗位信息表》。

三、应聘条件和任职资格

(一)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法。

2.政治素质好，爱岗敬业，吃苦耐劳，热爱国家能源集团事业，具有良好的团队合作精神。

3.身体健康，无职业禁忌，能胜任岗位工作。

4.具有符合岗位职责要求的专业知识和工作能力。

5.遵纪守法，熟悉相关政策和法律法规，廉洁自律，组织纪律和保密观念强，无不良记录，与原单位不存在任何经济或其他纠纷。

6.亲属回避：应聘人员与集团公司员工具有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系，不得同时在公司本部工作;不得在公司担任双方直接隶属于同一领导或者有直接上下级领导关系的职务。M9级及以上领导人员亲属，不得参加社会招聘。

(二)任职资格

应聘人员除具备上述基本条件外，还应符合各招聘岗位中所列出的岗位职责及任职条件等要求(详见附件)。年龄、工作年限等计算截止时间为招聘报名结束时间。

四、招聘程序

本次招聘工作按照发布招聘公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、确定拟录用人选、公示和入职等程序进行。

五、招聘安排

1.报名：2026年9月2日—2026年9月24日

2.笔试：预计10月中旬(具体时间另行通知)

3.面试：预计11月上旬(具体时间另行通知)

六、应聘指南

1.查询职位。应聘人员可登录国家能源集团人力资源招聘网站(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)社会招聘栏查询具体招聘信息。

2.注册简历。应聘人员需按照系统指引，进行实名注册，并填写个人简历，上传毕业证、学位证、学籍验证报告(海外院校需提供留服中心认证)、技术职称、技能等级等相关附件，须详细填写个人工作经历情况。请应聘者对所提供信息真实性负责，如有发现虚假信息，取消应聘者应聘资格。

3.应聘职位。每名应聘人员仅可应聘1个岗位，请慎重选择。如需更换岗位，须取消前次应聘，再发送新的求职申请。

4.笔试面试考评。公司组织通过资格审查的应聘人员参加考评，具体时间将通过网站系统、电话短信、电子邮件等形式通知，请确保填写的邮箱、手机号码有效，并及时查阅相关信息。

七、有关事项

1.请应聘人员于报名截止时间前完成报名。在浏览网页时，推荐使用chrome浏览器，如遇兼容性问题可尝试IE8及以上浏览器或360浏览器。

2.公司不接受来电、来访、信函等方式报名。

3.公司不组织应聘前培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用。

4.本次招聘不承诺解决北京市户口，亦不办理配偶工作安排。

附件：见文章来源

数科公司2026年社会招聘岗位信息表.pdf

根据工作需要，经集团公司批准，数科公司面向社会开展2026年公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、企业简介

国能数智科技开发(北京)有限公司隶属于世界500强企业国家能源集团，注册资本金10亿元，加挂“国家能源集团人工智能研究院”牌子。

公司作为集团唯一的IT基础设施及信息技术服务专业化平台，统一负责全集团统建信息系统和信息化项目的投资、开发、建设、运营、维护，以及人工智能领域的顶层谋划、基础研发和技术攻关，具备国家网络安全等级保护测评、信息安全风险评估、CMMI5级、DCMM4级、ITSS二级、电子与智能化工程专业承包贰级、乙级测绘等多项专业资质，专业化能力居央企信息化队伍前列。公司先后荣获“全国文明单位”“首都文明单位”“中国软件行业领军企业”“煤炭行业信息技术产业20强”榜首等荣誉称号，累计获得国家科技进步二等奖2项、中国煤炭工业科技特等奖1项、中国电力科技一等奖1项及其他省部级科技奖励共16项，助力国家能源集团获评“十大数据管理名牌企业”“全国企业数字化转型十佳案例”等奖项。公司积累了一系列具有国能特色、以智慧企业为特征的产品及整体解决方案，累计获得专利授权393项、软件著作权登记657项，高质量打造了一批能源行业数智化示范工程，积极响应国家战略，实施国家发改委人工智能项目、北斗替代项目和工信部人工智能链主项目等重大专项，推动数实融合与能源产业链协同发展。国能数科始终坚持专业化、平台化、集约化发展路径，以“打造业务清晰、管理统一、规范高效的专业化服务平台”为目标，致力于建设成为引领能源行业人工智能与数智化转型的一流科技公司。

二、招聘人数及范围

本次计划招聘20人。具体招聘岗位信息详见附件《数科公司2026年社会招聘岗位信息表》。

三、应聘条件和任职资格

(一)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法。

2.政治素质好，爱岗敬业，吃苦耐劳，热爱国家能源集团事业，具有良好的团队合作精神。

3.身体健康，无职业禁忌，能胜任岗位工作。

4.具有符合岗位职责要求的专业知识和工作能力。

5.遵纪守法，熟悉相关政策和法律法规，廉洁自律，组织纪律和保密观念强，无不良记录，与原单位不存在任何经济或其他纠纷。

6.亲属回避：应聘人员与集团公司员工具有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系，不得同时在公司本部工作;不得在公司担任双方直接隶属于同一领导或者有直接上下级领导关系的职务。M9级及以上领导人员亲属，不得参加社会招聘。

(二)任职资格

应聘人员除具备上述基本条件外，还应符合各招聘岗位中所列出的岗位职责及任职条件等要求(详见附件)。年龄、工作年限等计算截止时间为招聘报名结束时间。

四、招聘程序

本次招聘工作按照发布招聘公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、确定拟录用人选、公示和入职等程序进行。

五、招聘安排

1.报名：2026年9月2日—2026年9月24日

2.笔试：预计10月中旬(具体时间另行通知)

3.面试：预计11月上旬(具体时间另行通知)

六、应聘指南

1.查询职位。应聘人员可登录国家能源集团人力资源招聘网站(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)社会招聘栏查询具体招聘信息。

2.注册简历。应聘人员需按照系统指引，进行实名注册，并填写个人简历，上传毕业证、学位证、学籍验证报告(海外院校需提供留服中心认证)、技术职称、技能等级等相关附件，须详细填写个人工作经历情况。请应聘者对所提供信息真实性负责，如有发现虚假信息，取消应聘者应聘资格。

3.应聘职位。每名应聘人员仅可应聘1个岗位，请慎重选择。如需更换岗位，须取消前次应聘，再发送新的求职申请。

4.笔试面试考评。公司组织通过资格审查的应聘人员参加考评，具体时间将通过网站系统、电话短信、电子邮件等形式通知，请确保填写的邮箱、手机号码有效，并及时查阅相关信息。

七、有关事项

1.请应聘人员于报名截止时间前完成报名。在浏览网页时，推荐使用chrome浏览器，如遇兼容性问题可尝试IE8及以上浏览器或360浏览器。

2.公司不接受来电、来访、信函等方式报名。

3.公司不组织应聘前培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用。

4.本次招聘不承诺解决北京市户口，亦不办理配偶工作安排。

附件：见文章来源

数科公司2026年社会招聘岗位信息表.pdf