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2026重庆武隆区招募公益岗60人公告

2026-08-10 17:14来源:武隆区人力社保局

共招60人。

  • 1

    公告发布

    08月10日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为帮助离校两年内未就业高校毕业生积累工作经验,提升就业能力,确保高校毕业生适应岗位工作,经研究决定,拟招聘60名身体健康能正常履职的离校未就业高校毕业生派遣到区人民政府等10个区级部门、羊角街道等10个乡镇(街道)从事公益性岗位工作,招募简章如下:

一、招募对象

招募对象为专科及以上学历离校两年内未就业高校毕业生。落实“两优先”安置原则,优先招募困难高校毕业生(脱贫人口、监测对象、低保家庭、残疾家庭等)、优先招募2026年离校未就业高校毕业生。

二、服务期限

本次公益性岗位安置时间为1年,采取人力资源服务机构劳务派遣方式与高校毕业生签订用工协议,到期后协议自动解除。

三、薪资待遇及管理

薪资待遇不低于2830元/月/人(含社会保险个人部分),其中岗位补贴2330元/月/人,用人单位支付不低于500元/月/人,社会保险个人部分由本人承担。

公益性岗位人员履职期间,按照“谁用人谁管理”原则,各用人单位要切实履行管理职责,包括考勤、请销假等。若人员离职,用人单位应及时向我局和人力资源服务机构报备。

四、招募方式

(一)报名:请有意向的符合条件的人员于2026年8月11日—18日工作时间内持本人身份证、毕业证原件、教育部学历证书电子注册备案表(学信网上自行注册打印)到望江苑劳动就业社会保障服务大厅5号窗口报名。

(二)录用:本次录用采取招聘会形式。由用人单位和报名人员实行双向选择确定岗位。双方达成一致意向后,由用人单位将拟招募人员报我局备案。

五、组织纪律

本次公开招募公益性岗位,是帮助离校未就业高校毕业生积累工作经验、提升就业能力,参加就业实践的主要内容,是毕业生就业的重要渠道。各用人单位要严格执行有关政策规定,对招募工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招募工作顺利进行,同时要自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名人员报名资格和用人单位录取资格,并按有关规定追究当事人的责任。

联系电话:023-77727290

联系人:冯珏凡

重庆市武隆区人力资源和社会保障局

2026年8月10日

 

为帮助离校两年内未就业高校毕业生积累工作经验,提升就业能力,确保高校毕业生适应岗位工作,经研究决定,拟招聘60名身体健康能正常履职的离校未就业高校毕业生派遣到区人民政府等10个区级部门、羊角街道等10个乡镇(街道)从事公益性岗位工作,招募简章如下:

一、招募对象

招募对象为专科及以上学历离校两年内未就业高校毕业生。落实“两优先”安置原则,优先招募困难高校毕业生(脱贫人口、监测对象、低保家庭、残疾家庭等)、优先招募2026年离校未就业高校毕业生。

二、服务期限

本次公益性岗位安置时间为1年,采取人力资源服务机构劳务派遣方式与高校毕业生签订用工协议,到期后协议自动解除。

三、薪资待遇及管理

薪资待遇不低于2830元/月/人(含社会保险个人部分),其中岗位补贴2330元/月/人,用人单位支付不低于500元/月/人,社会保险个人部分由本人承担。

公益性岗位人员履职期间,按照“谁用人谁管理”原则,各用人单位要切实履行管理职责,包括考勤、请销假等。若人员离职,用人单位应及时向我局和人力资源服务机构报备。

四、招募方式

(一)报名:请有意向的符合条件的人员于2026年8月11日—18日工作时间内持本人身份证、毕业证原件、教育部学历证书电子注册备案表(学信网上自行注册打印)到望江苑劳动就业社会保障服务大厅5号窗口报名。

(二)录用:本次录用采取招聘会形式。由用人单位和报名人员实行双向选择确定岗位。双方达成一致意向后,由用人单位将拟招募人员报我局备案。

五、组织纪律

本次公开招募公益性岗位,是帮助离校未就业高校毕业生积累工作经验、提升就业能力,参加就业实践的主要内容,是毕业生就业的重要渠道。各用人单位要严格执行有关政策规定,对招募工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招募工作顺利进行,同时要自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名人员报名资格和用人单位录取资格,并按有关规定追究当事人的责任。

联系电话:023-77727290

联系人:冯珏凡

重庆市武隆区人力资源和社会保障局

2026年8月10日

 

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