芜湖市第二人民医院是芜湖市人民政府创办的第一所综合性医院，坐落在具有“徽风皖韵、千湖之城”美誉的江南名城——芜湖。医院集江南自然之神秀，汇安徽人文之灵杰，历史悠久、学科齐全，是全国首批住院医师规范化培训基地、国家级医师资格实践技能考试考点。热烈欢迎广大青年学子的加入!我们在这里期待与你们相遇!为你们实现梦想护航!

医院历经七十三年，已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的三级甲等综合性医院，是皖南医科大学、南通理工学院教学医院，皖南医科大学和蚌埠医科大学专业硕士生培养点，上海交通大学医学院附属新华医院联盟单位，复旦大学附属肿瘤医院友好合作医院，国家卫生健康委建立健全现代医院管理制度第一批国家试点医院，省级区域医疗中心建设单位，芜湖市第二城市医疗集团牵头医院。2020年5月，与华东师范大学共同建设华东师范大学附属芜湖医院，2021年被纳入省级区域医疗中心建设单位，结合九华中路院区临床医学教育中心，“一院三区”建设全面推进，为新时期更好更快融入长三角一体化高质量发展奠定了坚实基础。

七十年发展历史，软硬件突飞猛进

【医院历史】芜湖市第二人民医院始建于1953年，是芜湖市人民政府创办的第一所综合性医院。

【医院规模与布局】医院本部现占地88亩，建筑面积16.8万平方米，编制床位1500张，开放床位1710张，设有41个临床科室、11个医技科室、56个护理单元及8个教研室。三山院区占地171亩，建筑面积8.39万平方米，一期3.33万平方米，规划以全科医学为主，结合医养、康复医学等学科建设。九华中路院区占地27亩，建筑面积5.53万平方米，打造生殖医学中心、健康管理中心(医养康复中心)、精神卫生中心等“八个中心”学科集群。

【人才队伍】医院现有职工2082人，其中卫生专业技术人员1921人，占员工总数的92.27%;高级职称478人，中级职称1127人，硕士博士469人，“双高人员”突破“双四百”。曾入选江淮名医5人，芜湖市卫生健康系统优秀人才23人，华佗计划“市级名医”10人，“卫生优秀人才”20人，“卫生骨干人才”27人，芜湖市“5111”产业创新团队2个。

【资产设备情况】医院总资产达17.66亿元，其中医疗设备价值6.15亿元。拥有价值万元以上医疗设备3440台，其中百万元以上设备119台。

【医院周围环境】芜湖市第二人民医院坐落于市中心繁华地段，坐落在风景秀丽的镜湖之畔，地处车水马龙的南北干道九华山路，镶嵌在风景如画的镜湖公园、九莲塘公园之间。周边环境优美，医院位置交通方便。

落实“两个同等对待”，学员就业行稳致远

面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医院就业的，在招聘方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在当年医院编内人员招聘方面，按临床医学、口腔医学专业学位硕士研究生同等对待，同时医院在职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇方面，本科生和研究生同等对待。

夯实平台强内涵，医教研协同提质量

为改善科研教学基础设施条件，提高科研教学的产出质量，医院2015年耗资3000万建设了教学培训中心，中心共约8100平方米，分7层(含地下一层)，其中一楼为临床培训区，二楼为技能考核区，三楼为技能培训区，四楼为虚拟培训区，五楼六楼为中心实验室。现拥有较为完备的管理系统和实力较强的带教团队。

强化后勤服务保障，畅通学历提升通道

【住宿安排】

医院高度重视住培学员的后勤保障工作，将原芜湖市社保大楼改造为住培生、实习生住宿楼，宿舍均安装空调，共55间。住宿均为免费，一般为4人间。学生宿舍安全问题是我院管理工作的重要内容之一，目前宿舍安排专职管理员3人。

【待遇保障】

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注：所有补助根据实际考勤和考核为准，所有待遇解释部门为教学科研部。

【其它待遇】：

1、对于医务部批准已经独立值班的学员，给予本院同类人员的夜班补助，同时根据工作能力等实际情况，由科室酌情发放月度绩效;

2、每年评选一次优秀住院医师、优秀班干，获评优秀人员每人奖励1000元;

3、首次参加医师资格考试并一次性通过的人员奖励2000元;首次参加结业考核并一次性通过的人员奖励2000元;

4、论文报销奖励参照本院职工(论文必须是第一作者、培训基地为第一作者单位)。

【学历再提升】

在芜湖市第二人民医院培训的本科学历住培学员，自进入培训基地起，在自愿申报的条件下，可同时申请攻读皖南医科大学同等学历硕士研究生学位，并在住培第一年安排导师(麻醉科专业基地硕导2人)，与同年度专硕并轨，在相关考核合格后可实现“三证合一”，即可同时取得医师资格证、硕士学位证、住培合格证书。

2026年住培招收补录工作流程

【补录计划】

芜湖市第二人民医院今年招收补录的专业基地为麻醉科，招收名额2名。

【补录对象】

按照《关于做好2026年安徽省住院医师规范化培训及助理全科医生培训招收工作的通知》(皖卫传〔2026〕59号)完成报名、资格审核合格，且未被招收录取人员。

【报考注意事项】

1、网上报名

8月5日8:00-8月11日17:30，招收对象登录安徽省住院医师培训信息化管理系统(http://39.145.8.9:9889/)填报志愿。

单位人报考须征得委派单位同意，报名时须提供委派单位“介绍信”;系统填报的培训专业(限1个)、培训基地(限3个)志愿等信息须与“介绍信”一致。社会人结合自身实际填报志愿，培训基地与培训专业组合志愿限报3个。

完成报考后，加入芜湖市第二人民医院招收补录QQ群130807173。

2、招收录取

本次招收补录考试由芜湖市第二人民医院统一组织，采用手机考试模式，考试类别为临床医学。考试内容请参考2026年安徽省住院医师规范化培训招收考试内容。考试总题量在100题左右，时长为60分钟。

考试时间：8月14日上午9:00-10:00;

考试地点：芜湖市第二人民医院4号楼教学培训中心204教室;

考试注意事项：携带身份证原件，提前30分钟到场核验身份、参加考试，保持手机电量充足。

8月17日前培训基地遵循“公开公平、择优录取、双向选择”的原则，依据参加考试人员考试成绩，确定招收补录对象。

培训对象一旦已被“录取”，将不能再参加其他培训基地的补录。

3、招收公示

培训基地完成招收补录工作后，对招收对象名单进行不少于5个工作日的公示。

4、报到与培训

(一)报到安排

2026年8月31日前完成报到，签订培训协议/劳动合同，培训时间自培训启动之日起算。

因不可抗力原因不能按时报到者，须提供相关证明向培训基地医院请假，并在报到后顺延相应培训时间;未履行请假手续逾期一周不报到者，取消培训资格，按照自行退出培训处理。

报到资质复核、留存材料：(一)个人签名的《2026年安徽省住院医师规范化培训/助理全科医生培训招收考试报名表》一份。(二)身份证原件及复印件。(三)学历、学位证书原件及复印件(2026年应届毕业生提供

毕业证明或学信网学历证明);《医师资格证书》或《医师执业证书》原件及复印件。以上原件审核后退还本人。(四)单位介绍信(单位人提供)。

(二)培训安排

中央项目住院医师规范化培训时间为3年(36个月)。本科和科学型硕、博士研究生学历毕业生培训时间为3年;专业型硕、博士研究生毕业生，研究生期间所学专业与申请培训专业相同且能提供临床轮转经历证明材料的，由培训基地依据相关专业培训标准，结合其临床经历和诊疗能力(培训经历须在国家认可的住院医师规范化培训基地进行的方予认可)，按照“填平补齐”的原则确定其需要培训的年限(以整年为单位)及内容，原则上博士研究生不低于1年，硕士研究生不低于2年。临床医学博士后培养与住院医师规范化培训并轨进行，培养时间在前述基础上合并核减，不低于1年。

【报考交流平台】

报考的同仁可添加以下QQ交流群，并及时关注群内信息。

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芜湖市第二人民医院住院医师规范化培训经过16年的发展，目前已初步形成了较为完善的管理体系和较为优越的学习环境。长风破浪会有时，直挂云帆济沧海!欢迎广大学子报考我院，我们在这里期待你的到来，与你携手共创美好明天!

医院住培招收联系地址：芜湖市第二人民医院行政楼2楼教学科研部(芜湖市镜湖区渡春路6号)

联系电话：0553-3909017 联系人：徐老师。

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1：安徽省住院医师规范化培训协议书(模板)

2： 芜湖二院住院医师规范化培训劳动合同(模板)

芜湖市第二人民医院

住院医师规范化培训管理办公室

2026年8月3日