根据《三元区人力资源和社会保障局 三元区财政局关于2026年三元区公益性岗位开发有关事项的通知》文件精神，经研究，三元区市场监督管理局决定招聘1名公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数

本次计划招聘1名具有大专及以上学历的就业困难人员，主要从事后勤保障岗工作。

二、就业困难人员认定范围

具有我省户籍，在法定劳动年龄段内，有劳动能力、有就业要求并已进行失业登记，且被认定为就业援助对象的就业困难人员，具体对象为：

1.男满50周岁以上、女满40周岁以上的城镇居民;

2.持第二代《残疾人证》人员;

3.享受最低生活保障的人员;

4.脱贫劳动力(原建档立卡贫困家庭劳动力);

5.失业登记后连续失业一年以上的人员(其中农村进城务工劳动者须已参加失业保险);

6.被征地农民(在城市规划区内，经政府依法征收农村集体耕地后，人均剩余耕地面积低于我区农业人均耕地面积30%，且在征地时享有农村集体耕地承包权的在册农业人口);

7.农村实行计划生育的独生子女户、二女户中，男年满40周岁以上、女年满30周岁以上人员。

三、报名时间、方法、要求和注意事项

(一)报名时间：公告发布之日起至2026年8月7日18：00前。

(二)报名方法：采取线上报名的方式进行，报名者需将身份证扫描件、毕业证书扫描件和《公益性岗位报名登记表》(附件2)签字扫描件发送至三元区市场监督管理局邮箱：syqscjgj2021@163.com。

(三)有关要求

1.报名截止后，由三元区市场监督管理局统一对报名者进行资格审核。进入面试环节，报名者再携带身份证、毕业证书原件进行现场复核;

2.本次招聘不收取任何报名费用。

(四)注意事项

1.报名者应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对报名时提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。凡个人填报信息失真、材料弄虚作假，一经查实，即取消其考核资格或聘用资格;

2.报名者所填写的联系方式应完整且准确无误。因联系方式有误而影响招聘的，后果由报名者自负;

3.报名者所提供的照片必须为近期正面免冠一寸证件照;

4.报名者必须完整、如实地填写报名所要求填写的各项信息，对因信息填写不完整而影响资格条件判断的，将不予通过资格审核。其中：个人简历应从初中阶段填写起，按照初中阶段、高中阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今。

四、考核办法

本次招聘采取面试的方式进行。

面试工作由三元区市场监督管理局负责组织。面试的时间、地点由三元区市场监督管理局电话通知。报名者在规定时间内未到面试考场的视为自动放弃面试资格。面试成绩不得低于70分，低于70分的不予聘用。

面试成绩满分100分，去掉最高分和最低分后取平均值。若出现面试成绩相同时，则按所有考官面试打分取平均值。若两个成绩都相同的，则再加一场面试考试，按加试的面试成绩排列。

五、考核、公示和聘用

(一)考核

三元区市场监督管理局在1个工作日内完成对面试合格考生的考核，主要核实考生是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、是否是失信人员。

(二)公示、聘用和待遇

1.三元区市场监督管理局根据招聘岗位条件要求、招聘程序以及考试考核结果确定拟聘人选，在三元区人民政府网站进行公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天;

2.拟聘人选经公示无异议的依法签订公益性岗位劳动合同，劳动合同期限一至三年，实行一年一签，试用期一个月;

3.薪酬标准：不低于当地最低工资标准，依法缴纳社会保险;工会福利与在职人员同等享受;

4.新聘用人员应在核准聘用登记之日起2天内到聘用单位报到上班，否则取消聘用资格。

六、其他事项

报名者在考核、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，可在该岗位符合条件的其他报名者中按综合成绩从高到低的顺序依次等额递补。经考核合格的拟聘人员因故退出或被取消聘用资格的，由三元区市场监督管理局按面试成绩递补人员。

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1.三元区市场监督管理局公益性岗位招聘信息表

2.公益性岗位报名登记表