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2026贵州林城人才服务有限公司项目人员招聘2人公告

2026-06-18 21:26来源:贵阳人才网

共招2人。

  • 1

    公告发布

    06月18日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据业务工作需要,现面向社会招聘拍摄剪辑工作人员1名、文字工作人员1名,由贵州林城人才服务有限公司(下称:林城公司)委派到贵阳市内相关单位工作。相关招聘事宜如下:

一、用工方式:劳务外包。

二、招聘岗位

岗位1:拍摄剪辑工作人员,1名。

岗位2:文字工作人员,1名。

三、招聘条件

(一)岗位要求

岗位1:拍摄剪辑工作人员:

1.会摄像(手机视频)和摄影(相机拍照),会拍摄剪辑,拥有较强的沟通协调与计划执行能力;

2.具备良好的职业操守,服从工作安排,吃苦耐劳,有较强的责任心和独立开展工作的能力,本人无违法犯罪记录;

3.最好自己有相机(普通相机即可)。

岗位2:文字工作人员:

1、写作能力:具备一定的写作水平,能够撰写日常工作通知、报告、纪要等公文。

2、沟通能力:善于开展跨部门协作,能够清晰传达政策并有效协调资源。

3、服务意识:具有主动服务的意识,能够快速响应服务对象的需求。

(二)学历及工作经验要求

学历:本科及以上学历。

专业:不限。

工作经验:有相关工作经验优先。

四、工资待遇

本次招聘按照《劳动法》及《劳动合同法》的相关规定执行,月均薪酬约5000元(包含基础工资及绩效工资),林城公司为外包人员缴纳五险一金,个人部分由林城公司从薪酬中代扣。

五、工作地点:贵州贵阳(双龙新区)具体工作单位及其他详情请通过电话咨询。

六、报名时间

2026年6月18日14:00至2026年6月22日16:00。

七、报名方式

(一)报名方式:应聘人员请登录www.gyrc.cn贵阳人才网,在招聘信息里下载报名表,在规定时间内按要求将报名表、简历、相关应聘材料经压缩后,以附件形式发送此邮箱——723313847@qq.com。邮件及压缩包命名为“姓名+报名岗位”(条件不符合者请勿投递,避免影响后续其他岗位简历收取)。

(二)报名材料包括:本人报名表、近期免冠正面证件照、个人简历、其他相关应聘材料。

注意事项:

1.以上报名材料均为电子档,不予退还;

2.应聘人员在报名时需如实填报、提供相关信息和材料,将作为应聘人员是否符合报考岗位条件的初步评判依据,凡填报信息不实的,按弄虚作假处理,取消本次应聘资格;

3.应聘过程中,如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的,视为应聘人员放弃本次应聘;

4.招聘公告统一发布平台为贵阳人才网(www.gyrc.cn),不设现场报名点。因查看其他网站转载信息造成的应聘失误,由应聘人员自行负责;

5.面试:审核工作结束后,从符合条件的报名人员中确定面试人员。面试时间另行通知。

八、体检及背景调查

拟聘用人员需自行进行体检、提供相关背景调查资料(含政审等材料)。

体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。

1.体检须在县级及以上三级甲等医院检查并出具体检结论,其他鉴定结论一律不予认可;

2.体检不合格或自动放弃体检的应聘人员,取消进行下一环节的资格;报考者出现体检项目不合格,可以申请复检一次,最终以体检医院出具的复检结果为准;

3.体检费用由应聘人员自理。

九、入职

拟聘用人员经体检、背景调查合格后与贵州林城人才服务有限公司签订劳动合同,通过劳务外包方式到用工方从事相关工作,用工方负责对外包人员进行岗前培训。

十、联系电话:0851-84109593。

十一、本次公开招聘由贵州林城人才服务有限公司负责开展,最终解释权归贵州林城人才服务有限公司所有。

点击查看>>>

报名表

贵州林城人才服务有限公司

2026年6月18日

根据业务工作需要,现面向社会招聘拍摄剪辑工作人员1名、文字工作人员1名,由贵州林城人才服务有限公司(下称:林城公司)委派到贵阳市内相关单位工作。相关招聘事宜如下:

一、用工方式:劳务外包。

二、招聘岗位

岗位1:拍摄剪辑工作人员,1名。

岗位2:文字工作人员,1名。

三、招聘条件

(一)岗位要求

岗位1:拍摄剪辑工作人员:

1.会摄像(手机视频)和摄影(相机拍照),会拍摄剪辑,拥有较强的沟通协调与计划执行能力;

2.具备良好的职业操守,服从工作安排,吃苦耐劳,有较强的责任心和独立开展工作的能力,本人无违法犯罪记录;

3.最好自己有相机(普通相机即可)。

岗位2:文字工作人员:

1、写作能力:具备一定的写作水平,能够撰写日常工作通知、报告、纪要等公文。

2、沟通能力:善于开展跨部门协作,能够清晰传达政策并有效协调资源。

3、服务意识:具有主动服务的意识,能够快速响应服务对象的需求。

(二)学历及工作经验要求

学历:本科及以上学历。

专业:不限。

工作经验:有相关工作经验优先。

四、工资待遇

本次招聘按照《劳动法》及《劳动合同法》的相关规定执行,月均薪酬约5000元(包含基础工资及绩效工资),林城公司为外包人员缴纳五险一金,个人部分由林城公司从薪酬中代扣。

五、工作地点:贵州贵阳(双龙新区)具体工作单位及其他详情请通过电话咨询。

六、报名时间

2026年6月18日14:00至2026年6月22日16:00。

七、报名方式

(一)报名方式:应聘人员请登录www.gyrc.cn贵阳人才网,在招聘信息里下载报名表,在规定时间内按要求将报名表、简历、相关应聘材料经压缩后,以附件形式发送此邮箱——723313847@qq.com。邮件及压缩包命名为“姓名+报名岗位”(条件不符合者请勿投递,避免影响后续其他岗位简历收取)。

(二)报名材料包括:本人报名表、近期免冠正面证件照、个人简历、其他相关应聘材料。

注意事项:

1.以上报名材料均为电子档,不予退还;

2.应聘人员在报名时需如实填报、提供相关信息和材料,将作为应聘人员是否符合报考岗位条件的初步评判依据,凡填报信息不实的,按弄虚作假处理,取消本次应聘资格;

3.应聘过程中,如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的,视为应聘人员放弃本次应聘;

4.招聘公告统一发布平台为贵阳人才网(www.gyrc.cn),不设现场报名点。因查看其他网站转载信息造成的应聘失误,由应聘人员自行负责;

5.面试:审核工作结束后,从符合条件的报名人员中确定面试人员。面试时间另行通知。

八、体检及背景调查

拟聘用人员需自行进行体检、提供相关背景调查资料(含政审等材料)。

体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。

1.体检须在县级及以上三级甲等医院检查并出具体检结论,其他鉴定结论一律不予认可;

2.体检不合格或自动放弃体检的应聘人员,取消进行下一环节的资格;报考者出现体检项目不合格,可以申请复检一次,最终以体检医院出具的复检结果为准;

3.体检费用由应聘人员自理。

九、入职

拟聘用人员经体检、背景调查合格后与贵州林城人才服务有限公司签订劳动合同,通过劳务外包方式到用工方从事相关工作,用工方负责对外包人员进行岗前培训。

十、联系电话:0851-84109593。

十一、本次公开招聘由贵州林城人才服务有限公司负责开展,最终解释权归贵州林城人才服务有限公司所有。

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