北京申论-综合分析
申论-综合分析
2026-06-17 15:49来源:北科就业公众号
共招0人。
06月17日
待发布
待发布
待发布
待发布
待发布
招聘岗位
管理培训生 6 名
岗位条件
大学本科及以上学历,研究生优先;
2026 年应届毕业生或毕业两年内未就业的高校毕业生;专业不限,其中金融、经济、法学、财务、管理类等相关专业优先;
具有良好的团队合作精神、认同本公司的企业文化,具有良好的分析判断能力、执行能力、协调沟通能力及文字表达能力;
条件优秀者可适当放宽条件。
岗位职责
根据管理培训生培养计划,在公司核心部门(如投资、资产、运营、人力、财务、审计、法务、办公室或所属子公司等)进行定期轮岗工作,全面了解公司业务流程与运作模式;在轮岗期间,深入一线业务,掌握岗位所需的专业知识和实操技能,按时完成轮岗部门布置的各项工作任务及考核指标。
集团关注管培生成长
轮岗培养 在岗锻炼
专人指导 持续提升
专业培训 学习成长
招聘流程
在线投递简历(6 月 12 日 24:00 截止)→简历筛选(6 月期间)→综合测评(6 月期间)→组织考察(6 月 - 7 月)→公示(7 月期间)→录用(7 月期间)
注意事项
1. 应聘人员对填报信息的真实性负责,如与事实不符,我司有权取消其应聘资格。
2. 对于通过各招聘环节的应聘人员,我司将通过电话、短信、微信或邮件等方式通知,请保持通讯畅通。
3. 我司招聘不收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。请应聘人员提高警惕,谨防受骗。
4. 津投资本对本次招聘享有最终解释权。
招聘岗位
管理培训生 6 名
岗位条件
大学本科及以上学历,研究生优先;
2026 年应届毕业生或毕业两年内未就业的高校毕业生;专业不限,其中金融、经济、法学、财务、管理类等相关专业优先;
具有良好的团队合作精神、认同本公司的企业文化,具有良好的分析判断能力、执行能力、协调沟通能力及文字表达能力;
条件优秀者可适当放宽条件。
岗位职责
根据管理培训生培养计划,在公司核心部门(如投资、资产、运营、人力、财务、审计、法务、办公室或所属子公司等)进行定期轮岗工作,全面了解公司业务流程与运作模式;在轮岗期间,深入一线业务,掌握岗位所需的专业知识和实操技能,按时完成轮岗部门布置的各项工作任务及考核指标。
集团关注管培生成长
轮岗培养 在岗锻炼
专人指导 持续提升
专业培训 学习成长
招聘流程
在线投递简历(6 月 12 日 24:00 截止)→简历筛选(6 月期间)→综合测评(6 月期间)→组织考察(6 月 - 7 月)→公示(7 月期间)→录用(7 月期间)
注意事项
1. 应聘人员对填报信息的真实性负责,如与事实不符,我司有权取消其应聘资格。
2. 对于通过各招聘环节的应聘人员,我司将通过电话、短信、微信或邮件等方式通知,请保持通讯畅通。
3. 我司招聘不收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。请应聘人员提高警惕,谨防受骗。
4. 津投资本对本次招聘享有最终解释权。
免责声明:中公教育提示广大考生,请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认,本职位检索系统提供内容仅供参考!