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2026西藏山南扎囊县卫生健康委员会招聘国家基本公共卫生服务专干5人公告

2026-06-03 09:26来源:智慧扎嚢公众号

共招5人。

  • 1

    公告发布

    06月03日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为进一步充实扎囊县基本公共卫生服务工作力量,规范落实12项国家基本公共卫生服务项目,补齐基层公卫服务人才短板,提升公卫服务质效,扎囊县卫生健康委员会面向社会公开招录国家基本公共卫生服务专干。现将有关事项公告如下:

一、招录计划

本次公开招录国家基本公共卫生服务专干5名,为非事业编制、合同聘用制人员。

二、工作地点

扎囊县卫生健康委员会

三、招录条件

(一)报考条件

1.政治素质:拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,维护民族团结,作风过硬,品行端正,无违法违纪记录。

2.户籍与学历:扎囊县籍和山南市籍生源优先;大专及以上学历,医学类专业、文秘专业均可报考。

3.优先条件:公共卫生、临床医学、预防医学、护理、卫生管理、计算机等相关专业,或具备基层公卫、医疗从业经历者优先录用。

4.年龄要求:35周岁及以下(1991年1月1日及以后出生),身体健康,能适应基层公卫工作需要。

5.能力要求:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字写作、数据统计、沟通协调与应急处置能力。

(二)不得报考情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

2.正在接受纪律审查或司法调查的;

3.在各类考试中被认定有舞弊等严重违纪行为且尚在禁考期的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.现役军人、在读非应届毕业生、现有在编公职人员(不含在岗村医等基层服务项目人员);

6.法律法规规定不得聘用为工作人员的其他情形。

四、岗位职责

1.落实12项国家基本公共卫生服务,负责居民健康档案、老年人、孕产妇、0—6岁儿童及高血压、糖尿病等慢性病管理,做好传染病及突发公共卫生事件报告处置、卫生监督协管等工作;

2.负责公卫数据收集、整理、统计、分析与上报,撰写季度、年度公卫报表及总结材料;

3.协助开展传染病监测、流调溯源、密切接触者管理与疫点消杀,参与突发公共卫生事件先期处置;

4.组织开展健康讲座、义诊咨询、宣传栏制作等健康教育活动,普及健康知识;

5.配合上级部门开展督导检查,落实整改措施,协助完成公卫服务绩效考核。

五、招录流程

(一)报名

1.报名时间:2026年6月1日—2026年6月5日(工作日9:30-12:30、15:30-18:30);

2.报名地点:扎囊县卫生健康委员会综合办公室(疾控中心院内);

3.报名方式:本人现场报名,不接受网上报名;

4.提交材料:

《扎囊县卫生健康委员会国家基本公共卫生服务专干招录报名表》(现场领取填写);

身份证、户口簿(首页及本人页)原件及复印件;

毕业证原件及复印件(学历需学信网验证);

相关资格证书、从业经历证明(如有);

本人近期2寸蓝底免冠证件照3张;

《诚信报考承诺书》(现场领取填写)。

(二)资格审查

由县卫健委会同县人社局对报名材料进行审核,审查合格者发放《准考证》。资格审查贯穿招录全过程,凡弄虚作假,一经查实,立即取消报考及聘用资格。

(三)考试

考试采用笔试+面试相结合方式,综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

1.笔试:满分100分,闭卷考试;内容含公卫基础知识、《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》、传染病防控、健康管理、相关法律法规及扎囊县基层公卫工作实务;按成绩从高到低,以1:2比例确定面试人选;

2.面试:满分100分;内容含岗位认知、应急处置思路、沟通协调能力、对扎囊县公卫工作的理解等;

3.笔试、面试具体时间、地点详见《准考证》。

(四)体检与考察

1.按综合成绩从高到低,以1:1比例确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理;

2.体检合格者进入考察环节,重点审核政治素质、道德品行、违法违纪情况及岗位匹配度。

(五)公示与聘用

1.体检、考察合格者,在县政府网站公示5个工作日;

2.公示无异议后,确定拟聘用人员,与县卫健委签订劳动合同,一年一聘,试用期1个月。

六、考试及体检

考试时间:2026年6月8日(若有变动会提前另行通知)。

七、薪酬待遇

1.月综合薪酬4200元(含基本工资、绩效工资、通讯补贴及个人应缴“三险”部分);

2.年度考核合格者发放绩效奖金3000元,考核优秀额外奖励1000元,不合格者不予发放绩效奖金且不予续聘;

3.工作满1年,享受带薪年休假、产假、育儿假等法定假期;

4.薪酬及相关经费从国家基本公共卫生服务专项经费中列支,不占用县级财政资金。

八、管理与考核

1.日常管理:由扎囊县卫健委宏观管理,乡镇卫生院/基层医疗机构负责日常考勤、业务指导与工作安排;

2.考核机制:实行月度考勤、季度考评和年度总评,考核结果与续聘、薪酬、奖惩挂钩,连续两年考核不合格者,解除劳动合同;

3.培训提升:定期组织公卫业务培训、政策解读与应急演练。

九、咨询方式

咨询电话:0893-7362180(扎囊县卫健委办公室)

扎囊县人力资源和社会保障局

扎囊县卫生健康委员会

2026年6月1日

为进一步充实扎囊县基本公共卫生服务工作力量,规范落实12项国家基本公共卫生服务项目,补齐基层公卫服务人才短板,提升公卫服务质效,扎囊县卫生健康委员会面向社会公开招录国家基本公共卫生服务专干。现将有关事项公告如下:

一、招录计划

本次公开招录国家基本公共卫生服务专干5名,为非事业编制、合同聘用制人员。

二、工作地点

扎囊县卫生健康委员会

三、招录条件

(一)报考条件

1.政治素质:拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,维护民族团结,作风过硬,品行端正,无违法违纪记录。

2.户籍与学历:扎囊县籍和山南市籍生源优先;大专及以上学历,医学类专业、文秘专业均可报考。

3.优先条件:公共卫生、临床医学、预防医学、护理、卫生管理、计算机等相关专业,或具备基层公卫、医疗从业经历者优先录用。

4.年龄要求:35周岁及以下(1991年1月1日及以后出生),身体健康,能适应基层公卫工作需要。

5.能力要求:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字写作、数据统计、沟通协调与应急处置能力。

(二)不得报考情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

2.正在接受纪律审查或司法调查的;

3.在各类考试中被认定有舞弊等严重违纪行为且尚在禁考期的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.现役军人、在读非应届毕业生、现有在编公职人员(不含在岗村医等基层服务项目人员);

6.法律法规规定不得聘用为工作人员的其他情形。

四、岗位职责

1.落实12项国家基本公共卫生服务,负责居民健康档案、老年人、孕产妇、0—6岁儿童及高血压、糖尿病等慢性病管理,做好传染病及突发公共卫生事件报告处置、卫生监督协管等工作;

2.负责公卫数据收集、整理、统计、分析与上报,撰写季度、年度公卫报表及总结材料;

3.协助开展传染病监测、流调溯源、密切接触者管理与疫点消杀,参与突发公共卫生事件先期处置;

4.组织开展健康讲座、义诊咨询、宣传栏制作等健康教育活动,普及健康知识;

5.配合上级部门开展督导检查,落实整改措施,协助完成公卫服务绩效考核。

五、招录流程

(一)报名

1.报名时间:2026年6月1日—2026年6月5日(工作日9:30-12:30、15:30-18:30);

2.报名地点:扎囊县卫生健康委员会综合办公室(疾控中心院内);

3.报名方式:本人现场报名,不接受网上报名;

4.提交材料:

《扎囊县卫生健康委员会国家基本公共卫生服务专干招录报名表》(现场领取填写);

身份证、户口簿(首页及本人页)原件及复印件;

毕业证原件及复印件(学历需学信网验证);

相关资格证书、从业经历证明(如有);

本人近期2寸蓝底免冠证件照3张;

《诚信报考承诺书》(现场领取填写)。

(二)资格审查

由县卫健委会同县人社局对报名材料进行审核,审查合格者发放《准考证》。资格审查贯穿招录全过程,凡弄虚作假,一经查实,立即取消报考及聘用资格。

(三)考试

考试采用笔试+面试相结合方式,综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

1.笔试:满分100分,闭卷考试;内容含公卫基础知识、《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》、传染病防控、健康管理、相关法律法规及扎囊县基层公卫工作实务;按成绩从高到低,以1:2比例确定面试人选;

2.面试:满分100分;内容含岗位认知、应急处置思路、沟通协调能力、对扎囊县公卫工作的理解等;

3.笔试、面试具体时间、地点详见《准考证》。

(四)体检与考察

1.按综合成绩从高到低,以1:1比例确定体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理;

2.体检合格者进入考察环节,重点审核政治素质、道德品行、违法违纪情况及岗位匹配度。

(五)公示与聘用

1.体检、考察合格者,在县政府网站公示5个工作日;

2.公示无异议后,确定拟聘用人员,与县卫健委签订劳动合同,一年一聘,试用期1个月。

六、考试及体检

考试时间:2026年6月8日(若有变动会提前另行通知)。

七、薪酬待遇

1.月综合薪酬4200元(含基本工资、绩效工资、通讯补贴及个人应缴“三险”部分);

2.年度考核合格者发放绩效奖金3000元,考核优秀额外奖励1000元,不合格者不予发放绩效奖金且不予续聘;

3.工作满1年,享受带薪年休假、产假、育儿假等法定假期;

4.薪酬及相关经费从国家基本公共卫生服务专项经费中列支,不占用县级财政资金。

八、管理与考核

1.日常管理:由扎囊县卫健委宏观管理,乡镇卫生院/基层医疗机构负责日常考勤、业务指导与工作安排;

2.考核机制:实行月度考勤、季度考评和年度总评,考核结果与续聘、薪酬、奖惩挂钩,连续两年考核不合格者,解除劳动合同;

3.培训提升:定期组织公卫业务培训、政策解读与应急演练。

九、咨询方式

咨询电话:0893-7362180(扎囊县卫健委办公室)

扎囊县人力资源和社会保障局

扎囊县卫生健康委员会

2026年6月1日

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