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2026浙江稠州商业银行绍兴分行诚聘金融英才公告

2026-04-22 09:35来源:稠州银行绍兴分行公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    04月22日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

绍兴分行自2019年入驻绍兴以来,现已拥有分行营业部、柯桥小微综合支行、上虞小微综合支行、嵊州小微综合支行。绍兴分行位于越城区城南大道835号天成大厦,秉承着“专注小微·服务社区”的经营理念,服务于商贸经济,服务于小微企业、个体商户、城乡居民,致力于为客户提供更贴心、更周到、更便捷的金融服务。

企业文化

企业使命:“服务地方经济,服务小微企业,服务城乡居民”

六有银行:有传统、有担当、有活力、有力量、有梦想、有温度

家文化的核心理念:同创业、齐分享、共成长

价值观:正心、利他、责任、创新

福利待遇

• 安心——五险一金、企业年金、职工医疗互助、员工互助会、定期健康体检;

• 暖心——生日祝福、结婚慰问、生育慰问、住院慰问、节日慰问、行服定制、形象照拍摄、多项津补贴;

• 开心——稠州吉尼斯、员工篮球赛、文体俱乐部、员工疗养、青年联谊、行庆日等;

• 舒心——子女儿童节慰问、父母关爱金;

• 贴心——全程培训、后备人才库、司龄关怀、名誉讲师、学历提升奖金。

基本招聘要求

1.遵守国家法律、法规和金融规章制度,具有良好的职业道德操守,无不良记录;

2.有较强的事业心、责任心强,积极进取、勤恳踏实、身体健康。

招聘岗位及任职要求

重点营销岗位

法律事务岗(1名)

1. 法学专业本科及以上学历,持有法律职业资格证书,熟悉金融行业法律法规; 2. 负责全业务线日常法律合规审查、重大项目合规论证,提出风险化解建议; 3. 负责分行及辖内机构诉讼、仲裁事务管理,做好法规传达、普法宣传及合规培训等工作; 4. 统筹行内制度合规评审、合同范本管理等相关工作; 5. 具备金融案件处理经验,有银行法务或律所相关从业经历; 6. 特别优秀者,可适当放宽条件。 工作地点:越城区

公司银行部总经理(1名)

年龄40周岁以下,经济、金融、会计、市场营销等专业,大学本科及以上学历;

5年及以上银行从业经历或8年及以上金融从业经历(其中从事银行工作3年以上), 具备一定的团队管理经历;

具备丰富对公客户资源、市场开拓及团队管理能力,懂业务战略规划,能带队达成指标、创造显著效益,且拥有本地优质业务资源与社会关系。

特别优秀者,可适当放宽条件。

工作地点:绍兴市

支行行长(1名)

大学本科及以上学历,经济、金融、会计类相关专业;

身体健康,45周岁以下;

五年及以上银行从业经验,两年及以上商业银行支行管理经历,熟悉绍兴市场并具备较强的市场拓展能力,具有丰富的客户资源;

熟悉金融专业知识及银行产品,有一定的风险意识,无违法、违纪行为。

工作地点:绍兴市

国际业务部团队长(1名)

1.年龄40周岁以下,经济、金融、会计、市场营销等专业,本科及以上学历,有同业相关工作经验者可不受专业限制,英语流利者优先;

2.银行从业经验满2年(国际业务从业经验满1年),具有国业营销团队管理经验,具备较强团队管理能力和业务营销能力;

3.具有广泛的人脉资源和丰富的客户资源,能够带来国际业务中收;

4.沟通、协调能力较好,具有市场营销和客户开发能力;

5.特别优秀者,可适当放宽条件。

工作地点:绍兴市

★ 团队负责人

1.大专及以上学历,40周岁以下;

2.三年及以上银行从业经验,两年以上银行部门管理或小微信贷业务经理;

3.熟悉绍兴及周边县(市)市场并具备良好的市场开拓能力、风险把控能力及组织协调能力。

工作地点:绍兴市

小微客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.两年及以上银行客户经理或相关岗位工作经历;

3.熟悉绍兴及周边县(市)市场,具有较强的市场敏感性和风险前瞻性,具有良好的沟通能力和团队合作精神,服务及营销意识强。

工作地点:绍兴全域

国业客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.两年及以上银行国际业务营销工作经历;

3.熟悉国际结算惯例,相关外管政策;掌握外汇政策、国际贸易或国际结算相关知识;

4.资源或经验丰富者条件适当放宽。

工作地点:绍兴全域

乡村振兴客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.热爱农村工作,具有半年以上农村工作经验和一定的社会资源;

3.具有良好的营销推动和组织策划能力;

4.退伍军人优先。

工作地点:绍兴全域

营销经理(若干)

1.45周岁以下,大专及以上学历;

2.吃苦耐劳、有较强的事业心、责任感,积极进取勤恳踏实;

3.具有良好的道德品质和一定的沟通协调能力;

4.有一定客户关系基础和社会资源者优先。

工作地点:绍兴全域

重点职能岗位

柜员

1.35周岁以下,全日制大学专科及以上学历;

2.阳光而富有亲和力,具有良好的商务礼仪修养,服务及营销意识强,熟悉银行前台业务运行和操作规范,能吃苦耐劳;

3.经济金融、统计、财会等相关专业优先,具有会计从业资格证书或他行从业经历优;

4.接收应届毕业生。

工作地点:绍兴市

绍兴分行自2019年入驻绍兴以来,现已拥有分行营业部、柯桥小微综合支行、上虞小微综合支行、嵊州小微综合支行。绍兴分行位于越城区城南大道835号天成大厦,秉承着“专注小微·服务社区”的经营理念,服务于商贸经济,服务于小微企业、个体商户、城乡居民,致力于为客户提供更贴心、更周到、更便捷的金融服务。

企业文化

企业使命:“服务地方经济,服务小微企业,服务城乡居民”

六有银行:有传统、有担当、有活力、有力量、有梦想、有温度

家文化的核心理念:同创业、齐分享、共成长

价值观:正心、利他、责任、创新

福利待遇

• 安心——五险一金、企业年金、职工医疗互助、员工互助会、定期健康体检;

• 暖心——生日祝福、结婚慰问、生育慰问、住院慰问、节日慰问、行服定制、形象照拍摄、多项津补贴;

• 开心——稠州吉尼斯、员工篮球赛、文体俱乐部、员工疗养、青年联谊、行庆日等;

• 舒心——子女儿童节慰问、父母关爱金;

• 贴心——全程培训、后备人才库、司龄关怀、名誉讲师、学历提升奖金。

基本招聘要求

1.遵守国家法律、法规和金融规章制度,具有良好的职业道德操守,无不良记录;

2.有较强的事业心、责任心强,积极进取、勤恳踏实、身体健康。

招聘岗位及任职要求

重点营销岗位

法律事务岗(1名)

1. 法学专业本科及以上学历,持有法律职业资格证书,熟悉金融行业法律法规; 2. 负责全业务线日常法律合规审查、重大项目合规论证,提出风险化解建议; 3. 负责分行及辖内机构诉讼、仲裁事务管理,做好法规传达、普法宣传及合规培训等工作; 4. 统筹行内制度合规评审、合同范本管理等相关工作; 5. 具备金融案件处理经验,有银行法务或律所相关从业经历; 6. 特别优秀者,可适当放宽条件。 工作地点:越城区

公司银行部总经理(1名)

年龄40周岁以下,经济、金融、会计、市场营销等专业,大学本科及以上学历;

5年及以上银行从业经历或8年及以上金融从业经历(其中从事银行工作3年以上), 具备一定的团队管理经历;

具备丰富对公客户资源、市场开拓及团队管理能力,懂业务战略规划,能带队达成指标、创造显著效益,且拥有本地优质业务资源与社会关系。

特别优秀者,可适当放宽条件。

工作地点:绍兴市

支行行长(1名)

大学本科及以上学历,经济、金融、会计类相关专业;

身体健康,45周岁以下;

五年及以上银行从业经验,两年及以上商业银行支行管理经历,熟悉绍兴市场并具备较强的市场拓展能力,具有丰富的客户资源;

熟悉金融专业知识及银行产品,有一定的风险意识,无违法、违纪行为。

工作地点:绍兴市

国际业务部团队长(1名)

1.年龄40周岁以下,经济、金融、会计、市场营销等专业,本科及以上学历,有同业相关工作经验者可不受专业限制,英语流利者优先;

2.银行从业经验满2年(国际业务从业经验满1年),具有国业营销团队管理经验,具备较强团队管理能力和业务营销能力;

3.具有广泛的人脉资源和丰富的客户资源,能够带来国际业务中收;

4.沟通、协调能力较好,具有市场营销和客户开发能力;

5.特别优秀者,可适当放宽条件。

工作地点:绍兴市

★ 团队负责人

1.大专及以上学历,40周岁以下;

2.三年及以上银行从业经验,两年以上银行部门管理或小微信贷业务经理;

3.熟悉绍兴及周边县(市)市场并具备良好的市场开拓能力、风险把控能力及组织协调能力。

工作地点:绍兴市

小微客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.两年及以上银行客户经理或相关岗位工作经历;

3.熟悉绍兴及周边县(市)市场,具有较强的市场敏感性和风险前瞻性,具有良好的沟通能力和团队合作精神,服务及营销意识强。

工作地点:绍兴全域

国业客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.两年及以上银行国际业务营销工作经历;

3.熟悉国际结算惯例,相关外管政策;掌握外汇政策、国际贸易或国际结算相关知识;

4.资源或经验丰富者条件适当放宽。

工作地点:绍兴全域

乡村振兴客户经理(若干)

1.40周岁以下,大专及以上学历;

2.热爱农村工作,具有半年以上农村工作经验和一定的社会资源;

3.具有良好的营销推动和组织策划能力;

4.退伍军人优先。

工作地点:绍兴全域

营销经理(若干)

1.45周岁以下,大专及以上学历;

2.吃苦耐劳、有较强的事业心、责任感,积极进取勤恳踏实;

3.具有良好的道德品质和一定的沟通协调能力;

4.有一定客户关系基础和社会资源者优先。

工作地点:绍兴全域

重点职能岗位

柜员

1.35周岁以下,全日制大学专科及以上学历;

2.阳光而富有亲和力,具有良好的商务礼仪修养,服务及营销意识强,熟悉银行前台业务运行和操作规范,能吃苦耐劳;

3.经济金融、统计、财会等相关专业优先,具有会计从业资格证书或他行从业经历优;

4.接收应届毕业生。

工作地点:绍兴市

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