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2026平安银行深圳分行春季校园招聘公告

2026-03-18 10:05来源:平安银行招聘

共招0人。

  • 1

    公告发布

    03月18日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

深圳分行

深圳分行是平安银行系统内最大的分行,拥有营业网点 98 家,员工超 4000 人,对公客户超 28 万户,个人客户超 2200 万户,资产规模、网点数、客户数在深圳同业中排名前列。

近年来,深圳分行深入践行总行 “零售做强、对公做精、同业做专” 战略方针,持续深化战略转型,升级零售、对公业务经营策略,全面深化数字化转型,全力强化风险管理,助推高质量发展。深圳分行深入贯彻中央与地方政府政策指引,持续加强对实体经济的金融服务支持,努力践行企业社会责任,得到了社会公众的认可与好评。荣获权威机构评选的多项荣誉大奖,包括深圳市 “金融业高质量发展贡献奖”、“普惠金融卓越贡献奖”、“金融消保杰出表现奖” 等多个荣誉奖项,成功当选深圳市绿色金融协会会长单位以及 “深芯盟” 副理事长单位,品牌影响力不断提升。

未来,深圳分行将依托平安集团的综合金融优势,聚焦新质生产力行业,持续深化行业 “研 - 训 - 战” 体系,增强行业化、专业化的服务能力,不断提升金融服务实体经济的能力,强化金融风险防控,提升经营管理效益,践行高质量发展,持续为客户提供专业、高效、便捷的金融服务。

心动热岗

公司业务培训生

工作职责

作为对公业务储备人才,轮岗期间全面学习银行账户运营、客户开拓、授信业务承做及综合金融服务等,熟悉我行对公战略、产品及经营模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据轮岗培养情况及条线用人需求,双选定岗至对公团队客户经理岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、财务、会计专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或项目经验者优先。

具备优秀的逻辑思维、沟通表达及文字撰写能力。

具备良好的客户服务意识、主观能动性、团队协作精神及抗压能力。

具备良好的市场敏锐度、营销意识和业务开拓潜质。

零售业务培训生

工作职责

作为零售业务储备人才,轮岗期间全面学习银行账户运营、客户开拓、综合金融服务等,熟悉我行零售战略、产品及经营模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据培养情况及单位用人需求,双选定岗至零售一线客户经理岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、经济学、管理学、数学、计算机专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或工作经验者优先。

具备优秀的逻辑思维能力、组织协调能力和团队合作意识。

运营培训生

工作职责

作为运营业务储备人才,轮岗期间将配备专属的孵化导师与关怀大使,学习并深耕运营基础业务、综合业务,掌握风险控制以及服务能力,熟悉并建立我行的运营运作模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据培养情况及单位用人需求,双选定岗至柜员岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、经济学、管理学、传媒专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或工作经验者优先。

具备良好的逻辑思维能力、组织协调能力和团队合作意识。

暖心福利

成长 & 健康双 buff

综合福利保障计划

企业年金

特困帮扶

心晴热线

快乐星球,精彩无限

工作之余,多重节日活动等你参与~周年服务纪念予你丰富惊喜,还能和你的兴趣 “搭子” 一起创造同好圈,解锁更多职场仪式感!

“橙” 意邀约

招聘机构

深圳分行

面向人群

2026 届本科及以上学历应届毕业生

毕业时间:2025 年 1 月 1 日 - 2026 年 7 月 31 日

招聘流程

网申(3 月 2 日 - 4 月 8 日)

线上测评(3 月 - 4 月)

线上笔试(3 月 - 4 月)

面试(3 月 - 4 月)

offer(5 月 - 6 月)

简历投递

PC 端

登录平安银行校园招聘官网

campus.pingan.com/pab

移动端

关注 “平安银行招聘” 公众号,点击 “校园招聘” 网申

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点击查看》》2026平安银行深圳分行春季校园招聘公告

深圳分行

深圳分行是平安银行系统内最大的分行,拥有营业网点 98 家,员工超 4000 人,对公客户超 28 万户,个人客户超 2200 万户,资产规模、网点数、客户数在深圳同业中排名前列。

近年来,深圳分行深入践行总行 “零售做强、对公做精、同业做专” 战略方针,持续深化战略转型,升级零售、对公业务经营策略,全面深化数字化转型,全力强化风险管理,助推高质量发展。深圳分行深入贯彻中央与地方政府政策指引,持续加强对实体经济的金融服务支持,努力践行企业社会责任,得到了社会公众的认可与好评。荣获权威机构评选的多项荣誉大奖,包括深圳市 “金融业高质量发展贡献奖”、“普惠金融卓越贡献奖”、“金融消保杰出表现奖” 等多个荣誉奖项,成功当选深圳市绿色金融协会会长单位以及 “深芯盟” 副理事长单位,品牌影响力不断提升。

未来,深圳分行将依托平安集团的综合金融优势,聚焦新质生产力行业,持续深化行业 “研 - 训 - 战” 体系,增强行业化、专业化的服务能力,不断提升金融服务实体经济的能力,强化金融风险防控,提升经营管理效益,践行高质量发展,持续为客户提供专业、高效、便捷的金融服务。

心动热岗

公司业务培训生

工作职责

作为对公业务储备人才,轮岗期间全面学习银行账户运营、客户开拓、授信业务承做及综合金融服务等,熟悉我行对公战略、产品及经营模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据轮岗培养情况及条线用人需求,双选定岗至对公团队客户经理岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、财务、会计专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或项目经验者优先。

具备优秀的逻辑思维、沟通表达及文字撰写能力。

具备良好的客户服务意识、主观能动性、团队协作精神及抗压能力。

具备良好的市场敏锐度、营销意识和业务开拓潜质。

零售业务培训生

工作职责

作为零售业务储备人才,轮岗期间全面学习银行账户运营、客户开拓、综合金融服务等,熟悉我行零售战略、产品及经营模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据培养情况及单位用人需求,双选定岗至零售一线客户经理岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、经济学、管理学、数学、计算机专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或工作经验者优先。

具备优秀的逻辑思维能力、组织协调能力和团队合作意识。

运营培训生

工作职责

作为运营业务储备人才,轮岗期间将配备专属的孵化导师与关怀大使,学习并深耕运营基础业务、综合业务,掌握风险控制以及服务能力,熟悉并建立我行的运营运作模式,树立良好的风险合规意识和客户服务理念。

轮岗期结束后,根据培养情况及单位用人需求,双选定岗至柜员岗位。

任职资格

本科及以上学历,专业不限,金融学、经济学、管理学、传媒专业或复合学科背景优先。

对金融行业感兴趣,有金融相关实习或工作经验者优先。

具备良好的逻辑思维能力、组织协调能力和团队合作意识。

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深圳分行

面向人群

2026 届本科及以上学历应届毕业生

毕业时间:2025 年 1 月 1 日 - 2026 年 7 月 31 日

招聘流程

网申(3 月 2 日 - 4 月 8 日)

线上测评(3 月 - 4 月)

线上笔试(3 月 - 4 月)

面试(3 月 - 4 月)

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