2026东莞银行春季校园招聘公告_东莞市银行招聘考试2026东莞银行春季校园招聘公告报名条件_报考人数_分数线

一、银行概况

东莞银行成立于 1999 年 9 月，成立以来业绩排名稳居全国同行业前列。

下辖机构：总行营业部、14 家分行(东莞分行、广州分行、深圳分行、惠州分行、长沙分行、佛山分行、合肥分行、清远分行、珠海分行、韶关分行、中山分行、南沙分行、香港分行、河源分行)。

行业地位：全国 12 家 “领头羊” 城商行之一(华南地区唯一入选的城商行);英国《银行家》杂志 “2025 年度全球银行 1000 强” 中排名第 277 位。

企业荣誉：全国模范职工之家、广东省五一劳动奖状、广东省金融创新奖一等奖、东莞市效益贡献企业、东莞市主营业务收入前 20 名企业等。

二、招聘岗位

1、金融科技管理培训生

“科技赋能金融”先行者，未来就是你的主场!

成长方向：“懂技术、通业务”的战略型复合人才，为我行数字化转型和金融科技创新储备核心骨干力量

专业要求：计算机、软件工程、大数据、人工智能、金融科技、数学统计、科学与工程等相关专业

2、金融业务培训生(专业类)

“金融全领域”的多面手，全能选手成长乐园!

成长方向：各分支机构营销服务、财富管理、业务运营、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才

专业要求：财务会计类、法学类、金融经济类、市场营销类、管理类等相关专业

3、金融业务培训生(科技类)

懂业务的“技术担当”，多城市任选超自由!

成长方向：各分支机构信息科技、业务运营等专业或管理型人才

专业要求：计算机类、数理统计类、金融工程类等理工科相关专业

小贴士：岗位都超赞，但每人限报1个哦，选择困难症的同学要提前做好功课啦!

三、成长定制

职业发展

双通道：“管理 + 专业” 双通道人才发展体系;

人才库：打造高潜人才快速成长通道，通过定制化加速培养。

双导师培养

技术导师：来自科技部门资深技术专家，担任，全程跟进培养，着重对新入职员工在技术支撑、金融科技、技术创新等方面的指导。

业务导师：来自分支行业务骨干担任，落实业务辅导，着重对新入职员工专业知识与技能的辅导。

学习支持

鼓励员工参加与行业发展或与自身工作相关的职称、专业资格认证及培训考试，取得证书后可在一定额度内报销相关考试费用;

提供培训机构交流学习机会。

四、福利待遇

生活关怀：年度体检、健康管家、职工饭堂、员工宿舍、健身房、定制行服

福利保障：五险一金、企业年金、补充商业险、节日慰问、生日慰问、困难员工慰问、行服清洗费

假期制度：年休假、婚假、产假、陪产假、育儿假、独生子女父母护理假、工伤假、丧假

培训成长：先潜计划、特种计划、舵手计划、全太阳职业培训、人才梯队建设

员工活动：才艺展示平台、户外活动、趣味运动会、营银大咖秀、营银大讲堂

五、招聘流程

1.投递简历（即日起）

2.宣讲会（3月）

3.笔试、面试（4月）

4.体检（5月）

5.OFFER（5月）

六、招聘基本要求

境内院校毕业生：应在 2026 年 7 月 31 日前毕业，并取得毕业证、学位证、就业报到证;

境外院校毕业生：应在 2025 年 8 月 1 日至 2026 年 7 月 31 日之间毕业，并取得国家教育部国外学历(学位)认证书。

七、招聘机构

总行、东莞分行、广州分行、深圳分行、长沙分行、佛山分行、合肥分行、清远分行、珠海分行、韶关分行、南沙分行、河源分行、

八、投递方式

关注 “东莞银行招聘” 公众号，点击 “校园招聘 - 我要应聘”，注册后投递简历;

扫描二维码进入网申通道一键投递;

官网投递：https://dongguanbank.zhaopin.com/campus