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2026四川自贡市人力资源开发有限公司招聘1名会计公告

2026-02-11 13:11来源:自贡人才网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    02月11日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据自贡市人力资源开发有限公司(以下简称公司)工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,决定面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

招聘岗位:会计。

招聘人数:1人。

二、任职条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业素养,具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;

4.有下列情况之一者不得报名:

(1)曾因犯罪受过各种刑事处罚或被开除公职的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)有违法违纪行为正在接受审查的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的。

(二)资格要求:

1.年龄要求:40岁以下(1986年2月10日及以后出生)。

2.学历要求:大专及以上学历。

3.资质要求:取得初级会计师资格。

4.工作经历:具有3年以上会计工作经验优先。从事过人力资源服务行业工作的优先。

三、报名

(一)报名时间

截止到2026年2月24日17:00,逾期不再受理。

(二)报名方式

1.下载《应聘人员登记表》,填写相关信息,并打印签字。

2.将以下报名材料(扫描成PDF版本或清晰照片)整理后以压缩包的形式发送至邮箱2473777341@qq.com。压缩包文件名为“会计-姓名”,):

(1)《应聘人员登记表》(插入近期免冠彩色证件照),签字后的扫描件;

(2)有效期内居民二代身份证;

(3)学历(学位)证书;

(4)相关职称或职(执)业资格证书等;

(5)其他证明材料。

3.应聘人员应对提交材料的真实性负责,在应聘的任何环节发现应聘人员不符合应聘条件、弄虚作假、违反回避制度等情形,一律取消应聘资格,责任自负。

4.咨询电话:黄老师,0813-5987407(咨询时间:工作日上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)

四、面试

资格审查后,符合条件的应聘人员,将通过电话形式,告知具体面试时间和地点。面试结束后,现场公布成绩,按照面试成绩得分,第1名作为拟聘用人员,第1名与第2名得分相同,复试后取第1名作为拟聘用人员。

五、公示和聘用

对拟聘用人员,在公司公示栏进行公示,公示时间为3天,公示期间接受社会监督。如有情况反映,请以真实姓名如实反映,并提供必要的调查线索,未用真实姓名反映的不予受理。拟聘用人员公示结束后,没有问题反映或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续。因公示不合格出现的缺额,按面试成绩从高到低依次等额递补。

六、薪酬待遇

按照自贡市人力资源开发有限公司员工薪酬管理办法执行。

报名者一旦聘用,须按规定时间报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

点击查看>>>

应聘人员登记表

自贡市人力资源开发有限公司

2026年2月10日

根据自贡市人力资源开发有限公司(以下简称公司)工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,决定面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

招聘岗位:会计。

招聘人数:1人。

二、任职条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业素养,具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;

4.有下列情况之一者不得报名:

(1)曾因犯罪受过各种刑事处罚或被开除公职的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)有违法违纪行为正在接受审查的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的。

(二)资格要求:

1.年龄要求:40岁以下(1986年2月10日及以后出生)。

2.学历要求:大专及以上学历。

3.资质要求:取得初级会计师资格。

4.工作经历:具有3年以上会计工作经验优先。从事过人力资源服务行业工作的优先。

三、报名

(一)报名时间

截止到2026年2月24日17:00,逾期不再受理。

(二)报名方式

1.下载《应聘人员登记表》,填写相关信息,并打印签字。

2.将以下报名材料(扫描成PDF版本或清晰照片)整理后以压缩包的形式发送至邮箱2473777341@qq.com。压缩包文件名为“会计-姓名”,):

(1)《应聘人员登记表》(插入近期免冠彩色证件照),签字后的扫描件;

(2)有效期内居民二代身份证;

(3)学历(学位)证书;

(4)相关职称或职(执)业资格证书等;

(5)其他证明材料。

3.应聘人员应对提交材料的真实性负责,在应聘的任何环节发现应聘人员不符合应聘条件、弄虚作假、违反回避制度等情形,一律取消应聘资格,责任自负。

4.咨询电话:黄老师,0813-5987407(咨询时间:工作日上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)

四、面试

资格审查后,符合条件的应聘人员,将通过电话形式,告知具体面试时间和地点。面试结束后,现场公布成绩,按照面试成绩得分,第1名作为拟聘用人员,第1名与第2名得分相同,复试后取第1名作为拟聘用人员。

五、公示和聘用

对拟聘用人员,在公司公示栏进行公示,公示时间为3天,公示期间接受社会监督。如有情况反映,请以真实姓名如实反映,并提供必要的调查线索,未用真实姓名反映的不予受理。拟聘用人员公示结束后,没有问题反映或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续。因公示不合格出现的缺额,按面试成绩从高到低依次等额递补。

六、薪酬待遇

按照自贡市人力资源开发有限公司员工薪酬管理办法执行。

报名者一旦聘用,须按规定时间报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

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应聘人员登记表

自贡市人力资源开发有限公司

2026年2月10日

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