招聘岗位

项目经理

项目经理(10人)

经营系统

区域经营开发中心岗(30人)

工程系统

1.项目总工程师(10人)

2.项目工程技术部部长(5人)

3.项目水电安装工程师(10人)

商务系统

1.本部预算中心土建预算员(2人)

2.本部预算中心安装预算员(2人)

3.项目商务经理(10人)

4.项目商务管理部部长(10人)

5.项目土建预算员(10人)

6.项目安装预算员(10人)

7.项目物资设备部部长(10人)

安环系统

项目安全环保部部长(10人)

综合系统

本部人力资源部兼综合办公室职员(1人)

财务系统

1.本部财务部职员(1人)

2.项目财务部部长(5人)

岗位职责

(一)项目经理(10人)

1.原则上不超过45周岁，身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历和中级(含)及以上技术职称任职资格;

3.具有10年以上工作经验，具有独立主持过1个及以上的项目经理岗位或担任过2个及以上项目的项目副经理岗位工作经历;

4.从事工程施工管理工作，能够独立组织管理施工现场;具有较强的组织协调、计划执行、成本经营、财经税务管理及应对突发事件的能力;

5.具有一级建造师执业资格证书及安全员B证。

(二)区域经营开发中心岗(30人)

1.原则上不超过40周岁，身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历和初级(含)及以上技术职称任职资格;熟悉国家行业相关政策法规、法律法规，熟悉各类经营模式运行规则，具备较强的信息收集、投标策划、资源整合、组织协调和服务保障能力;熟悉市场趋势，具备优秀的项目策划、推广、执行和团队管理能力;

3.具有3年以上工作经验;

4.具有良好市场资源及注册执业证书优先;

5.工作地点包括但不限于京津冀、浙江、山东、安徽、江苏、广西、广东、云南、湖北等区域。

(三)项目总工程师(10人)

1.原则上不超过40周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历和中级(含)及以上技术职称任职资格;

3.具有5年以上工作经验，具有担任过同层级项目总工程师岗位或担任过2个及以上项目工程部门部长岗位工作经历;

4.熟悉国家、行业等各级建筑工程规程、规范和标准要求，能够独立编制施工组织设计、技术方案等，具有较强的专业技术能力，独立主持过2个及以上的项目施工技术工作;

5.具有工程创优等荣誉或具有注册执业证书优先。

(四)项目工程技术部部长(5人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上从事工程技术管理工作的经验;

4.掌握建筑行业技术管理知识及法律法规，熟悉规范和标准;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具备住建部颁发的施工员证、质检员证等;

7.具有工程创优等荣誉或具有注册执业证书优先。

(五)项目水电安装工程师(10人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有2年及以上从事水电安装管理工作的经验;

4.掌握建筑行业技术管理知识及法律法规，熟悉规范和标准，现场安装管理和安装预算经验丰富;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具有注册执业证书优先。

(六)本部预算中心土建预算员(2人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上从事工程土建预算工作的经验;

4.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

5.具有注册执业证书优先。

(七)本部预算中心安装预算员(2人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上从事工程安装预算工作的经验;

4.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

5.具有注册执业证书优先。

(八)项目商务经理(10人)

1.原则上不超过40周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历和中级(含)及以上技术职称任职资格;

3.具有5年以上工作经验，具有担任过同层级项目商务经理岗位或担任过2个及以上项目经营预算部门部长岗位工作经历;

4.熟悉国家、行业等各级建筑工程成本管理，独立主持过2个及以上的项目经营预算工作;

5.具有一级造价工程师执业资格证书。

(九)项目商务管理部部长(10人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上工程预结算、合同管理及招投标工作的经验;

4.具有独立主持完成一个中型工程的工程合同、预结算和成本管理工作经验;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具有从事掌握过房建工程成本预算工作经历或具有注册执业证书优先。

(十)项目土建预算员(10人)

1.原则上不超过30周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有2年及以上工程预结算、合同管理及招投标工作的经验;

4.具有注册执业证书优先。

(十一)项目安装预算员(10人)

1.原则上不超过30周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有2年及以上从事工程安装预算工作的经验;

4.具有注册执业证书优先。

(十二)项目物资设备部部长(10人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.初级(含)及以上技术职称任职资格、材料员证;

4.具有3年及以上物资机械管理工作经验;

5.具有独立完成一个中型工程的物资设备管理工作经验;

6.具有注册执业证书优先。

(十三)项目安全环保部部长(10人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.初级(含)及以上技术职称任职资格、安全员C证;

4.具有3年及以上建筑行业施工生产安全管理工作经验;

5.具有独立完成一个中型工程的施工生产安全管理工作经验;

6.具有注册执业证书优先。

(十四)本部人力资源部兼综合办公室职员(1人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上人力资源管理及综合办公室工作经验;

4.熟悉人力资源管理及综合办公室工作流程;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具有注册执业证书优先。

(十五)本部财务部职员(1人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上财务管理工作经验;

4.熟悉工程项目财务、税务、资金等管理，具备独立主持完成一个中型工程的财务管理经验;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具有注册执业证书优先。

(十六)项目财务部部长(5人)

1.原则上不超过35周岁、身体健康;

2.具备大学本科(含)及以上学历;

3.具有3年及以上财务管理工作经验;

4.熟悉工程项目财务、税务、资金等管理，具备独立主持完成一个中型工程的财务管理经验;

5.具备初级(含)及以上技术职称任职资格;

6.具有注册执业证书优先。

基本任职条件

1.恪守职业道德，品行端正、诚实守信，作风严谨、廉洁自律，无不良记录和违规违纪行为。

2.具有大学本科及以上学历，具有与岗位相关的专业知识、工作经验和管理技能，除项目经理要求持有一级建造师证书外，其他岗位持有一级建造师证书、一级造价师证书者优先。

3.认同企业文化，具有较强的事业心和责任感，工作严谨、爱岗敬业，富有团队合作精神、大局意识和创新精神。

4.工作地点需服从统筹安排，项目主要分布(包括但不限于)：京津冀、江浙沪、山东、安徽、广西、广东、云南、湖北、海南等区域。

5.具备能够正常履职的身心条件和心理素质。

薪酬待遇及福利补贴

1.薪酬待遇:提供同行业具有竞争力的薪酬待遇，具体薪酬面议。2.津补贴:证书津贴、伙食补贴、通讯补贴、地区补贴、其他津贴等。3.福利保障:免费食宿、定制工装、年度体检、带薪年假、节日慰问、防暑降温费、取暖费等。七、招聘须知及附件

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联系人:史先生

电子邮箱:

ztzpsjzgs@163.com