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2025云南昆明市精神卫生防治医院招聘1人公告

2025-10-29 15:17来源:云南嘉聘人才公众号

共招1人。

  • 1

    公告发布

    10月29日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据工作需要,昆明市精神卫生防治医院需招聘编外工作人员,现发布招聘公告,具体情况如下:

一、招聘岗位

精神科医生1名

工作地点:拓东社区卫生服务中心

二、招聘方式

公开招聘、择优录用。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的学历、专业(以毕业证专业为准)、技能条件及相关资质证书;

5.具备适应岗位要求的身体条件;

6.报名资格初步审查不合格的,不进入后续招聘环节。

7.有下列情形之一者不得报考;

(1)受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律

审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(2)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录及招聘纪律行为的人员;

(3)法律规定不得聘用的其他情形人员。

(二)具体岗位条件

1.岗位专业:临床医学专业、精神卫生等相关专业;

2.学历要求:专科及以上

3.年龄要求:不限

4.其他报名条件:须取得执业医师资格证和医师执业证,执业范围为精神卫生专业,需在本机构注册,有一年以上精神科门诊工作经验者优先。

四、工资待遇

(一)工资待遇面谈。

(二)试用期2个月。

五、报名方式

(一)时间:2025年10月17日-10月30日(每日9:00-11:30;14:00-17:00)。

(二)地点:拓东社区卫生服务中心(环城东路326号)。

(三)报名方式:现场报名。

(四)提交材料:身份证、毕业证、专业技术职务资格证、个人简历。

(五)咨询方式

联系人:李老师、叶老师

联系电话:0871-65633192

六、其他事项

(一)面试

具体面试时间待定,通过现场资格审核人员确定为面试人员。面试采取用工单位现场问答的方式进行,主要考核考生的专业知识技能、逻辑思维、口头表达能力、实践操作等综合素质与能力。面试成绩即为综合成绩,根据综合考核成绩按从高到低的顺序与岗位招聘人数确定拟聘用人选。

(二)公示

公示拟聘用人员名单,公示期为5个工作日,公示期满无异议者,按医院相关规定办理入职手续。

(三)手续办理

通过面试考核合格上岗的,试用期为2个月。试用期结束,经考核合格的办理转正手续,工资及福利待遇按转正工资发放。

附件:报名表.xlsx

根据工作需要,昆明市精神卫生防治医院需招聘编外工作人员,现发布招聘公告,具体情况如下:

一、招聘岗位

精神科医生1名

工作地点:拓东社区卫生服务中心

二、招聘方式

公开招聘、择优录用。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有招聘岗位所需的学历、专业(以毕业证专业为准)、技能条件及相关资质证书;

5.具备适应岗位要求的身体条件;

6.报名资格初步审查不合格的,不进入后续招聘环节。

7.有下列情形之一者不得报考;

(1)受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律

审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(2)各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录及招聘纪律行为的人员;

(3)法律规定不得聘用的其他情形人员。

(二)具体岗位条件

1.岗位专业:临床医学专业、精神卫生等相关专业;

2.学历要求:专科及以上

3.年龄要求:不限

4.其他报名条件:须取得执业医师资格证和医师执业证,执业范围为精神卫生专业,需在本机构注册,有一年以上精神科门诊工作经验者优先。

四、工资待遇

(一)工资待遇面谈。

(二)试用期2个月。

五、报名方式

(一)时间:2025年10月17日-10月30日(每日9:00-11:30;14:00-17:00)。

(二)地点:拓东社区卫生服务中心(环城东路326号)。

(三)报名方式:现场报名。

(四)提交材料:身份证、毕业证、专业技术职务资格证、个人简历。

(五)咨询方式

联系人:李老师、叶老师

联系电话:0871-65633192

六、其他事项

(一)面试

具体面试时间待定,通过现场资格审核人员确定为面试人员。面试采取用工单位现场问答的方式进行,主要考核考生的专业知识技能、逻辑思维、口头表达能力、实践操作等综合素质与能力。面试成绩即为综合成绩,根据综合考核成绩按从高到低的顺序与岗位招聘人数确定拟聘用人选。

(二)公示

公示拟聘用人员名单,公示期为5个工作日,公示期满无异议者,按医院相关规定办理入职手续。

(三)手续办理

通过面试考核合格上岗的,试用期为2个月。试用期结束,经考核合格的办理转正手续,工资及福利待遇按转正工资发放。

附件:报名表.xlsx

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