400-6300-999

登录 | 注册

登录 / 注册后,可享受

中公教育考试日历系统-预约订阅公告预约订阅公告

中公教育考试日历系统-智能一键选岗智能一键选岗

中公教育考试日历系统-预约考试公告预约考试公告

中公教育考试日历系统-每日推荐备考每日推荐备考

2025黑龙江七台河市泽惠城市建设运营投资集团有限公司高管招聘公告

2025-10-24 19:24来源:茄子河区人民政府

共招0人。

  • 1

    公告发布

    10月24日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

七台河市泽惠城市建设运营投资集团有限公司(以下简称“集团”)因战略发展需要,现面向社会及体制内公开招聘高管人员,搭建专业化管理团队,助力区域产业高质量发展。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

1. 国企正职:1-2名

2. 国企副职:2名

二、岗位职责

(一)国企正职

1. 主持日常经营管理工作,对生产经营目标达成负直接责任。

2. 组织实施董事会决议,推进重大项目落地,统筹协调项目全周期管理,确保项目质量与进度。

3. 优化集团内部运营流程,提升管理效率,带领团队完成年度经营指标,保障国有资产保值增值。

(二)国企副职

1. 分管专项业务(包括但不限于基建运营、资产盘活、数字经济等领域),牵头制定分管领域发展规划与实施细则。

2. 监督分管项目执行过程,把控业务风险,及时解决项目推进中的关键问题,确保分管工作与集团战略目标一致。

3. 协调分管部门及子公司资源,建立高效协作机制,推动分管领域业务创新与业绩提升。

三、任职要求

(一)国企正职

1. 学历与政治面貌:大专及以上学历,中共党员。

2. 工作经历:具备5年以上企业管理经历,且有2年以上同层级副职管理经验。

3. 专业能力:熟悉城市基建、公共服务或金融投资业务,拥有较强的执行力、团队管理能力及经营决策能力,能精准把握行业发展趋势。

(二)国企副职

1. 学历要求:大专及以上学历。

2. 工作经历:3年以上基建运营、资产盘活、数字经济等相关业务领域管理经历。

3. 专业能力:熟悉分管业务产业链上下游资源,具备项目策划、资源整合及风险防控能力,能独立推动专项业务落地。

四、招聘范围

1. 体制内人员:党政机关、事业单位在编干部(需符合干部交流任职条件)。

2. 茄子河区内现有编外人员:区聘人员、90大学生、退役军人、在茄子河区工作的公益性岗位人员等。

3. 社会人员:国有企业、民营企业、金融机构等单位中或社会自由职业者符合岗位要求的专业人才,含职业经理人。

五、招聘程序

(一)报名与资格审查

1. 报名时间:2025年10月23日15:00—2025年10月25日15:00(逾期不再受理)。

2. 报名方式:采取线上报名,应聘人员需将以下材料扫描件打包发送至指定邮箱(13009966852@163.com),邮件主题统一注明“应聘岗位+姓名”:

《应聘报名表》(需附个人详细简历);

学历学位证书、专业技术职称证书;

工作业绩证明(如项目成果、任职文件、获奖证书等);

身份证正反面。

3. 资格审查:由区委组织部、区人社局、区纪委监委组成审查小组,对应聘人员学历、经历、资质等进行严格审核,审核通过者方可进入面试环节,未通过者不再另行通知。

(二)考试考核

本次招聘仅设面试环节,由区委组织部牵头,邀请国资领域专家、行业资深人士组成面试组,采取半结构化面试形式。重点考察应聘人员的决策能力、战略思维、业务熟练度及岗位适配度,面试满分100分。按招聘岗位计划数,以面试成绩从高到低确定等额人数进入考察环节。面试时间地点另行通知。

(三)考察与审档

由区委组织部牵头开展组织考察,核实应聘人员政治素质、工作业绩、廉洁自律情况,征求纪检监察部门意见,并查阅个人档案,确保人员信息真实合规。

(四)体检与公示

1. 考察合格人员统一安排体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检不合格者取消录用资格,空缺岗位按面试成绩依次递补。

2. 体检合格人员确定为拟录用对象,在茄子河区政府官网公示5个工作日。公示期间查实有不符合录用条件的,取消其拟录用资格,空缺岗位不再递补。

(五)聘任与签约

1. 拟录用人员参照区管干部管理,签订《劳动合同》《岗位聘任协议》及《经营业绩责任书》,实行任期制管理,每届任期3年,试用期6个月。

2. 试用期满经考核合格者,正式履行聘任职责;考核不合格者,解除聘任关系。

六、薪酬福利

1. 薪酬标准:国企正职年薪不低于18万元,国企副职年薪不低于16万元,均实行“基础工资+绩效工资”(7:3)结构,绩效工资根据年度经营业绩考核结果发放,按业绩设立逐年增长机制。

2. 福利保障:按国家规定缴纳“五险一金”,享受带薪年假、年度健康体检、专业职业培训等福利。

3. 职业发展:建立管理、专业“双通道”晋升体系,优秀人员可参与体制内外干部交流任职,拓宽职业发展空间。

七、报名资格限制

具有下列情形之一的,不得报名:

1. 违反政治纪律和政治规矩的;

2. 受过刑事处罚、涉及涉黑涉恶问题或参与邪教、非法宗教活动的;

3. 存在聚众赌博、涉黄涉毒行为的;

4. 受党纪政务处分,处分期或影响期未满的;

5. 因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

6. 正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查,尚未作出结论的;

7. 因酒驾受到行政拘留处罚的;

8. 被依法列为失信联合惩戒对象的;

9. 任职期间因失职渎职造成重大损失或严重后果的;

10. 相关法律、法规规定不得报考的其他情形。

八、联系方式

1. 咨询电话:0464-8816636

2. 监督电话:0464-8816325

3. 报名邮箱:13009966852@163.com

附件:

应聘报名表

七台河市泽惠城市建设运营投资集团有限公司(以下简称“集团”)因战略发展需要,现面向社会及体制内公开招聘高管人员,搭建专业化管理团队,助力区域产业高质量发展。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

1. 国企正职:1-2名

2. 国企副职:2名

二、岗位职责

(一)国企正职

1. 主持日常经营管理工作,对生产经营目标达成负直接责任。

2. 组织实施董事会决议,推进重大项目落地,统筹协调项目全周期管理,确保项目质量与进度。

3. 优化集团内部运营流程,提升管理效率,带领团队完成年度经营指标,保障国有资产保值增值。

(二)国企副职

1. 分管专项业务(包括但不限于基建运营、资产盘活、数字经济等领域),牵头制定分管领域发展规划与实施细则。

2. 监督分管项目执行过程,把控业务风险,及时解决项目推进中的关键问题,确保分管工作与集团战略目标一致。

3. 协调分管部门及子公司资源,建立高效协作机制,推动分管领域业务创新与业绩提升。

三、任职要求

(一)国企正职

1. 学历与政治面貌:大专及以上学历,中共党员。

2. 工作经历:具备5年以上企业管理经历,且有2年以上同层级副职管理经验。

3. 专业能力:熟悉城市基建、公共服务或金融投资业务,拥有较强的执行力、团队管理能力及经营决策能力,能精准把握行业发展趋势。

(二)国企副职

1. 学历要求:大专及以上学历。

2. 工作经历:3年以上基建运营、资产盘活、数字经济等相关业务领域管理经历。

3. 专业能力:熟悉分管业务产业链上下游资源,具备项目策划、资源整合及风险防控能力,能独立推动专项业务落地。

四、招聘范围

1. 体制内人员:党政机关、事业单位在编干部(需符合干部交流任职条件)。

2. 茄子河区内现有编外人员:区聘人员、90大学生、退役军人、在茄子河区工作的公益性岗位人员等。

3. 社会人员:国有企业、民营企业、金融机构等单位中或社会自由职业者符合岗位要求的专业人才,含职业经理人。

五、招聘程序

(一)报名与资格审查

1. 报名时间:2025年10月23日15:00—2025年10月25日15:00(逾期不再受理)。

2. 报名方式:采取线上报名,应聘人员需将以下材料扫描件打包发送至指定邮箱(13009966852@163.com),邮件主题统一注明“应聘岗位+姓名”:

《应聘报名表》(需附个人详细简历);

学历学位证书、专业技术职称证书;

工作业绩证明(如项目成果、任职文件、获奖证书等);

身份证正反面。

3. 资格审查:由区委组织部、区人社局、区纪委监委组成审查小组,对应聘人员学历、经历、资质等进行严格审核,审核通过者方可进入面试环节,未通过者不再另行通知。

(二)考试考核

本次招聘仅设面试环节,由区委组织部牵头,邀请国资领域专家、行业资深人士组成面试组,采取半结构化面试形式。重点考察应聘人员的决策能力、战略思维、业务熟练度及岗位适配度,面试满分100分。按招聘岗位计划数,以面试成绩从高到低确定等额人数进入考察环节。面试时间地点另行通知。

(三)考察与审档

由区委组织部牵头开展组织考察,核实应聘人员政治素质、工作业绩、廉洁自律情况,征求纪检监察部门意见,并查阅个人档案,确保人员信息真实合规。

(四)体检与公示

1. 考察合格人员统一安排体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检不合格者取消录用资格,空缺岗位按面试成绩依次递补。

2. 体检合格人员确定为拟录用对象,在茄子河区政府官网公示5个工作日。公示期间查实有不符合录用条件的,取消其拟录用资格,空缺岗位不再递补。

(五)聘任与签约

1. 拟录用人员参照区管干部管理,签订《劳动合同》《岗位聘任协议》及《经营业绩责任书》,实行任期制管理,每届任期3年,试用期6个月。

2. 试用期满经考核合格者,正式履行聘任职责;考核不合格者,解除聘任关系。

六、薪酬福利

1. 薪酬标准:国企正职年薪不低于18万元,国企副职年薪不低于16万元,均实行“基础工资+绩效工资”(7:3)结构,绩效工资根据年度经营业绩考核结果发放,按业绩设立逐年增长机制。

2. 福利保障:按国家规定缴纳“五险一金”,享受带薪年假、年度健康体检、专业职业培训等福利。

3. 职业发展:建立管理、专业“双通道”晋升体系,优秀人员可参与体制内外干部交流任职,拓宽职业发展空间。

七、报名资格限制

具有下列情形之一的,不得报名:

1. 违反政治纪律和政治规矩的;

2. 受过刑事处罚、涉及涉黑涉恶问题或参与邪教、非法宗教活动的;

3. 存在聚众赌博、涉黄涉毒行为的;

4. 受党纪政务处分,处分期或影响期未满的;

5. 因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

6. 正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查,尚未作出结论的;

7. 因酒驾受到行政拘留处罚的;

8. 被依法列为失信联合惩戒对象的;

9. 任职期间因失职渎职造成重大损失或严重后果的;

10. 相关法律、法规规定不得报考的其他情形。

八、联系方式

1. 咨询电话:0464-8816636

2. 监督电话:0464-8816325

3. 报名邮箱:13009966852@163.com

附件:

应聘报名表

优课推荐

公告预约

考试查询系统

  • 请选择年份

    • 2024
    • 2023
    • 2022
    • 2021
  • 请选择省份

    省份 地市 县区
    • 全部
    • 安徽
    • 北京
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
    • 全部
    • 安徽
    • 北京
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
    • 全部
    • 安徽
    • 北京
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
    • 重庆
    • 附件
    • 广东
  • 请选择意向考试项目

    • 公务员
    • 事业单位
    • 教师招聘
    • 国企招聘
    • 医疗卫生
    • 选调生
    • 公选/遴选
    • 公益性岗位
    • 招警
    • 辅警
    • 银行考试
    • 农村信用社
    • 教师资格
    • 特岗教师
    • 社区工作者
    • 大学生村官
    • 三支一扶
    • 会计考试
    • 考研
    • 军转干
    • 社会工作师
    • 医学考试
    • 乡镇公务员

提示:地区和考试项目关联公告推送,请慎重选择

免责声明:中公教育提示广大考生,请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认,本职位检索系统提供内容仅供参考!

微信公众号
中公APP
咨询电话

400 6300 999

在线客服 点击咨询

售后服务:010-83433000
商务合作:010-83432878