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2025中国能建葛洲坝路桥公司纪委执纪审查室主任岗位招聘1人公告

2025-09-18 13:11来源:中国葛洲坝集团路桥工程有限公司

共招1人。

  • 1

    公告发布

    09月18日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,现面向公司内外公开招聘纪委执纪审查室主任岗位任职人选,有关事项公告如下:

一、招聘岗位

纪委执纪审查室主任(岗级7-1级),1名。

二、岗位职责

1.负责对问题线索提出处置意见,向上级报告重要问题线索、报批报备重要案件。

2.负责重要问题线索的谈话函询、初步核实和立案审查,对违纪违法相关责任人提出处理建议。

3.负责与上级和地方纪委监委协调推进取证工作。

4.负责审核拟提拔、调整干部的党风廉政意见。

5.负责协调领导人员任前廉洁谈话、提醒谈话、诫勉谈话等工作。

6.负责向有关单位或组织提出纪律检查建议等。

三、资格条件

应聘人员除应符合公司干部管理规定相关要求外,还应同时满足以下条件:

(一)基本条件

1.理想信念坚定,对党忠诚,能坚决贯彻党的路线方针政策,具备较强的政治敏锐性和政治鉴别力。

2.具有良好的职业道德和个人操守,严守政治纪律和政治规矩。

3.专业知识扎实,实践经验丰富,工作实绩突出。

4.具有较强的推动执行能力,大局意识好,管理能力和沟通协调能力强,有较强的团队协作精神。

5.具有良好的心理素质,身体健康,能承担较大工作压力。

6.坚持原则、敢于斗争,遵规守纪、严格自律,责任心强,有较强的调查分析、数据分析、谈话和文字综合能力,愿意从事纪检工作。

(二)岗位资格

1.中共党员,且具有5年以上党龄。

2.具有全日制大学本科及以上学历,法学类、公安类等相关专业优先。

3.具有中级及以上职称。

4.具有5年以上纪检监察相关工作经历,熟悉党纪国法、执纪审查工作流程,具备独立开展案件审查调查的能力。有大型国企纪检监察部门副职3年以上任职经历,或是持有法律职业资格证书,从事过纪检监察或有法院审判、公安经侦、地方纪委监委工作经历的优先。

5.年龄在40周岁及以下,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

(三)其他要求

1.应聘人员应执行公司干部管理任职回避制度。

2.有下列情形之一的均不作为任用人选:

(1)因犯罪受过刑事处罚的。

(2)曾被开除党籍、公职的。

(3)被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

(4)涉嫌违纪违法正在接受审查的。

(5)受党纪、行政处分或组织处理尚在影响期内的。

四、招聘程序

本次公开招聘按照“公开、公平、公正、择优”的原则,严格执行公司干部选拔任用和人事招聘有关规定,主要程序如下:

(一)公开报名

公司内外部符合条件人员均可自主报名,按照要求报送公开招聘报名表(详见附件)。

(二)资格审查

公司党委组织部对报名人员进行资格审查,通过电话、短信等方式通知审查通过者参加面试,未通过者不另行告知。

(三)面试考评

公司组织开展面试评价工作,包括演讲和答辩两个环节。根据面试结果,确定考察人选名单。

(四)组织考察或背景调查

根据考察人选名单,公司党委成立干部考察组按规定进行考察。不具备考察条件的,通过适当方式进行背景调查。

(五)研究决定

公司党委根据面试结果和考察(背景调查)情况,研究决定后确定拟聘任人员名单。

(六)公示及录用

对研究确定的拟聘任人选进行公示,公示合格后聘任上岗。

五、报名方式及其他事项

1.报名人员填写提交《公开招聘报名表》,报名材料中的内容须如实填写,所列项如没有相对应内容的一律填“无”。

2.《公开招聘报名表》后需附身份证,学历、学位证书,职称证书,执业资格证书,业绩成果证明、获奖证书、任职证明等资料扫描件(要求扫描件清晰可辨,材料不全者不予接收)。

3.上述资料须整理为压缩文件,统一以电子邮件方式提交。报名材料的PDF扫描件和可编辑的Word版本须一并发送,文件标题命名为为“姓名+应聘岗位”。

4.应聘人员应对所提交材料的真实性、完整性负责,如发现虚假信息,一经查实即取消应聘资格。公司承诺对应聘人员资料严格保密。

5.报名截止时间:2025年10月31日前。

6.报名材料投递邮箱:rjrong2449@ceec.net.cn。

7.联系人及联系方式:

纪委机构:李女士,13545731231。

党委组织部:荣女士,15572726931。

附件:公开招聘报名表.docx

因工作需要,现面向公司内外公开招聘纪委执纪审查室主任岗位任职人选,有关事项公告如下:

一、招聘岗位

纪委执纪审查室主任(岗级7-1级),1名。

二、岗位职责

1.负责对问题线索提出处置意见,向上级报告重要问题线索、报批报备重要案件。

2.负责重要问题线索的谈话函询、初步核实和立案审查,对违纪违法相关责任人提出处理建议。

3.负责与上级和地方纪委监委协调推进取证工作。

4.负责审核拟提拔、调整干部的党风廉政意见。

5.负责协调领导人员任前廉洁谈话、提醒谈话、诫勉谈话等工作。

6.负责向有关单位或组织提出纪律检查建议等。

三、资格条件

应聘人员除应符合公司干部管理规定相关要求外,还应同时满足以下条件:

(一)基本条件

1.理想信念坚定,对党忠诚,能坚决贯彻党的路线方针政策,具备较强的政治敏锐性和政治鉴别力。

2.具有良好的职业道德和个人操守,严守政治纪律和政治规矩。

3.专业知识扎实,实践经验丰富,工作实绩突出。

4.具有较强的推动执行能力,大局意识好,管理能力和沟通协调能力强,有较强的团队协作精神。

5.具有良好的心理素质,身体健康,能承担较大工作压力。

6.坚持原则、敢于斗争,遵规守纪、严格自律,责任心强,有较强的调查分析、数据分析、谈话和文字综合能力,愿意从事纪检工作。

(二)岗位资格

1.中共党员,且具有5年以上党龄。

2.具有全日制大学本科及以上学历,法学类、公安类等相关专业优先。

3.具有中级及以上职称。

4.具有5年以上纪检监察相关工作经历,熟悉党纪国法、执纪审查工作流程,具备独立开展案件审查调查的能力。有大型国企纪检监察部门副职3年以上任职经历,或是持有法律职业资格证书,从事过纪检监察或有法院审判、公安经侦、地方纪委监委工作经历的优先。

5.年龄在40周岁及以下,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

(三)其他要求

1.应聘人员应执行公司干部管理任职回避制度。

2.有下列情形之一的均不作为任用人选:

(1)因犯罪受过刑事处罚的。

(2)曾被开除党籍、公职的。

(3)被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

(4)涉嫌违纪违法正在接受审查的。

(5)受党纪、行政处分或组织处理尚在影响期内的。

四、招聘程序

本次公开招聘按照“公开、公平、公正、择优”的原则,严格执行公司干部选拔任用和人事招聘有关规定,主要程序如下:

(一)公开报名

公司内外部符合条件人员均可自主报名,按照要求报送公开招聘报名表(详见附件)。

(二)资格审查

公司党委组织部对报名人员进行资格审查,通过电话、短信等方式通知审查通过者参加面试,未通过者不另行告知。

(三)面试考评

公司组织开展面试评价工作,包括演讲和答辩两个环节。根据面试结果,确定考察人选名单。

(四)组织考察或背景调查

根据考察人选名单,公司党委成立干部考察组按规定进行考察。不具备考察条件的,通过适当方式进行背景调查。

(五)研究决定

公司党委根据面试结果和考察(背景调查)情况,研究决定后确定拟聘任人员名单。

(六)公示及录用

对研究确定的拟聘任人选进行公示,公示合格后聘任上岗。

五、报名方式及其他事项

1.报名人员填写提交《公开招聘报名表》,报名材料中的内容须如实填写,所列项如没有相对应内容的一律填“无”。

2.《公开招聘报名表》后需附身份证,学历、学位证书,职称证书,执业资格证书,业绩成果证明、获奖证书、任职证明等资料扫描件(要求扫描件清晰可辨,材料不全者不予接收)。

3.上述资料须整理为压缩文件,统一以电子邮件方式提交。报名材料的PDF扫描件和可编辑的Word版本须一并发送,文件标题命名为为“姓名+应聘岗位”。

4.应聘人员应对所提交材料的真实性、完整性负责,如发现虚假信息,一经查实即取消应聘资格。公司承诺对应聘人员资料严格保密。

5.报名截止时间:2025年10月31日前。

6.报名材料投递邮箱:rjrong2449@ceec.net.cn。

7.联系人及联系方式:

纪委机构:李女士,13545731231。

党委组织部:荣女士,15572726931。

附件:公开招聘报名表.docx

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