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2025招商银行温州分行社会招聘(平阳区域)公告

2025-09-03 11:10来源:招商银行

共招0人。

  • 1

    公告发布

    09月03日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

招商银行温州分行成立于2000年2月,是总行直属的一级分行,下辖7家综合支行,9家零售专业支行,员工800余人。招商银行温州分行自成立以来,坚持“以人为本”,深度参与区域建设,同时自身实现了规模、质量、效益协调发展。相继荣获总行年度考评“AAA”级分行、市政府年度考核先进单位,蝉联前程无忧“杰出雇主”等多项荣誉。现因业务发展需要,面向社会诚邀以下管理人才加盟招商银行温州分行,具体如下:

一、招聘岗位

(一)理财经理

1.岗位职责

(1)通过挖掘零售潜力客户,开拓新客户及新增客户总资产,做好财富客户的深耕经营,实现高端客户的提升和输送;

(2)根据客户的金融与非金融需求,提供各项零售综合金融服务,打造最佳客户服务体验;

(3)掌握各项权益活动,负责财富客群的挖掘、经营与维护,建立客群客户关系网络;

(4)负责了解境内外宏观经济、政策形势和资本、外汇及商品市场的走势,并将行内机构观点传递给客户;

(5)掌握理财、存款、基金、保险、黄金等产品专业知识,了解客户的资产配置状况及投资属性,主动发掘客户需求,为客户提供全面的理财咨询与资讯服务,根据客户风险属性,向客户出具各类投资理财建议,并执行资产配置和跟踪检视等工作。

2.岗位要求

(1)本科及以上学历,品行端正,无不良记录;

(2)具备两年及以上银行工作经验,且具备相应岗位的工作经历,持有基金从业资格、保险从业资格、AFP、CFP等专业证书者优先;

(3)熟悉财富管理、客户管理营销相关知识,具有较强的沟通协调能力及一定的文字综合能力;

(4)具备较强的责任心,良好的学习、沟通、协作及开拓创新能力,能承担较大的工作压力;

(5)符合招商银行近亲属回避的要求。

(二)零售市场经理

1.岗位职责

(1)负责零售客群拓展与渠道开发,发掘潜在客户;

(2)拓展营销新的代发企业客户,包括公私联动拓客和零售自拓客,经营和维护服务代发企业,做好代发企业关键人维护;

(3)组织策划企业维护经营服务工作;

(4)配合所辖网点实施网点周边经营,开展客户拓展和品牌宣传类营销活动;

(5)推进综合零售业务营销,包括但不限于代发业务、信用卡业务、零售信贷、财富类产品推荐等,为客户提供优质专业的个人金融服务;

(6)负责相关业务在特定区域的商户开拓、维护工作。

2.岗位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备良好的客户经营能力、客户拓展营销能力;

(3)具备较强的责任心,良好的学习、沟通、协作能力,能承担较大的工作压力;

(4)品行端正、无不良记录;

(5)符合招商银行近亲属回避制度要求。

(三)零售信贷客户经理

1.职位职责

(1)营销我行零售信贷产品,拓展零售信贷客户;

(2)受理客户贷款申请,开展贷前调查工作;

(3)通过交叉销售,开展零售信贷客户综合经营;

(4)维护零售贷款客户,提供咨询和贷后服务;

(5)配合总分行开展贷后管理;

(6)完成领导交办的其他工作。

2.职位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备一定的市场分析能力、营销能力和拓展能力,具有较强的持续学习能力,具备较强的沟通和团队协作能力;

(3)具备两年及以上银行工作经验,且具备相关岗位的工作经历;

(4)符合招商银行近亲属回避要求。

(四)公司客户经理

1.职位职责

(1)负责客户拓展、管理及维护,做好客户的综合服务;

(2)挖掘客户业务需求,制定金融服务方案,做好产品营销和推广;

(3)负责协调资源,为客户解决各类业务需求,做好公司业务的执行、跟进、落地;

(4)执行业务发展战略要求,具体落实所在机构的工作要求;

(5)做好风险预判,把好客户准入,做好信贷业务服务。

2.职位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备银行相关岗位工作经验,其中从事对公业务营销相关岗位不少于2年,且具备一定的资产业务经验;

(3)熟悉银行公司业务等相关知识,具有较强的沟通协调能力及一定的文字综合能力,具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;

(4)勇于接受挑战性工作,具备较强的抗压能力、沟通协调能力、合作创新能力;

(5)符合监管部门的相关规章制度,无不良行为记录;

(6)符合招商银行近亲属回避要求。

二、应聘方式

应聘者可通过以下方式在线投递简历:

1.官网报名:登录招商银行“一网通”官方招聘网站http://career.cmbchina.com,点击“社会招聘”,搜索“温州分行”,在线注册,投递简历。

2.微信报名:关注“招商银行招聘”微信公众号,点击“招了—社会招聘”,搜索“温州分行”,在线注册,投递简历,或直接扫描下方二维码,投递简历。

三、招聘流程

简历投递--简历筛选--多轮面试--背景调查--录用通知

四、温馨提示

1.本次报名截止时间:2025年12月31日,在线简历投递过程中将要求您提供1张1寸免冠证件照,文件大小不大于500K,请您提前准备。

2.在线提交简历请认真详细完整填写各项信息。

3.仅支持通过官方渠道投递简历,官方招聘不收取任何费用。

五、注意事项

1.所有个人资料必须据实填写,如有虚假信息,申请人将被取消申请资格。

2.面试主要通过电话、短信、邮件通知(若以短信通知请勿直接回复),请保持您的手机通讯正常,以便我们及时与您沟通联系;当手机号码变更时,请及时更新注册信息。

3.分行将根据岗位动态需求及报名情况择期开展选拔,面试地点另行通知。

点击查看>>>

招商银行温州分行2025年社会招聘(平阳区域)岗位表

招商银行温州分行成立于2000年2月,是总行直属的一级分行,下辖7家综合支行,9家零售专业支行,员工800余人。招商银行温州分行自成立以来,坚持“以人为本”,深度参与区域建设,同时自身实现了规模、质量、效益协调发展。相继荣获总行年度考评“AAA”级分行、市政府年度考核先进单位,蝉联前程无忧“杰出雇主”等多项荣誉。现因业务发展需要,面向社会诚邀以下管理人才加盟招商银行温州分行,具体如下:

一、招聘岗位

(一)理财经理

1.岗位职责

(1)通过挖掘零售潜力客户,开拓新客户及新增客户总资产,做好财富客户的深耕经营,实现高端客户的提升和输送;

(2)根据客户的金融与非金融需求,提供各项零售综合金融服务,打造最佳客户服务体验;

(3)掌握各项权益活动,负责财富客群的挖掘、经营与维护,建立客群客户关系网络;

(4)负责了解境内外宏观经济、政策形势和资本、外汇及商品市场的走势,并将行内机构观点传递给客户;

(5)掌握理财、存款、基金、保险、黄金等产品专业知识,了解客户的资产配置状况及投资属性,主动发掘客户需求,为客户提供全面的理财咨询与资讯服务,根据客户风险属性,向客户出具各类投资理财建议,并执行资产配置和跟踪检视等工作。

2.岗位要求

(1)本科及以上学历,品行端正,无不良记录;

(2)具备两年及以上银行工作经验,且具备相应岗位的工作经历,持有基金从业资格、保险从业资格、AFP、CFP等专业证书者优先;

(3)熟悉财富管理、客户管理营销相关知识,具有较强的沟通协调能力及一定的文字综合能力;

(4)具备较强的责任心,良好的学习、沟通、协作及开拓创新能力,能承担较大的工作压力;

(5)符合招商银行近亲属回避的要求。

(二)零售市场经理

1.岗位职责

(1)负责零售客群拓展与渠道开发,发掘潜在客户;

(2)拓展营销新的代发企业客户,包括公私联动拓客和零售自拓客,经营和维护服务代发企业,做好代发企业关键人维护;

(3)组织策划企业维护经营服务工作;

(4)配合所辖网点实施网点周边经营,开展客户拓展和品牌宣传类营销活动;

(5)推进综合零售业务营销,包括但不限于代发业务、信用卡业务、零售信贷、财富类产品推荐等,为客户提供优质专业的个人金融服务;

(6)负责相关业务在特定区域的商户开拓、维护工作。

2.岗位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备良好的客户经营能力、客户拓展营销能力;

(3)具备较强的责任心,良好的学习、沟通、协作能力,能承担较大的工作压力;

(4)品行端正、无不良记录;

(5)符合招商银行近亲属回避制度要求。

(三)零售信贷客户经理

1.职位职责

(1)营销我行零售信贷产品,拓展零售信贷客户;

(2)受理客户贷款申请,开展贷前调查工作;

(3)通过交叉销售,开展零售信贷客户综合经营;

(4)维护零售贷款客户,提供咨询和贷后服务;

(5)配合总分行开展贷后管理;

(6)完成领导交办的其他工作。

2.职位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备一定的市场分析能力、营销能力和拓展能力,具有较强的持续学习能力,具备较强的沟通和团队协作能力;

(3)具备两年及以上银行工作经验,且具备相关岗位的工作经历;

(4)符合招商银行近亲属回避要求。

(四)公司客户经理

1.职位职责

(1)负责客户拓展、管理及维护,做好客户的综合服务;

(2)挖掘客户业务需求,制定金融服务方案,做好产品营销和推广;

(3)负责协调资源,为客户解决各类业务需求,做好公司业务的执行、跟进、落地;

(4)执行业务发展战略要求,具体落实所在机构的工作要求;

(5)做好风险预判,把好客户准入,做好信贷业务服务。

2.职位要求

(1)本科及以上学历;

(2)具备银行相关岗位工作经验,其中从事对公业务营销相关岗位不少于2年,且具备一定的资产业务经验;

(3)熟悉银行公司业务等相关知识,具有较强的沟通协调能力及一定的文字综合能力,具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;

(4)勇于接受挑战性工作,具备较强的抗压能力、沟通协调能力、合作创新能力;

(5)符合监管部门的相关规章制度,无不良行为记录;

(6)符合招商银行近亲属回避要求。

二、应聘方式

应聘者可通过以下方式在线投递简历:

1.官网报名:登录招商银行“一网通”官方招聘网站http://career.cmbchina.com,点击“社会招聘”,搜索“温州分行”,在线注册,投递简历。

2.微信报名:关注“招商银行招聘”微信公众号,点击“招了—社会招聘”,搜索“温州分行”,在线注册,投递简历,或直接扫描下方二维码,投递简历。

三、招聘流程

简历投递--简历筛选--多轮面试--背景调查--录用通知

四、温馨提示

1.本次报名截止时间:2025年12月31日,在线简历投递过程中将要求您提供1张1寸免冠证件照,文件大小不大于500K,请您提前准备。

2.在线提交简历请认真详细完整填写各项信息。

3.仅支持通过官方渠道投递简历,官方招聘不收取任何费用。

五、注意事项

1.所有个人资料必须据实填写,如有虚假信息,申请人将被取消申请资格。

2.面试主要通过电话、短信、邮件通知(若以短信通知请勿直接回复),请保持您的手机通讯正常,以便我们及时与您沟通联系;当手机号码变更时,请及时更新注册信息。

3.分行将根据岗位动态需求及报名情况择期开展选拔,面试地点另行通知。

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招商银行温州分行2025年社会招聘(平阳区域)岗位表

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