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2025浙江杭州市淳安县瑶山乡人民政府公益性岗位招聘1人公告

2025-06-03 14:54来源:淳安教育信息网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    06月03日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据省市县关于公益性岗位管理的有关要求,结合本单位业务需要,瑶山乡人民政府面向社会公开招聘公益性岗位人员1名,职位为乡镇民生协理员,招聘信息具体如下。

一、招聘条件及要求

(一)基本要求

淳安县瑶山乡户籍就业困难人员:包含连续登记失业半年以上的“4555”人员,登记失业的残疾人、低保低边家庭成员、领取失业保险金期间连续登记失业1年以上人员。年龄要求18-50周岁,性别不限,熟悉电脑的相关业务操作。

(二)凡有以下情形之一的不得应聘

1.与其他用人单位建立全日制劳动关系的;

2.领取营业证照,担任单位法定代表人、合伙企业合伙人、个人独资企业投资人、个体工商户经营者,或担任企业董事、监事、高级管理人员等的;

3.担任村(社区)“两委”成员的;

二、报名

1、报名时间:2025年6月3日至2025年6月9日止(8:30—12:00,14:00—17:30)

2、报名地址:淳安县瑶山乡人民政府便民服务中心;电话15700056353微信同号。

3、材料准备:身份证、户口本、学历证、一寸免冠照片2张、4555、低保、残疾证书复印件等相关材料。

三、招聘考试(考试时间另定)

1.笔试

成绩为50分,主要内容为电脑操作,包括word、excel等办公工具运用、文件整理管理等电脑日常操作。

2.面试

成绩为50分,主要考察应聘人员岗位认知、个人素质、工作能力等方面。

3.总成绩:按笔试50%、面试50%,计算考生总成绩。

四、体检和考察

在面试合格人员中,根据考试总成绩从高分到低分按照招聘计划1:1比例确定体检对象,体检合格后确定为考察对象。

体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的,可在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

五、签订劳动合同

体检与考察合格的人员确定为拟录用人员后,并予以公示5个工作日,经公示没有反映或反映有问题经查不影响招聘的,按相关规定与淳安县瑶山乡人民政府签订劳动合同。

六、其它说明的事项

薪酬待遇根据淳安县公益性岗位管理办法进行发放。

此招聘公告由淳安县瑶山乡人民政府负责解释。

点击查看>>>

招聘条件及要求

根据省市县关于公益性岗位管理的有关要求,结合本单位业务需要,瑶山乡人民政府面向社会公开招聘公益性岗位人员1名,职位为乡镇民生协理员,招聘信息具体如下。

一、招聘条件及要求

(一)基本要求

淳安县瑶山乡户籍就业困难人员:包含连续登记失业半年以上的“4555”人员,登记失业的残疾人、低保低边家庭成员、领取失业保险金期间连续登记失业1年以上人员。年龄要求18-50周岁,性别不限,熟悉电脑的相关业务操作。

(二)凡有以下情形之一的不得应聘

1.与其他用人单位建立全日制劳动关系的;

2.领取营业证照,担任单位法定代表人、合伙企业合伙人、个人独资企业投资人、个体工商户经营者,或担任企业董事、监事、高级管理人员等的;

3.担任村(社区)“两委”成员的;

二、报名

1、报名时间:2025年6月3日至2025年6月9日止(8:30—12:00,14:00—17:30)

2、报名地址:淳安县瑶山乡人民政府便民服务中心;电话15700056353微信同号。

3、材料准备:身份证、户口本、学历证、一寸免冠照片2张、4555、低保、残疾证书复印件等相关材料。

三、招聘考试(考试时间另定)

1.笔试

成绩为50分,主要内容为电脑操作,包括word、excel等办公工具运用、文件整理管理等电脑日常操作。

2.面试

成绩为50分,主要考察应聘人员岗位认知、个人素质、工作能力等方面。

3.总成绩:按笔试50%、面试50%,计算考生总成绩。

四、体检和考察

在面试合格人员中,根据考试总成绩从高分到低分按照招聘计划1:1比例确定体检对象,体检合格后确定为考察对象。

体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的,可在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

五、签订劳动合同

体检与考察合格的人员确定为拟录用人员后,并予以公示5个工作日,经公示没有反映或反映有问题经查不影响招聘的,按相关规定与淳安县瑶山乡人民政府签订劳动合同。

六、其它说明的事项

薪酬待遇根据淳安县公益性岗位管理办法进行发放。

此招聘公告由淳安县瑶山乡人民政府负责解释。

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