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每日推荐备考重庆【329事业单位】冲刺抱佛脚&考后答疑（含解析）
【329事业单位】冲刺抱佛脚&考后答疑（含解析）
事业单位综合岗
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2025-03-06 09:20来源：重庆国资委
共招0人。
03月06日
待发布
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重庆市工程管理有限公司起源于1979年，是重庆国际投资咨询集团有限公司的全资子公司。公司业务涵盖项目策划包装、投融资咨询、规划、勘察、设计、项目代建、招标代理、造价、监理、BIM技术、项目全过程工程咨询及工程总承包管理，是工程咨询行业“全牌照资质、全链条协同、全过程咨询服务、专业化发展”的大型综合性咨询平台。公司服务全国、重庆市重点工程、标志性建筑逾500项，累计咨询项目超3000个，项目类型包括医院、学校、轨道交通、高速公路、流域治理、棚户区改造、新型城镇化等，涉及工程建设投资逾5000亿元。
一、招聘岗位及基本要求
(一)招聘岗位
咨询助理工程师3人、咨询技术员1人、给排水设计师1人、会计1人。
(二)基本要求
1.遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录;
2.身体健康。
二、岗位要求
(一)咨询助理工程师：
1.硕士研究生及以上学历，工程类/金融类/财务类/法务类相关专业;
2.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神;
3.良好的文字功底和组织能力;
4.能够服从出差要求，接受区县驻点服务等工作安排。
(二)咨询技术员：
1.本科及以上学历，工程类/规划类/经济类/大数据类/机械类相关专业;
2.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神;
3.良好的文字功底和组织能力;
4.能够服从出差要求，接受区县驻点服务等工作安排。
(三)给排水设计师：
1.硕士研究生及以上学历，给排水或环境工程相关专业;
2.有相关给排水设计实习经验者优先;
3.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神。
(四)会计：
1.硕士研究生及以上学历，财务相关专业;
2.持初级会计师证书;
3.工作细心严谨，具有良好的沟通能力、抗压能力、团队精神与服务意识，服从统筹协调工作安排。
三、工作地点
重庆咨询大厦或重庆各区县
四、招聘程序
招聘根据重庆市工程管理有限公司人力资源管理办法有关规定，严格按照“信息发布——简历筛选——确定候选人——考察，办理入职手续”的流程实施。
(一)报名时间：截止时间为2025年3月21日17:00
(二)报名方式：个人简历投递至邮箱370896832@qq.com
五、其他
(一)应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。
(二)确定拟聘用的人员按录用通知书要求，按程序办理入职等手续，逾期视为自动放弃聘用。
(三)聘用人员签订劳动合同后在试用期被证明不符合录用条件或不能胜任岗位工作的，公司可随时与其解除劳动合同。
(四)招聘工作咨询电话023-63867657(工作日期间)。
重庆市工程管理有限公司起源于1979年，是重庆国际投资咨询集团有限公司的全资子公司。公司业务涵盖项目策划包装、投融资咨询、规划、勘察、设计、项目代建、招标代理、造价、监理、BIM技术、项目全过程工程咨询及工程总承包管理，是工程咨询行业“全牌照资质、全链条协同、全过程咨询服务、专业化发展”的大型综合性咨询平台。公司服务全国、重庆市重点工程、标志性建筑逾500项，累计咨询项目超3000个，项目类型包括医院、学校、轨道交通、高速公路、流域治理、棚户区改造、新型城镇化等，涉及工程建设投资逾5000亿元。
一、招聘岗位及基本要求
(一)招聘岗位
咨询助理工程师3人、咨询技术员1人、给排水设计师1人、会计1人。
(二)基本要求
1.遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录;
2.身体健康。
二、岗位要求
(一)咨询助理工程师：
1.硕士研究生及以上学历，工程类/金融类/财务类/法务类相关专业;
2.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神;
3.良好的文字功底和组织能力;
4.能够服从出差要求，接受区县驻点服务等工作安排。
(二)咨询技术员：
1.本科及以上学历，工程类/规划类/经济类/大数据类/机械类相关专业;
2.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神;
3.良好的文字功底和组织能力;
4.能够服从出差要求，接受区县驻点服务等工作安排。
(三)给排水设计师：
1.硕士研究生及以上学历，给排水或环境工程相关专业;
2.有相关给排水设计实习经验者优先;
3.良好的表达能力和沟通协调能力、有团队合作精神。
(四)会计：
1.硕士研究生及以上学历，财务相关专业;
2.持初级会计师证书;
3.工作细心严谨，具有良好的沟通能力、抗压能力、团队精神与服务意识，服从统筹协调工作安排。
三、工作地点
重庆咨询大厦或重庆各区县
四、招聘程序
招聘根据重庆市工程管理有限公司人力资源管理办法有关规定，严格按照“信息发布——简历筛选——确定候选人——考察，办理入职手续”的流程实施。
(一)报名时间：截止时间为2025年3月21日17:00
(二)报名方式：个人简历投递至邮箱370896832@qq.com
五、其他
(一)应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。
(二)确定拟聘用的人员按录用通知书要求，按程序办理入职等手续，逾期视为自动放弃聘用。
(三)聘用人员签订劳动合同后在试用期被证明不符合录用条件或不能胜任岗位工作的，公司可随时与其解除劳动合同。
(四)招聘工作咨询电话023-63867657(工作日期间)。
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