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2025浙江温州市龙湾区应急管理局招聘编外工作人员1人公告

2025-02-06 11:17来源:浙江人才网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    02月06日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,温州市龙湾区应急管理局特面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事宜公告如下:

一、招聘对象基本条件

1.拥护中国共产党,热爱社会主义,政治素质好、责任心强。

2.遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具有吃苦耐劳精神。

3.年龄在35周岁以下(算至报名之日止),身体健康,无传染病史、无精神病史,具有正常劳动力,能够胜任工作岗位要求。

4.全日制普通专科及以上学历,具有一定文字写作能力,有较强的服务意识,具备良好的沟通能力,熟练掌握办公软件,专业不限(中国语言文学类、文秘类、新闻传播学类等专业优先)。

5.户籍所在地在温州市范围内。

二、报名时间

2025年2月5日至2025年2月11日(报名截止至2025年2月11日17:30)

三、报名方式

有意向人员,请填写《温州市龙湾区应急管理局编外人员招聘报名表》(详见附件),于报名截止日期前将报名表和身份证、户口本、学历证书等扫描件(或拍照)打包发送至邮箱:Lwqyjj2019@163.com(邮件主题请注明:姓名+专业)。

报名人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

四、招聘方法

招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,经报名、资格审查、笔试、面试、体检等程序择优录取,笔试、面试时间采取电话方式通知本人。笔试当天须携带本人身份证、户口本、学历证书等报名各项材料原件、复印件和近期免冠1寸彩色照片3张,进行资格复审。

五、劳动关系及待遇

聘用实行劳务派遣用工方式,聘用后按温州市龙湾区应急管理局有关工作制度统一日常管理。薪资待遇按照龙湾区编外人员薪酬待遇标准及相关规定执行。

六、其他

本公告未尽事宜,由温州市龙湾区应急管理局负责解释。

咨询电话:0577-86967303(工作日8:30—11:30,14:00—17:30)。

联系地址:温州市龙湾区行政管理中心17楼1727室。

点击下载>>>

附件:龙湾区应急管理局编外人员招聘报名表

因工作需要,温州市龙湾区应急管理局特面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事宜公告如下:

一、招聘对象基本条件

1.拥护中国共产党,热爱社会主义,政治素质好、责任心强。

2.遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具有吃苦耐劳精神。

3.年龄在35周岁以下(算至报名之日止),身体健康,无传染病史、无精神病史,具有正常劳动力,能够胜任工作岗位要求。

4.全日制普通专科及以上学历,具有一定文字写作能力,有较强的服务意识,具备良好的沟通能力,熟练掌握办公软件,专业不限(中国语言文学类、文秘类、新闻传播学类等专业优先)。

5.户籍所在地在温州市范围内。

二、报名时间

2025年2月5日至2025年2月11日(报名截止至2025年2月11日17:30)

三、报名方式

有意向人员,请填写《温州市龙湾区应急管理局编外人员招聘报名表》(详见附件),于报名截止日期前将报名表和身份证、户口本、学历证书等扫描件(或拍照)打包发送至邮箱:Lwqyjj2019@163.com(邮件主题请注明:姓名+专业)。

报名人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

四、招聘方法

招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,经报名、资格审查、笔试、面试、体检等程序择优录取,笔试、面试时间采取电话方式通知本人。笔试当天须携带本人身份证、户口本、学历证书等报名各项材料原件、复印件和近期免冠1寸彩色照片3张,进行资格复审。

五、劳动关系及待遇

聘用实行劳务派遣用工方式,聘用后按温州市龙湾区应急管理局有关工作制度统一日常管理。薪资待遇按照龙湾区编外人员薪酬待遇标准及相关规定执行。

六、其他

本公告未尽事宜,由温州市龙湾区应急管理局负责解释。

咨询电话:0577-86967303(工作日8:30—11:30,14:00—17:30)。

联系地址:温州市龙湾区行政管理中心17楼1727室。

点击下载>>>

附件:龙湾区应急管理局编外人员招聘报名表

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