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2025杭州市丁信中学编外招聘1人公告

2025-01-08 15:43来源:杭州市上城区人民政府

共招1人。

  • 1

    公告发布

    01月08日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

杭州市丁信中学因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位:

初中语文1名

二、招聘要求:

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律法规,具有良好的品行,从未有过发表政治错误言论、编造散布谣言、丑化党和国家形象等行为;

3、热爱事业,爱岗敬业,恪守职业道德,具有开拓精神、奉献精神和团队精神;

4、具有能够正常履行职责的身体条件。

(二)岗位条件

1、一般35周岁及以下,本科及以上学历

2、专业要求:

初中语文:汉语言文学、学科教学(语文)、文学类专业

3、专业技术要求:胜任教学及管理工作

4、其他条件:具备适用的教师资格证(应届毕业生可暂缓一年取得)和普通话证书

三、招聘程序

1、报名时间:自公告发布日起至2025年1月14日下午17:00截止。逾期将不予受理。

2、报名方式:通过以下链接进行填写:https://f.wps.cn/ksform/w/write/B0BBjgfu/

上传的简历应体现学习经历、工作经历和荣誉信息等,简历中应附上身份证、学历学位证及其他相关证书扫描件。

请报名者认真查看本人所报选岗位需提交的报名材料,报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。报名者须按照公布的招聘要求,如实填写。如报名者提交虚假信息和材料,不符合要求条件的,取消报名资格,由此造成的后果责任自负。

四、考试方式

报名材料经审核后,根据报考人数决定考核方式。若超过1:3则先进行笔试再进行面试,满分各为100分。笔试考察专业知识与技能,时间为60分钟,按照1:3名额进入面试流程;若未超过1:3则直接进行面试。面试采用模拟上课+结构化问答的方式进行,面试时间10分钟,主要测评教育教学能力、语言表达、沟通协调和应急应变等综合素质,成绩低于60分者直接淘汰。

考核具体时间、地点将通过电子邮件进行通知,请考生关注邮箱回信。应聘人员参加考试,必须严格遵守考试场所的相关安排。

五.体检、政审

考试完毕,根据面试成绩从高分到低分等额确定体检、政审对象。

经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员。按劳务派遣相关规定约定试用期、办理入职手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。

六、其他

1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、政审中出现不合格者,招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分安排递补。

2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到,招聘单位有权不予保留聘用资格。

工作地址:杭州市上城区建塘路483号

杭州市丁信中学

2025年1月6日

杭州市丁信中学因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位:

初中语文1名

二、招聘要求:

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律法规,具有良好的品行,从未有过发表政治错误言论、编造散布谣言、丑化党和国家形象等行为;

3、热爱事业,爱岗敬业,恪守职业道德,具有开拓精神、奉献精神和团队精神;

4、具有能够正常履行职责的身体条件。

(二)岗位条件

1、一般35周岁及以下,本科及以上学历

2、专业要求:

初中语文:汉语言文学、学科教学(语文)、文学类专业

3、专业技术要求:胜任教学及管理工作

4、其他条件:具备适用的教师资格证(应届毕业生可暂缓一年取得)和普通话证书

三、招聘程序

1、报名时间:自公告发布日起至2025年1月14日下午17:00截止。逾期将不予受理。

2、报名方式:通过以下链接进行填写:https://f.wps.cn/ksform/w/write/B0BBjgfu/

上传的简历应体现学习经历、工作经历和荣誉信息等,简历中应附上身份证、学历学位证及其他相关证书扫描件。

请报名者认真查看本人所报选岗位需提交的报名材料,报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。报名者须按照公布的招聘要求,如实填写。如报名者提交虚假信息和材料,不符合要求条件的,取消报名资格,由此造成的后果责任自负。

四、考试方式

报名材料经审核后,根据报考人数决定考核方式。若超过1:3则先进行笔试再进行面试,满分各为100分。笔试考察专业知识与技能,时间为60分钟,按照1:3名额进入面试流程;若未超过1:3则直接进行面试。面试采用模拟上课+结构化问答的方式进行,面试时间10分钟,主要测评教育教学能力、语言表达、沟通协调和应急应变等综合素质,成绩低于60分者直接淘汰。

考核具体时间、地点将通过电子邮件进行通知,请考生关注邮箱回信。应聘人员参加考试,必须严格遵守考试场所的相关安排。

五.体检、政审

考试完毕,根据面试成绩从高分到低分等额确定体检、政审对象。

经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员。按劳务派遣相关规定约定试用期、办理入职手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。

六、其他

1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、政审中出现不合格者,招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分安排递补。

2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到,招聘单位有权不予保留聘用资格。

工作地址:杭州市上城区建塘路483号

杭州市丁信中学

2025年1月6日

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