根据工作需要，经县委编办核准，拟面向社会公开招聘编外人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘人数、岗位及工作地点

（一）招聘人数：1人

（二）招聘岗位：力所拉祜族乡人民政府编外人员

（三）工作地点：力所拉祜族乡人民政府

（四）薪资待遇：含保险3000元/月

二、招聘条件

（一）应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律法规，具有良好的政治素质和道德品行，拥护党的路线、方针、政策。

2.大学专科及以上学历，林业专业。

3.应聘人员需要能熟练使用各种办公软件，有一定的文字写作能力；工作认真细致，责任心强；性格稳重，吃苦耐劳；工作适应能力强，有良好的沟通和团队协作精神。

4.爱岗敬业，具有良好的职业道德。

5.身体健康，能胜任工作岗位要求。

（二）优先聘用条件

1.中共党员。

2.熟悉office应用等办公软件。

3.有基层工作经验或在党政机关、事业单位及大型企业有相关工作经历者。

4.拥有C1及以上驾驶执照（两年驾龄以上）。

（三）有下列情形之一的不予聘用

1.应聘人员曾被开除中国共产党党籍或被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。

2.应聘人员受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的。

3.应聘人员曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的。

4.应聘人员曾因违反有关法律法规和管理规定而被解除劳动合同的。

5.应聘人员被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

6.应聘人员有酒驾、醉驾、肇事逃逸等交通违法行为的。

7.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名

报名时间：2024年11月15日—2024年11月22日（报名截止日期为2024年11月22日中午12:00，逾期不再受理）。报名地点：力所拉祜族乡人民政府党政综合办公室。咨询电话：0879-8316018。报名方式：本次招聘采取现场报名方式进行，报名时需要携带本人有效身份证、户口簿、学历学位证书原件及复印件各一份。

（二）资格审查

为确保招聘工作公平、公正，力所拉祜族乡人民政府于2024年11月25日前将根据报名人员提供的资料组织初审，符合招聘条件的人员，进入下一个招聘环节，初审结果将适时通知本人；同时将资格审查贯穿整个招聘过程，在报考人员办理聘用手续前进行资格复审，复审符合条件的办理聘用手续，发现弄虚作假的取消应聘资格。

（三）面试

竞聘岗位按照招聘人数与面试人数1:2的比例确定人选进入面试，于2024年12月2日前以电话形式通知初审通过的2名人员参加面试，并告知具体面试时间及地点，面试时请携带本人身份证参加。所有人员面试成绩当场公布。

（四）组织考察

招考单位组成考察组对考察对象的政治表现和德、能、勤、绩、廉情况及岗位匹配性进行全面考察。

（五）综合成绩

面试成绩即为竞聘人员的综合成绩，所有成绩按四舍五入保留2位小数予以计算，并在力所乡人民政府公众号进行公布。招聘人员按综合成绩从高到低依次择优确定，如综合成绩并列、无法确定人选的，由招聘工作领导小组进行现场加试确定。

（六）公示和递补

体检合格人员作为拟聘人选，在力所乡人民政府公众号进行公示，公示时间为5个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。

因下列情形之一导致拟聘岗位出现空缺的，按照本岗位报考人员的综合成绩从高到低顺序进行递补：1.拟聘人选体检不符合要求的；2.拟聘人选公示的结果影响聘用的；3.拟聘人选放弃聘用的；4.聘用后中途离职出现空缺的。

（七）聘用

通过资格审查、面试、体检和考察的报考人员，力所拉祜族乡人民政府根据相关要求通知上岗，试用期1个月，试用期结束考核合格的，力所拉祜族乡人民政府与应聘者签订劳动合同。首次签订聘用劳动合同期限为1年，聘用期满后经考核评定为合格以上档次的继续聘用，续签劳动合同。办理聘用手续之前，聘用人员与原单位存在劳动关系的须自行协商解除，并提交解除劳动合同相关手续，方可办理聘用手续。否则将按规定取消报考人员聘用资格，后果由本人自行承担。

四、纪律要求和监督

（一）对填报虚假信息报名或在考试中违反考试纪律、弄虚作假的考生，取消录用资格。

（二）对违反工作纪律的工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

（三）招聘过程中存在应当回避情形的，严格按照有关规定执行。

（四）招聘工作接受社会各界的监督，监督举报电话：0879—8316018。