一、招聘单位简介

山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院是集医疗、科研、 教学、预防于一体的省级中医骨伤医院,是山东第一医科大学直属附属医院。

医院形成了以“泰山学者特聘专家”、“山东省名中医药专家”为学科带头人,由博士、硕士组成的专业技术人才团队。医院建有山东省骨生物力学实验室,获批山东省名老中医药专家传承工作室。先后获得包括省科技进步一等奖、二等奖在内的成果奖8项。

医院坚持以中医药服务为主的办院模式和服务功能,注重在疾病治疗、预防和康复中发挥中医药特色优势。医院以骨伤、经筋、颈痹、膝痹、风湿免疫、脑卒中等疾病为优势病种,坚持中医药守正与创新,独创“三维平衡正脊技术”、“解结松筋疗法”、“针灸开穴方脉技术”等核心技术,将“针灸、推拿、正骨、拔罐、牵引、熏蒸、刺血、督灸、艾灸”等中医适宜技术应用于中医康复和治未病服务,形成了独特的诊疗特色。

医院自成立以来立足中医特色,并将继续秉承“大医精诚、 医者仁术”的医训,为社会提供高质量的中医药服务。

二、招聘岗位和人数

根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，我院拟面向社会公开招聘高级专业技术岗位工作人员7名，中级专业技术岗位工作人员1名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的职业道德，强烈的事业心、责任感和敬业精神;

4.身体健康，善于团结协作，具有奉献精神和创新精神;

5.应聘副高级岗位年龄应在50周岁以下(1973年10月31日以后出生)，应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1978年10月31日以后出生);

6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。

(二)岗位条件

详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)其他条件

现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东第一医科大学(山东省医学科学院)人事部网站(https://personnel.sdfmu.edu.cn)和山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院网站(https://sydzyy.com.cn/)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名方式:采取网上报名方式。应聘人员在规定时间内按照岗位条件要求，如实填写《山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院公开招聘工作人员报名表》(附件2)，连同其他报名材料以附件形式发送至招聘单位电子邮箱sdsjjyttyy@163.com，邮件主题栏为“姓名-应聘岗位名称-应聘专业”。

报名时间：自简章公布之日起7个工作日。

报名材料包括：(1)国家承认的各阶段学历和学位证书、学历和学位认证报告(学信网查询下载)、专业技术职务资格证书、身份证等扫描件;

(2)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信扫描件;

(3)其它证明个人业务水平、业绩等材料扫描件;

(4)海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国人员证明、国外学习成绩单、国外博士毕业论文摘要及全文等材料扫描件;

(5)有本人签名的《山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(附件3)扫描件。

2.资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(三)考试

面向高级职称、博士招聘的岗位采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为考试总成绩。面试采取面谈交流及专业测试的形式进行，主要考察应聘人员的综合素质和与岗位相适应的专业水平能力。面试总分为100分，设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

面试时间、地点另行通知。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。我院成立考察体检工作小组，具体负责考察工作。

考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，可从其他进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东第一医科大学(山东省医学科学院)人事部网站和山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人员工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。

六、联系人及联系方式

联 系 人：张老师

联系方式：0531-82595718

单位地址：山东省济南市经十路18877号山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院

电子邮箱：sdsjjyttyy@163.com

七、其他

未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。

点击查看>>>

山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

报名登记表

应聘事业单位工作人员诚信承诺书

一、招聘单位简介

山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院是集医疗、科研、 教学、预防于一体的省级中医骨伤医院,是山东第一医科大学直属附属医院。

医院形成了以“泰山学者特聘专家”、“山东省名中医药专家”为学科带头人,由博士、硕士组成的专业技术人才团队。医院建有山东省骨生物力学实验室,获批山东省名老中医药专家传承工作室。先后获得包括省科技进步一等奖、二等奖在内的成果奖8项。

医院坚持以中医药服务为主的办院模式和服务功能,注重在疾病治疗、预防和康复中发挥中医药特色优势。医院以骨伤、经筋、颈痹、膝痹、风湿免疫、脑卒中等疾病为优势病种,坚持中医药守正与创新,独创“三维平衡正脊技术”、“解结松筋疗法”、“针灸开穴方脉技术”等核心技术,将“针灸、推拿、正骨、拔罐、牵引、熏蒸、刺血、督灸、艾灸”等中医适宜技术应用于中医康复和治未病服务,形成了独特的诊疗特色。

医院自成立以来立足中医特色,并将继续秉承“大医精诚、 医者仁术”的医训,为社会提供高质量的中医药服务。

二、招聘岗位和人数

根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作需要，我院拟面向社会公开招聘高级专业技术岗位工作人员7名，中级专业技术岗位工作人员1名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的职业道德，强烈的事业心、责任感和敬业精神;

4.身体健康，善于团结协作，具有奉献精神和创新精神;

5.应聘副高级岗位年龄应在50周岁以下(1973年10月31日以后出生)，应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1978年10月31日以后出生);

6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。

(二)岗位条件

详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)其他条件

现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东第一医科大学(山东省医学科学院)人事部网站(https://personnel.sdfmu.edu.cn)和山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院网站(https://sydzyy.com.cn/)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名方式:采取网上报名方式。应聘人员在规定时间内按照岗位条件要求，如实填写《山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院公开招聘工作人员报名表》(附件2)，连同其他报名材料以附件形式发送至招聘单位电子邮箱sdsjjyttyy@163.com，邮件主题栏为“姓名-应聘岗位名称-应聘专业”。

报名时间：自简章公布之日起7个工作日。

报名材料包括：(1)国家承认的各阶段学历和学位证书、学历和学位认证报告(学信网查询下载)、专业技术职务资格证书、身份证等扫描件;

(2)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信扫描件;

(3)其它证明个人业务水平、业绩等材料扫描件;

(4)海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国人员证明、国外学习成绩单、国外博士毕业论文摘要及全文等材料扫描件;

(5)有本人签名的《山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》(附件3)扫描件。

2.资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(三)考试

面向高级职称、博士招聘的岗位采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为考试总成绩。面试采取面谈交流及专业测试的形式进行，主要考察应聘人员的综合素质和与岗位相适应的专业水平能力。面试总分为100分，设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

面试时间、地点另行通知。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。我院成立考察体检工作小组，具体负责考察工作。

考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，可从其他进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东第一医科大学(山东省医学科学院)人事部网站和山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人员工资、福利执行国家、省有关事业单位工作人员标准。

六、联系人及联系方式

联 系 人：张老师

联系方式：0531-82595718

单位地址：山东省济南市经十路18877号山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院

电子邮箱：sdsjjyttyy@163.com

七、其他

未尽事宜，按照事业单位公开招聘有关规定执行。

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山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

报名登记表

应聘事业单位工作人员诚信承诺书