山东山东服装职业学院招聘备考冲刺5套卷
山东服装职业学院招聘备考冲刺5套卷
2024-09-30 10:11来源:山东省人民政府国有资产监督管理委员会
共41个职位,招54人。
09月30日
2024年10月20日17:00截止
待发布
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另行通知
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工作单位 | 职位名称 | 工作地点 | 招录人数 | 职位匹配 | 职位详情 | 对比 |
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山东环发资源循环科技有限公司 | 经理 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发资源循环科技有限公司 | 法务 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发资源循环科技有限公司 | 会计 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
河北冶建工程技术有限公司 | 业务经理 | 山东 -东营市 | 2 | 职位详情 | ||
湖北景目环保科技有限公司 | 经理或副经理 | 山东 | 1 | 职位详情 | ||
青岛阳林鸿化工有限公司 | 经理或副经理 | 山东 -青岛市 | 1 | 职位详情 | ||
青岛阳林鸿化工有限公司 | 业务员 | 山东 -青岛市 | 1 | 职位详情 | ||
青岛阳林鸿化工有限公司 | 安全总监 | 山东 -青岛市 | 1 | 职位详情 | ||
青岛阳林鸿化工有限公司 | 环保专员 | 山东 -青岛市 | 1 | 职位详情 | ||
怀仁市辰海环保科技有限公司 | 会计 | 山东 | 1 | 职位详情 | ||
山东环保产业研究院有限公司 | 业务员 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环保产业研究院有限公司 | 业务员 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环保产业研究院有限公司 | 副总经理 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 部长 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 总监 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 运维人员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | ICP-MS实验员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 气相色谱实验员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 气质实验员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 液相色谱实验员 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 液质实验员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
山东环发检验检测有限公司 | 采样员 | 山东 -济南市 | 2 | 职位详情 | ||
水润龙田集团有限公司 | 会计 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 | ||
四川水泽田文化旅游产业有限公司 | 会计 | 山东 | 1 | 职位详情 | ||
山东水发神洲置业有限公司 | 经理 | 山东 -济南市 | 1 | 职位详情 |
山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委省政府批准,于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团,立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位,承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命,是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
山东省环保发展集团生态有限公司(以下简称“生态公司”),系省环保集团一级权属企业,业务范围涵盖固危废处置、大气和土壤修复、污水处理、城市供水、矿山修复、检验检测、废钢加工及汽车拆解等,现有权属企业60余户,资产总额81.02亿元。为适应发展需要,现面向社会公开招聘,有关情况公告如下:
一、招聘基本条件
(一)政治素质好,拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的路线、方针、政策;
(二)遵守国家法律法规,无不良记录,具备良好的职业素养,有较强的事业心、责任感和团队合作精神;
(三)心理、身体健康,具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(四)岗位所需的年龄、学历、工作经历等其他条件。
二、招聘岗位及任职要求
招聘岗位及具体任职要求详见《山东省环保发展集团生态有限公司招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序及方式
(一)报名
1.报名时间:
自发布公告之日起至2024年10月20日17:00。
2.报名方式:
此次采取网上报名,应聘人员报名时将下列材料电子版发送至报名电子邮箱(各岗位报名邮箱详见招聘需求表),并提供:《山东省环保发展集团生态有限公司招聘报名表》(附件2)、《山东省环保发展集团生态有限公司公开招聘报名汇总表》(附件3)、《提交材料真实性承诺书》(附件4)、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》(可登录学信网查询)、学历学位证书、职(执)业资格证书、工作业绩证明、任职文件等材料电子件或PDF扫描件,请将上述材料打包成一个压缩文件。
报名电子邮件须按要求填写标题,务必注明“应聘公司名称-岗位名称-应聘人姓名”,发送至指定报名邮箱,应聘人员只能选择本次招聘中一个岗位进行填报,否则不予受理。
(二)资格审查
报名结束后,用人单位根据岗位条件对报名人员进行资格审查及简历评估,对通过人员,将以电话、邮件等形式通知本人,未通过者不再另行通知。资格审查贯穿于招聘全过程,对于拟聘人选弄虚作假行为,一经发现则取消应聘资格。
(三)考试
用人单位根据招聘岗位条件组织应聘人员进行考试,考试一般采用笔试及面试相结合的形式,具体时间及形式由用人单位另行通知。考试内容主要包括综合素质测试、专业知识与应用能力测试等方面,并根据成绩确定拟聘人选。
(四)考察、体检及公示
公司对拟聘人选进行考察、体检及公示,考察内容包括遵纪守法、工作表现及档案审核等情况,如不合格,则根据考试成绩递补或核减招聘岗位。
(五)办理聘用手续
拟聘人选通过以上程序后,用人单位将通知拟聘人员在指定时间内报到入职,未在指定时间内报到的,视为自动放弃。薪酬待遇按照用人单位相关制度执行。
四、资格禁入
存在下列情形之一的,不能报名应聘:
(一)受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的人员;
(二)被开除中国共产党党籍或被开除公职人员;
(三)被依法列为失信联合惩戒对象或因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;
(四)受到党纪政务处分仍在影响期内的人员;
(五)存在回避关系的人员;
(六)有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
五、其他事项
(一)本次招聘不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用。
(二)每个环节通过人员将以电话、短信或邮件方式通知,未进入下一环节的,不再另行通知。
(三)用人单位对所有应聘人员的资料以及面试、笔试信息进行严密保管。
(四)对放弃录用资格的,可根据有关排序进行递补。对放弃考察或背景调查、档案审核、体检资格,以及考察或背景调查、档案审核、体检不合格造成的空缺,可按照成绩从高到低依次递补。
(五)用人单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位招聘工作。
六、联系方式及监督电话
(一)联系方式(工作日8:30-17:00)
详见招聘需求表(附件1)中联系方式。
(二)监督电话
联系人:于经理;联系电话:点击查看。
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山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委省政府批准,于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团,立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位,承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命,是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
山东省环保发展集团生态有限公司(以下简称“生态公司”),系省环保集团一级权属企业,业务范围涵盖固危废处置、大气和土壤修复、污水处理、城市供水、矿山修复、检验检测、废钢加工及汽车拆解等,现有权属企业60余户,资产总额81.02亿元。为适应发展需要,现面向社会公开招聘,有关情况公告如下:
一、招聘基本条件
(一)政治素质好,拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的路线、方针、政策;
(二)遵守国家法律法规,无不良记录,具备良好的职业素养,有较强的事业心、责任感和团队合作精神;
(三)心理、身体健康,具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
(四)岗位所需的年龄、学历、工作经历等其他条件。
二、招聘岗位及任职要求
招聘岗位及具体任职要求详见《山东省环保发展集团生态有限公司招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序及方式
(一)报名
1.报名时间:
自发布公告之日起至2024年10月20日17:00。
2.报名方式:
此次采取网上报名,应聘人员报名时将下列材料电子版发送至报名电子邮箱(各岗位报名邮箱详见招聘需求表),并提供:《山东省环保发展集团生态有限公司招聘报名表》(附件2)、《山东省环保发展集团生态有限公司公开招聘报名汇总表》(附件3)、《提交材料真实性承诺书》(附件4)、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》(可登录学信网查询)、学历学位证书、职(执)业资格证书、工作业绩证明、任职文件等材料电子件或PDF扫描件,请将上述材料打包成一个压缩文件。
报名电子邮件须按要求填写标题,务必注明“应聘公司名称-岗位名称-应聘人姓名”,发送至指定报名邮箱,应聘人员只能选择本次招聘中一个岗位进行填报,否则不予受理。
(二)资格审查
报名结束后,用人单位根据岗位条件对报名人员进行资格审查及简历评估,对通过人员,将以电话、邮件等形式通知本人,未通过者不再另行通知。资格审查贯穿于招聘全过程,对于拟聘人选弄虚作假行为,一经发现则取消应聘资格。
(三)考试
用人单位根据招聘岗位条件组织应聘人员进行考试,考试一般采用笔试及面试相结合的形式,具体时间及形式由用人单位另行通知。考试内容主要包括综合素质测试、专业知识与应用能力测试等方面,并根据成绩确定拟聘人选。
(四)考察、体检及公示
公司对拟聘人选进行考察、体检及公示,考察内容包括遵纪守法、工作表现及档案审核等情况,如不合格,则根据考试成绩递补或核减招聘岗位。
(五)办理聘用手续
拟聘人选通过以上程序后,用人单位将通知拟聘人员在指定时间内报到入职,未在指定时间内报到的,视为自动放弃。薪酬待遇按照用人单位相关制度执行。
四、资格禁入
存在下列情形之一的,不能报名应聘:
(一)受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的人员;
(二)被开除中国共产党党籍或被开除公职人员;
(三)被依法列为失信联合惩戒对象或因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;
(四)受到党纪政务处分仍在影响期内的人员;
(五)存在回避关系的人员;
(六)有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
五、其他事项
(一)本次招聘不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用。
(二)每个环节通过人员将以电话、短信或邮件方式通知,未进入下一环节的,不再另行通知。
(三)用人单位对所有应聘人员的资料以及面试、笔试信息进行严密保管。
(四)对放弃录用资格的,可根据有关排序进行递补。对放弃考察或背景调查、档案审核、体检资格,以及考察或背景调查、档案审核、体检不合格造成的空缺,可按照成绩从高到低依次递补。
(五)用人单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位招聘工作。
六、联系方式及监督电话
(一)联系方式(工作日8:30-17:00)
详见招聘需求表(附件1)中联系方式。
(二)监督电话
联系人:于经理;联系电话:点击查看。
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