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2024浙江丽水市松阳县部分事业单位人才招聘10人公告(二)

2024-09-18 11:28来源:松阳县人民政府

共8个职位,招10人。

  • 1

    公告发布

    09月18日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

职位列表 公告详情

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松阳县发展和改革局 松阳县产业发展服务中心 工作人员 浙江 -丽水市 1 职位详情
松阳县市场监督管理局 松阳县不锈钢管产品质量检验检测中心 产品质量检验 浙江 -丽水市 2 职位详情
松阳县经济商务局 松阳县行业发展中心 综合 浙江 -丽水市 1 职位详情
松阳县医疗保障局 松阳县医保服务中心 医保报销审核 浙江 -丽水市 1 职位详情
松阳县水利局 松阳县水政监察中心 水政监察 浙江 -丽水市 1 职位详情
中共松阳县委党校 教师 浙江 -丽水市 1 职位详情
松阳县乡镇街道 下属事业单位 工作人员 浙江 -丽水市 2 职位详情

为进一步加强人才队伍建设,助推我县高质量绿色发展,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》,经研究,决定面向社会招聘事业单位人才10名。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

招聘计划10名,具体的招聘岗位(专业)、人数和资格条件详见招聘计划表。

二、招聘范围、对象和条件

1.政治素质好,事业心、责任心强,遵纪守法,品行端正;

2.户籍不限;

3.硕士研究生及以上;

4.年龄18至35周岁(1988年9月至2006年9月期间出生);

5.具有招聘岗位(专业)所需学历和专业等资格条件,部分岗位对年龄、学历学位、户籍等另有要求的详见《2024年松阳县部分事业单位人才招聘计划表(二)》(附件1);

6.限松阳县户籍的以2024年9月30日的户籍所在地为准,松阳县生源是指经高考被高校录取时户籍所在地为松阳县;

7.本县事业单位在职人员,不得报考;

8.属于《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定不得确定为录用人员情形之一的,不得报考;

9.报考人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》中第三十条所列回避情形的岗位。

三、引进程序

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的方式进行。具体程序如下:

(一)报名

报名采取现场和网络报名方式。报名时间自公告发布之日起至2024年9月30日止(报名邮箱详见招聘计划表)。

现场报名:

1.2024年浙江省秋季人才交流会

时间:9月21日13:30-16:30

地点:福雷德广场(杭州市钱塘区文泽路99号)

2.2024年第五届全国大学生双选会(丽水)

时间:9月28日09:00-14:00

地点:丽水学院

报名所需资料:

1.社会人员应提供报名表、本人身份证、户口簿、学历证书、学位证书原件及复印件;

2.留学人员应提供报名表、本人身份证、户口簿、教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

网上报名时,需将《报名表》(见附件2)和相关报名资料电子版压缩成单个文件包,发送至相应报考单位电子邮箱(详见招聘计划表),邮件名称统一为:“报考单位、岗位+姓名”。

(二)资格审查

报名时进行资格初审,考试前考生需携带报名材料原件进行资格复审,资格复审不合格者取消资格。资格复审时间、地点另行通知。

符合条件的报名人数不足招聘岗位计划数3倍的,将酌情核减或取消招聘计划。

(三)考试

1.符合资格条件的报名人数超过招聘计划数5倍以上的,需先进行笔试,根据笔试成绩按招聘计划1:3的比例,从高分到低分确定面试对象。

2.面试采取结构化面试方式进行,考试时间、地点另行通知。面试主要测试报考人员思想表现、综合分析、应急应变、组织协调能力。满分为100分,60分为合格分,成绩不合格者不予聘用。

3.中共松阳县委党校岗位增加说课环节,时间、地点另行通知。

(四)成绩计算及体检、考察

面试结束后,需笔试的岗位按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩,若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。其中:中共松阳县委党校岗位,按考生面试、说课成绩各占50%的比例计算总成绩;若需笔试,则按照笔试、面试、说课成绩30%、30%、40%的比例计算总成绩,若总成绩相等,以说课成绩高的排位在前,若总成绩和说课成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。不需笔试的岗位根据面试成绩从高分到低分按1:1比例确定体检、考察对象。

体检、考察参照公务员有关规定执行,体检、考察不合格或者放弃的,需笔试的岗位按总成绩、不需笔试的岗位按面试成绩从高分到低分予以递补,拟聘用人员公示结束后不再递补。

(五)公示聘用

根据体检、考察情况确定拟聘用对象,拟聘用对象向社会公示5个工作日,公示没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按有关人事聘用规定办理相关手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

新聘人员与用人单位签订聘用合同,在本县的服务期不得少于五年。

2024年应届毕业生不能在2024年9月30日前向招录机关单位提供报考所需相关证明文件及其他材料的,取消录用资格。

留学人员须在2024年9月30日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

四、其他事项

1.每名考生限报一个岗位;

2.面试成绩、入围体检、体检结果、拟聘用等相关信息发布,请留意“中国松阳”门户网站(http://www.songyang.gov.cn/)。

本公告由中共松阳县委组织部、松阳县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话:事业单位人事管理科0578-8063903

人才管理服务处0578-8803636

点击查看>>>

2024年松阳县事业单位人才招聘计划表

2024年松阳县部分事业单位人才招聘报名表

专业参考目录(研究生)

中共松阳县委组织部

松阳县人力资源和社会保障局

2024年9月14日

为进一步加强人才队伍建设,助推我县高质量绿色发展,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》,经研究,决定面向社会招聘事业单位人才10名。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

招聘计划10名,具体的招聘岗位(专业)、人数和资格条件详见招聘计划表。

二、招聘范围、对象和条件

1.政治素质好,事业心、责任心强,遵纪守法,品行端正;

2.户籍不限;

3.硕士研究生及以上;

4.年龄18至35周岁(1988年9月至2006年9月期间出生);

5.具有招聘岗位(专业)所需学历和专业等资格条件,部分岗位对年龄、学历学位、户籍等另有要求的详见《2024年松阳县部分事业单位人才招聘计划表(二)》(附件1);

6.限松阳县户籍的以2024年9月30日的户籍所在地为准,松阳县生源是指经高考被高校录取时户籍所在地为松阳县;

7.本县事业单位在职人员,不得报考;

8.属于《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定不得确定为录用人员情形之一的,不得报考;

9.报考人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》中第三十条所列回避情形的岗位。

三、引进程序

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的方式进行。具体程序如下:

(一)报名

报名采取现场和网络报名方式。报名时间自公告发布之日起至2024年9月30日止(报名邮箱详见招聘计划表)。

现场报名:

1.2024年浙江省秋季人才交流会

时间:9月21日13:30-16:30

地点:福雷德广场(杭州市钱塘区文泽路99号)

2.2024年第五届全国大学生双选会(丽水)

时间:9月28日09:00-14:00

地点:丽水学院

报名所需资料:

1.社会人员应提供报名表、本人身份证、户口簿、学历证书、学位证书原件及复印件;

2.留学人员应提供报名表、本人身份证、户口簿、教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

网上报名时,需将《报名表》(见附件2)和相关报名资料电子版压缩成单个文件包,发送至相应报考单位电子邮箱(详见招聘计划表),邮件名称统一为:“报考单位、岗位+姓名”。

(二)资格审查

报名时进行资格初审,考试前考生需携带报名材料原件进行资格复审,资格复审不合格者取消资格。资格复审时间、地点另行通知。

符合条件的报名人数不足招聘岗位计划数3倍的,将酌情核减或取消招聘计划。

(三)考试

1.符合资格条件的报名人数超过招聘计划数5倍以上的,需先进行笔试,根据笔试成绩按招聘计划1:3的比例,从高分到低分确定面试对象。

2.面试采取结构化面试方式进行,考试时间、地点另行通知。面试主要测试报考人员思想表现、综合分析、应急应变、组织协调能力。满分为100分,60分为合格分,成绩不合格者不予聘用。

3.中共松阳县委党校岗位增加说课环节,时间、地点另行通知。

(四)成绩计算及体检、考察

面试结束后,需笔试的岗位按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩,若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。其中:中共松阳县委党校岗位,按考生面试、说课成绩各占50%的比例计算总成绩;若需笔试,则按照笔试、面试、说课成绩30%、30%、40%的比例计算总成绩,若总成绩相等,以说课成绩高的排位在前,若总成绩和说课成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。不需笔试的岗位根据面试成绩从高分到低分按1:1比例确定体检、考察对象。

体检、考察参照公务员有关规定执行,体检、考察不合格或者放弃的,需笔试的岗位按总成绩、不需笔试的岗位按面试成绩从高分到低分予以递补,拟聘用人员公示结束后不再递补。

(五)公示聘用

根据体检、考察情况确定拟聘用对象,拟聘用对象向社会公示5个工作日,公示没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按有关人事聘用规定办理相关手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

新聘人员与用人单位签订聘用合同,在本县的服务期不得少于五年。

2024年应届毕业生不能在2024年9月30日前向招录机关单位提供报考所需相关证明文件及其他材料的,取消录用资格。

留学人员须在2024年9月30日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

四、其他事项

1.每名考生限报一个岗位;

2.面试成绩、入围体检、体检结果、拟聘用等相关信息发布,请留意“中国松阳”门户网站(http://www.songyang.gov.cn/)。

本公告由中共松阳县委组织部、松阳县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话:事业单位人事管理科0578-8063903

人才管理服务处0578-8803636

点击查看>>>

2024年松阳县事业单位人才招聘计划表

2024年松阳县部分事业单位人才招聘报名表

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松阳县人力资源和社会保障局

2024年9月14日

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