湖南省2025年湖南省考永州11月刷题解析
2025年湖南省考永州11月刷题解析
2024-09-12 11:18来源:中国石油高校毕业生招聘网
共招0人。
09月12日
待发布
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投简历时间:2024-09-12 至 2024-10-30
每人最多同时应聘中石油两个单位,每个单位只能填报一个岗位,超过投简历截止时间后不能撤销。
资格要求:
本次招录应届毕业生范围为2025届高校毕业生,及2024届未落实工作单位,档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生。应满足以下招聘条件:
一、基本条件
1.认同中国石油企业文化和人才培养机制,愿致力于中国石油事业,践行石油精神,吃苦耐劳。
2.遵纪守法、品学兼优,在校期间无补考、违纪记录,能按期毕业并取得学历、学位证书。
3.专业对口,具备招聘岗位要求的专业知识储备或相关资格条件。学科评估结果原则上为C+及以上,西部和艰苦地区可适当放宽。
4.综合素质好,具有良好的语言表达能力、沟通能力、计算机操作能力、团队协作能力和独立解决问题能力。在校期间具备学生干部经历,荣获过各类校级奖学金和荣誉的,同等条件下优先录用。
5.外语成绩要求:
1)国内本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科毕业生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。
2)留学回国人员参加集团公司考试中心举办的外语考试(可任选英语、俄语、法语、西语、日语5项之一),应达到以下标准:集团公司外语水平考试成绩不低于500分,俄语、法语、西语、日语不低于80分;外语专业的留学生,集团公司外语水平考试成绩不低于600分,俄语、法语、西语、日语不低于105分。
3)未具备上述要求的国内毕业生和留学回国人员(非外语专业的),也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。
7.身心健康,能适应基层库站岗位工作,对汽油、柴油、燃料油、润滑油等石油产品无过敏反应,服从岗位分配及工作安排,愿意长期在湖南省内工作。
二、有以下情形者不予录用:
1.结业生、肄业生;
2.个人档案中记录在校期间受过处分的;
3.有弄虚作假等不诚信行为或个人征信存在不良记录的;
4.其他不符合用人单位招聘情形的。
薪酬福利:
执行中国石油天然气集团有限公司统一规定。
招聘程序:
本次秋招工作按照“报名、资格初审、通用能力考试、测试面试、签订协议及公示、办理入职”的程序组织实施。
1.报名。毕业生在网上提交简历、成绩单、有关获奖证书/职业资格证书等。简历信息应完整、真实、准确,个人基本信息无故缺项的视为不具备相应资格。
2.资格初审。招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。
3.通用能力考试。符合录用条件的高校毕业生参加集团公司通用能力考试。
4.测试面试。对通过考试入围的毕业生统一开展人才测评、专业测试及面试工作。
5.签订就业协议及公示。公司将通过信函或电子邮件方式与拟录用毕业生签订就业协议,同时签订《信息真实性承诺书》,并进行公示。
6.办理入职。凡是毕业证书、外语成绩、体检证明等各类手续完毕、符合报到条件的,经公司审核通过后可办理入职。
招聘标准:
具体参见资格要求。对于达到以下条件之一,并符合岗位招聘基本条件的毕业生,免予参加通用能力准入考试,且同等情况下可优先录用:
1.泰晤士高等教育世界大学排名前50名高校的研究生或泰晤士高等教育世界大学排名中国内地排名前10名高校的毕业生;
2.国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+的毕业生;
3.获得过全国油气地质大赛、工程设计大赛、化工设计竞赛、勘探地球物理(软件开发)大赛一等奖及以上的毕业生;
4.获得过王涛英才奖学金的毕业生,两次获得过国家奖学金的毕业生;
5.两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的毕业生;
6.博士研究生。
联系方式及其它:
1.在投递简历时,各项信息一定要尽量填写完全,并上传外语等级证书和成绩单,以免影响资格审查。
2.毕业生应如实提供个人信息,对于提供虚假信息的学生,取消应聘资格,已办理入职的,企业有权解除劳动合同。
招聘联系人:刘老师,联系电话:0731-82584506。
招聘岗位:
投简历时间:2024-09-12 至 2024-10-30
每人最多同时应聘中石油两个单位,每个单位只能填报一个岗位,超过投简历截止时间后不能撤销。
资格要求:
本次招录应届毕业生范围为2025届高校毕业生,及2024届未落实工作单位,档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生。应满足以下招聘条件:
一、基本条件
1.认同中国石油企业文化和人才培养机制,愿致力于中国石油事业,践行石油精神,吃苦耐劳。
2.遵纪守法、品学兼优,在校期间无补考、违纪记录,能按期毕业并取得学历、学位证书。
3.专业对口,具备招聘岗位要求的专业知识储备或相关资格条件。学科评估结果原则上为C+及以上,西部和艰苦地区可适当放宽。
4.综合素质好,具有良好的语言表达能力、沟通能力、计算机操作能力、团队协作能力和独立解决问题能力。在校期间具备学生干部经历,荣获过各类校级奖学金和荣誉的,同等条件下优先录用。
5.外语成绩要求:
1)国内本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分,研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科毕业生和研究生第一外语为英语以外语种的,其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。
2)留学回国人员参加集团公司考试中心举办的外语考试(可任选英语、俄语、法语、西语、日语5项之一),应达到以下标准:集团公司外语水平考试成绩不低于500分,俄语、法语、西语、日语不低于80分;外语专业的留学生,集团公司外语水平考试成绩不低于600分,俄语、法语、西语、日语不低于105分。
3)未具备上述要求的国内毕业生和留学回国人员(非外语专业的),也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明,英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分,小语种需提供相应证明。
7.身心健康,能适应基层库站岗位工作,对汽油、柴油、燃料油、润滑油等石油产品无过敏反应,服从岗位分配及工作安排,愿意长期在湖南省内工作。
二、有以下情形者不予录用:
1.结业生、肄业生;
2.个人档案中记录在校期间受过处分的;
3.有弄虚作假等不诚信行为或个人征信存在不良记录的;
4.其他不符合用人单位招聘情形的。
薪酬福利:
执行中国石油天然气集团有限公司统一规定。
招聘程序:
本次秋招工作按照“报名、资格初审、通用能力考试、测试面试、签订协议及公示、办理入职”的程序组织实施。
1.报名。毕业生在网上提交简历、成绩单、有关获奖证书/职业资格证书等。简历信息应完整、真实、准确,个人基本信息无故缺项的视为不具备相应资格。
2.资格初审。招聘岗位工作人员对投递简历及毕业生情况进行初审。
3.通用能力考试。符合录用条件的高校毕业生参加集团公司通用能力考试。
4.测试面试。对通过考试入围的毕业生统一开展人才测评、专业测试及面试工作。
5.签订就业协议及公示。公司将通过信函或电子邮件方式与拟录用毕业生签订就业协议,同时签订《信息真实性承诺书》,并进行公示。
6.办理入职。凡是毕业证书、外语成绩、体检证明等各类手续完毕、符合报到条件的,经公司审核通过后可办理入职。
招聘标准:
具体参见资格要求。对于达到以下条件之一,并符合岗位招聘基本条件的毕业生,免予参加通用能力准入考试,且同等情况下可优先录用:
1.泰晤士高等教育世界大学排名前50名高校的研究生或泰晤士高等教育世界大学排名中国内地排名前10名高校的毕业生;
2.国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+的毕业生;
3.获得过全国油气地质大赛、工程设计大赛、化工设计竞赛、勘探地球物理(软件开发)大赛一等奖及以上的毕业生;
4.获得过王涛英才奖学金的毕业生,两次获得过国家奖学金的毕业生;
5.两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的毕业生;
6.博士研究生。
联系方式及其它:
1.在投递简历时,各项信息一定要尽量填写完全,并上传外语等级证书和成绩单,以免影响资格审查。
2.毕业生应如实提供个人信息,对于提供虚假信息的学生,取消应聘资格,已办理入职的,企业有权解除劳动合同。
招聘联系人:刘老师,联系电话:0731-82584506。
招聘岗位:
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