因公安工作需要和岗位空缺，根据《湖南省警务辅助人员条例》和《湖南省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》的有关规定，新邵县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员，具体招聘公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘共35人，具体的招聘职位、人数、资格条件等详见《新邵县公安局2024年警务辅助人员招聘职位表》。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正；

3、年满十八周岁,年龄计算截止日期为2024年9月1日；

4、具有符合招聘岗位要求的性别、年龄、学历、专业技能等条件；

5、身体健康，五官端正，具有正常履行职责所需的身体条件和心理素质；

6、在同等条件下，根据有关规定，优先招聘烈士的配偶和子女、因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员等。

（二）不得报名的情形

1、被依法追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留或者有吸毒史的；

3、参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

4、因违法违纪被开除、辞退或者解聘的；

5、被依法列为失信联合惩戒对象的；

6、依照国家规定不适宜从事警务辅助人员工作的其他情形。

三、报名程序

（一）报名时间和要求

1、报名时间：2024年9月9日至9月13日上午9：00至12：00，下午3：00至6：00。

2、报名方式：持本人有效身份证、学历证、退伍证、特长证明等证件原件、复印件和近期免冠1寸照片2张到新邵县公安局辅警管理办公室（6楼611办公室）报名。

（二）资格审查。对报名人员基本条件进行初审，符合条件的方可参加考试。现场填写《新邵县公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》。在招考各环节发现报名人员不符合资格条件或经查实属于弄虚作假的，取消其报考资格或录用资格。

（三）考试。考试分为笔试、面试两部分。考生均持身份证参加，不再发放准考证。

1、笔试。时间：9月19日上午10时，地点：新邵县酿溪镇树人中学。

笔试采取闭卷的方式进行，内容包括《湖南省警务辅助人员条例》、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规知识、公安基础知识、行政能力测试等，满分为100分。

2、面试。根据笔试成绩分招聘职位由高到低排名，按招聘计划数1:3的比例确定面试入围对象（如实际参加面试人数没有形成有效竞争的，招聘人员面试成绩不得低于同场次形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数）。面试主要测试应试者的综合分析能力、应变处置能力、语言表达能力、举止仪表等，满分为100分。

3、成绩合成。考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试、面试、综合成绩均采用百分制，四舍五入保留小数点后两位数。综合成绩相同的，以笔试成绩高低确定。

（四）体能测评。面试结束后，参与面试的人员全部参加体能测评。体能测试项目为男子1000米跑，女子800米跑等，合格标准参照《公安机关录用人民警察体能测评标准（暂行）》要求执行。体能测评时间、地点另行通知。

（五）体检。按招聘职位计划1:1的比例，按体能测评结果合格人员综合成绩从高到低确定体检对象，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，增加吸毒检测，体检费用由个人承担。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

（六）政审考察。体检合格人员进入考察程序。按照《湖南省警务辅助人员条列》、《湖南省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》等有关规定和招聘职位的具体要求，对进入考察程序的报考人员开展全面政审考察。考察人选达不到招聘条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人员。

（七）公示。根据资格审查、考试、体检等结果确定拟招录人员名单，在新邵县公安局门户网站及办公大楼公示7个工作日，期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供调查线索，对查有实据不符合聘用条件的，予以淘汰。

（八）补录及聘用。体能测评、体检等不合格或自动放弃出现缺额，空缺岗位按综合成绩高低依次递补至满额。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的依法建立劳动关系，试用期为1个月。

体能测评合格但未进入体检程序的报考人员，经本人同意可以纳入警务辅助人员后备人才库。纳入后备人才库的期限不超过一年，起始时间从通过体能测评之日起计算。

四、保障与待遇

警务辅助人员被录用后，依法与新邵县兰天劳务派遣公司签订劳动合同并办理养老保险、工伤保险、职工医疗保险、生育保险、失业保险、住房公积金，并及时缴纳各项保险费用。具体工资福利标准参照现有规定执行（见招聘职位表）。

此次招聘未尽事宜由新邵县公安局负责解释。

新邵县公安局

2024年9月1日

附件：新邵县公安局2024年警务辅助人员招聘职位表

因公安工作需要和岗位空缺，根据《湖南省警务辅助人员条例》和《湖南省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》的有关规定，新邵县公安局面向社会公开招聘警务辅助人员，具体招聘公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘共35人，具体的招聘职位、人数、资格条件等详见《新邵县公安局2024年警务辅助人员招聘职位表》。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正；

3、年满十八周岁,年龄计算截止日期为2024年9月1日；

4、具有符合招聘岗位要求的性别、年龄、学历、专业技能等条件；

5、身体健康，五官端正，具有正常履行职责所需的身体条件和心理素质；

6、在同等条件下，根据有关规定，优先招聘烈士的配偶和子女、因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员等。

（二）不得报名的情形

1、被依法追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留或者有吸毒史的；

3、参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

4、因违法违纪被开除、辞退或者解聘的；

5、被依法列为失信联合惩戒对象的；

6、依照国家规定不适宜从事警务辅助人员工作的其他情形。

三、报名程序

（一）报名时间和要求

1、报名时间：2024年9月9日至9月13日上午9：00至12：00，下午3：00至6：00。

2、报名方式：持本人有效身份证、学历证、退伍证、特长证明等证件原件、复印件和近期免冠1寸照片2张到新邵县公安局辅警管理办公室（6楼611办公室）报名。

（二）资格审查。对报名人员基本条件进行初审，符合条件的方可参加考试。现场填写《新邵县公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》。在招考各环节发现报名人员不符合资格条件或经查实属于弄虚作假的，取消其报考资格或录用资格。

（三）考试。考试分为笔试、面试两部分。考生均持身份证参加，不再发放准考证。

1、笔试。时间：9月19日上午10时，地点：新邵县酿溪镇树人中学。

笔试采取闭卷的方式进行，内容包括《湖南省警务辅助人员条例》、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规知识、公安基础知识、行政能力测试等，满分为100分。

2、面试。根据笔试成绩分招聘职位由高到低排名，按招聘计划数1:3的比例确定面试入围对象（如实际参加面试人数没有形成有效竞争的，招聘人员面试成绩不得低于同场次形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数）。面试主要测试应试者的综合分析能力、应变处置能力、语言表达能力、举止仪表等，满分为100分。

3、成绩合成。考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试、面试、综合成绩均采用百分制，四舍五入保留小数点后两位数。综合成绩相同的，以笔试成绩高低确定。

（四）体能测评。面试结束后，参与面试的人员全部参加体能测评。体能测试项目为男子1000米跑，女子800米跑等，合格标准参照《公安机关录用人民警察体能测评标准（暂行）》要求执行。体能测评时间、地点另行通知。

（五）体检。按招聘职位计划1:1的比例，按体能测评结果合格人员综合成绩从高到低确定体检对象，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，增加吸毒检测，体检费用由个人承担。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

（六）政审考察。体检合格人员进入考察程序。按照《湖南省警务辅助人员条列》、《湖南省公安机关警务辅助人员招聘管理办法》等有关规定和招聘职位的具体要求，对进入考察程序的报考人员开展全面政审考察。考察人选达不到招聘条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人员。

（七）公示。根据资格审查、考试、体检等结果确定拟招录人员名单，在新邵县公安局门户网站及办公大楼公示7个工作日，期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供调查线索，对查有实据不符合聘用条件的，予以淘汰。

（八）补录及聘用。体能测评、体检等不合格或自动放弃出现缺额，空缺岗位按综合成绩高低依次递补至满额。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的依法建立劳动关系，试用期为1个月。

体能测评合格但未进入体检程序的报考人员，经本人同意可以纳入警务辅助人员后备人才库。纳入后备人才库的期限不超过一年，起始时间从通过体能测评之日起计算。

四、保障与待遇

警务辅助人员被录用后，依法与新邵县兰天劳务派遣公司签订劳动合同并办理养老保险、工伤保险、职工医疗保险、生育保险、失业保险、住房公积金，并及时缴纳各项保险费用。具体工资福利标准参照现有规定执行（见招聘职位表）。

此次招聘未尽事宜由新邵县公安局负责解释。

新邵县公安局

2024年9月1日

附件：新邵县公安局2024年警务辅助人员招聘职位表