因工作需要，祖庙街道公有企业拟面向社会公开招聘工作人员9名，现将有关事项公告如下：

一、招聘职位(见附件1)

二、对象和基本条件

(一)对象：

面向社会招聘符合职位条件的人员。

(二)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

2.遵纪守法，具有良好的政治和业务素质;

3.身体健康;

4.符合国家相关政策和规定;

5.符合聘用单位规定的其他资格条件。

三、报名方法

报考者需填写《祖庙街道公有企业公开招聘工作人员报名表》(附件3)一式一份(在信息发布网站下载打印)，携带本人有效身份证、学历证、职称证书和个人社保参保证明，2张近期同底小一寸免冠彩照(1张贴报名表处，1张用于制作准考证)，所有证件要求原件以及复印件一式一份。符合报考资格的考生只能报考一个岗位。

(一)报名时间：

2024年9月2日— 9月6日，共5个工作日。

上午8︰30 ～ 12︰00，下午14︰00 ～ 17︰30

(二)报名地址：

1.佛山市祖庙资产投资管理有限公司及佛山市禅城区清源除四害服务有限公司报名地址：佛山市禅城区季华六路17号祖庙投资大厦(即绿地金融中心T2栋写字楼)十三楼。

联系人：肖小姐，电话：0757-83262910。

2.佛山市祖庙文化投资有限公司报名地址：佛山市禅城区朝安南路2号(丰收街1座)4楼409室。

联系人：邱先生，咨询电话：0757-82325339。

3.佛山市祖庙城市建设有限公司及佛山市骐升市政投资建设有限公司报名地址：佛山市禅城区朝安南路2号(丰收街2座)4楼408室。

联系人：王先生，咨询电话：0757-82329985。

(三)资格审查：

由招聘单位对报考人员的资格条件进行审查，应聘人员向招聘单位提供的资料应真实有效，如发现有弄虚作假的行为，招聘单位有权取消其考试或聘用资格。

四、考试

考试的方式、时间、地点将以短信、电话方式通知到个人。

五、体检

根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生成绩从高分到低分确定等额的体检人选。

六、聘用

招聘单位根据考生综合成绩由高到低顺序和体检结果，择优确定拟聘用人选，按规定程序在通知办理入职手续当日起一个月内办理相关手续，若拟聘用人选因个人原因未能在规定时间内完成相关手续入职到岗的，视其为自愿放弃聘用资格，招聘单位决定是否按综合成绩排名次序依次进行补录。试用期满，经考核胜任的，正式聘用;不胜任的，予以辞退。工作人员聘用后，单位可根据工作需要调整其岗位，聘用人员须服从安排。

公告未尽事宜，由各对应招聘公司负责解释。

点击查看>>>

祖庙街道公有企业招聘工作人员职位一览表

广东省2024年考试录用公务员专业参考

报名表

因工作需要，祖庙街道公有企业拟面向社会公开招聘工作人员9名，现将有关事项公告如下：

一、招聘职位(见附件1)

二、对象和基本条件

(一)对象：

面向社会招聘符合职位条件的人员。

(二)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

2.遵纪守法，具有良好的政治和业务素质;

3.身体健康;

4.符合国家相关政策和规定;

5.符合聘用单位规定的其他资格条件。

三、报名方法

报考者需填写《祖庙街道公有企业公开招聘工作人员报名表》(附件3)一式一份(在信息发布网站下载打印)，携带本人有效身份证、学历证、职称证书和个人社保参保证明，2张近期同底小一寸免冠彩照(1张贴报名表处，1张用于制作准考证)，所有证件要求原件以及复印件一式一份。符合报考资格的考生只能报考一个岗位。

(一)报名时间：

2024年9月2日— 9月6日，共5个工作日。

上午8︰30 ～ 12︰00，下午14︰00 ～ 17︰30

(二)报名地址：

1.佛山市祖庙资产投资管理有限公司及佛山市禅城区清源除四害服务有限公司报名地址：佛山市禅城区季华六路17号祖庙投资大厦(即绿地金融中心T2栋写字楼)十三楼。

联系人：肖小姐，电话：0757-83262910。

2.佛山市祖庙文化投资有限公司报名地址：佛山市禅城区朝安南路2号(丰收街1座)4楼409室。

联系人：邱先生，咨询电话：0757-82325339。

3.佛山市祖庙城市建设有限公司及佛山市骐升市政投资建设有限公司报名地址：佛山市禅城区朝安南路2号(丰收街2座)4楼408室。

联系人：王先生，咨询电话：0757-82329985。

(三)资格审查：

由招聘单位对报考人员的资格条件进行审查，应聘人员向招聘单位提供的资料应真实有效，如发现有弄虚作假的行为，招聘单位有权取消其考试或聘用资格。

四、考试

考试的方式、时间、地点将以短信、电话方式通知到个人。

五、体检

根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生成绩从高分到低分确定等额的体检人选。

六、聘用

招聘单位根据考生综合成绩由高到低顺序和体检结果，择优确定拟聘用人选，按规定程序在通知办理入职手续当日起一个月内办理相关手续，若拟聘用人选因个人原因未能在规定时间内完成相关手续入职到岗的，视其为自愿放弃聘用资格，招聘单位决定是否按综合成绩排名次序依次进行补录。试用期满，经考核胜任的，正式聘用;不胜任的，予以辞退。工作人员聘用后，单位可根据工作需要调整其岗位，聘用人员须服从安排。

公告未尽事宜，由各对应招聘公司负责解释。

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