吉安市人才发展集团有限公司(简称“市人才集团”)，于2019年10月成立，是吉安市新庐陵投资发展有限公司旗下全资子公司。公司紧紧围绕市委、市政府决策部署，致力于打造吉安市“选、育、用、留”的人才服务平台，服务吉安产业发展，在派遣外包、招聘招考等具有丰富的实操运营经验。目前主要开展派遣外包、人事代理、劳务输送、公开招考、委托招聘、网络招聘、培训咨询等业务，拥有国企公开招考、吉安人事人才网两大核心品牌产品。人才集团自成立以来，各项工作有序推进。随着公司业务的不断拓展，为更好地适应市场变化和业务发展需求，拟面向社会招聘外包工作人员2名：

一、招聘的岗位名称、人数及任职要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律法规;

2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德;

3.具备岗位所需的专业、职业(执业)资格或技能条件等;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具备岗位所要求的其他资格条件;

6.有以下情形之一者不具备报考资格：

(1)曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

(2)正在接受违法、违纪审查或审计尚未终结的;

(3)尚未解除党纪政纪处分的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

(二)招聘工作人员岗位及任职要求

序号招聘职位任职要求招聘人数考试方式

1综合管理岗1.年龄：25周岁及以下;

2.2.2.窗体顶端

2.学历：大专以上学历，专业不限，限2024年应届毕业生;

3.需经常加班，能吃苦耐劳，服从安排。

4.拥有强烈的事业心和责任感，有较强的执行力和沟通能力，团队合作意识强。

1人面试

2人才发展部岗1.年龄：30周岁及以下;

2.2.2.窗体顶端

2.学历：本科以上学历，人力资源专业;

3.工作经验要求：具有2年以上(含2年)企业招投标工作经验，能独立完成标书制作，有较高的责任心和细致严谨的工作态度。1人面试

注：招聘职位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2024年7月31日(含);岗位专业审核采用《江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》。

二、薪酬待遇和试用期管理

录用人员与江西新鸿人力资源服务有限公司签订劳动合同，试用期为3个月，试用期考核合格者予以正式使用，考核不合格者试用期不予转正。试用期期间薪酬按月基本工资和月绩效工资总计的80%发放。五险、人员薪酬按照集团相关规定执行。

三、报名流程

(一)报名

1.报名时间：从招聘公告发布之日起至2024年8月7日下午15:00止;

2.报名方式：此次招聘采取线上邮箱报名及线上资格审查的方式进行报名;

3.线上报名邮箱：xrrlzy19@163.com ;

4.为在招聘过程中能及时联系到报名人员，报名表中填写的联系电话务必保持畅通，如遇收到与本次招聘工作相关的短信务必及时查看处理，否则造成的后果自行负责。

(二)报名所需材料

1.应聘人员登记表(下载附件);

2.身份证、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表(需在有效期内，可扫码验证)及招聘岗位要求的相关职称证书原件扫描件;

3.毕业证(具有学位证的还需提供学位证)原件扫描件;

4.岗位要求的相关职称证书原件扫描件;

5.工作经历证明资料;

6.近期一寸免冠彩色证件照片。

(三)面试

1.具体面试时间以工作人员电话或短信通知为准。请考生保持手机畅通，在规定时间内未参加面试的考生则视为自动放弃面试机会;

2.面试内容为所在岗位所需具备的基本知识、仪容仪表、综合素质等;

3.由工作人员根据录取结果电话通知录取人员，未接到通知的视为未录取;

4.面试成绩入闱放弃试用，或体检不符合要求，可按成绩从高分到低分进行人员依次递补。

四、相关咨询

考生如有咨询事项，可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)拨打电话咨询：点击查看(肖经理)。

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，不符合招聘条件的应聘人员，一经发现立即取消应聘资格。应聘人员未按通知时间、地点参加面试、考察体检的，视为自动放弃。

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吉安市人才发展集团有限公司2024年岗位招聘应聘登记表

吉安市人才发展集团有限公司

2024年8月5日