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2024贵州隆福食品有限公司招聘8人公告

2024-07-17 15:23来源:都匀经济开发区

共招8人。

  • 1

    公告发布

    07月17日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、公司简介

贵州隆福食品有限公司成立于2024年3月,由贵州黔盛实业集团有限责任公司和贵州宏福食品有限公司共同出资成立的合资公司。公司主要经营范围包括原产地订单采购、智能化加工生产、现代化物流及冷链仓储等。

二、招聘原则

招聘坚持德才兼备、以德为先的选人标准,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则。

三、招聘岗位、人数和报考条件

(一)招聘岗位及人数

本次招聘4个岗位8名工作人员,分别是:财务部会计2名;工程维修人员2名;厨师长1名;厨师3名。

(二)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有良好的政治素质和品行。

2.政治坚定,坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策。

3.思想政治素质好、清正廉洁、勤劳务实、遵纪守法。

4.具备岗位所需的学历、专业、工作经验和能力素质。

5.会计年龄22-40周岁(2002年7月16日以前至1984年7月16日以后出生),工程维修人员、厨师长和厨师根据岗位经验及需求,年龄不限。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.具有招聘岗位要求的其他资格条件。

8.无犯罪记录。

(三)岗位要求

1.会计。要求:学历为大学本科及以上;所学专业为财务相关专业;拥有初级及以上会计专业任职资格;有相关工作经验;拥有中级以上会计专业任职资格或取得注册会计师专业阶段全科合格证书的优先录用。

2.工程维修人员。要求:持有岗位要求相关证件;吃苦耐劳;具备较强的团队意识;对岗位专业知识熟悉,懂消防、水电、设备设施的维护保养。

3.厨师长。要求:学历不限,性别不限;身体健康,能带人管人,能吃苦耐劳,有安全意识,服从管理。具备较好的烹饪技术,对菜品的研发有一定的功底。

4.厨师。要求:学历不限,性别不限;身体健康,能吃苦耐劳,有安全意识,服从管理,具备一定的烹饪经验。

四、招聘流程

(一)信息发布

通过都匀招聘、百姓就业、都匀市经济开发区、BOSS等微信公众号网站发布。

(二)报名

1.时间:2024年7月16日-7月18日。

2.报名方式:符合招录条件者,请下载并填写应聘人员信息登记表,并持身份证、毕业证、学位证、资格证、近期2寸彩色照片、在职人员出具本人工作证明等相关材料到广州绿色食品产业园(原黔南广州产业园)B2栋贵州隆福食品有限公司综合部现场报名或将相关资料发送至指定邮箱895254611@qq.com.

3.因报考人员填报失误、填报信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果由报考人员本人承担。

(三)资格审查

资格审查由公司招聘工作领导小组负责组织实施,根据岗位招聘要求对报考人员提交资料进行现场审查。审核主要包括:学历、学位、职称、岗位相关证件等材料的真实性,由负责资格审查的人员签署意见。

(四)面试

本次招聘采取面试的方式进行,由招聘工作领导小组组织实施,面试时间、地点另行通知。

1.面试。面试由公司招聘工作领导小组相关人员组成面试小组现场面试,面试题由招聘工作领导小组成员每人出具2道面试题进行面试,采用统一的面试评分表(附后)。去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算平均分得到考生的面试得分,保留小数点后两位数字,按百分制计算。

2.成绩计算方式。面试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,按百分制计算。成绩公布无异议后,按面试成绩从高分到低分择优录取确定体检对象。

(五)体检

体检项目和标准按食品行业需求执行,体检时间、地点另行通知,体检费由考生自行承担。体检结束后,考生对体检结果有疑义的,考生应在接到体检结果通知3个工作日内向公司招聘工作领导小组书面提出复检申请,经同意后组织复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。

(六)考察

考察工作由公司招聘工作领导小组统一组织。体检合格的考生开具无犯罪记录证明进入下一环节。

(七)公示与录用

根据面试、体检和考察情况,对拟录用人员进行公示,公示无异议的,办理录用手续。

五、工作地点与薪酬待遇

公司工作地点为广州绿色食品产业园(原黔南广州产业园),薪酬待遇按公司相关薪酬制度执行,成熟性岗位人才可通过“一事一议”采取协议制工资。

六、其他事项

(一)在招聘过程中,报考人员有扰乱秩序、舞弊、威胁或意图贿赂工作人员等行为的,取消考试资格,三年内不得参加公司招聘考试。

(二)招聘工作接受各股东纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿招聘全过程。报考人员应提供真实有效的相关信息和材料,发现弄虚作假者,取消报考资格。

(三)根据考生报考人数和面试情况,本次招聘实际聘用人数可少于公告拟聘人数。

(四)公司将通过短信、电话等方式通知获得面试资格的人员,未获得报考资格的人员,不再单独通知,但可到现场咨询,请应聘人员正确填写联系方式,保持电话畅通。

(五)应聘人员提供的材料,我单位将严格保密,仅供招聘之用,恕不退还。

(六)本次招聘不收取任何费用,不委托任何机构举办考试辅导培训班,谨防上当受骗。

点击下载>>>

附件:应聘人员信息登记表.docx

一、公司简介

贵州隆福食品有限公司成立于2024年3月,由贵州黔盛实业集团有限责任公司和贵州宏福食品有限公司共同出资成立的合资公司。公司主要经营范围包括原产地订单采购、智能化加工生产、现代化物流及冷链仓储等。

二、招聘原则

招聘坚持德才兼备、以德为先的选人标准,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则。

三、招聘岗位、人数和报考条件

(一)招聘岗位及人数

本次招聘4个岗位8名工作人员,分别是:财务部会计2名;工程维修人员2名;厨师长1名;厨师3名。

(二)基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有良好的政治素质和品行。

2.政治坚定,坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策。

3.思想政治素质好、清正廉洁、勤劳务实、遵纪守法。

4.具备岗位所需的学历、专业、工作经验和能力素质。

5.会计年龄22-40周岁(2002年7月16日以前至1984年7月16日以后出生),工程维修人员、厨师长和厨师根据岗位经验及需求,年龄不限。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.具有招聘岗位要求的其他资格条件。

8.无犯罪记录。

(三)岗位要求

1.会计。要求:学历为大学本科及以上;所学专业为财务相关专业;拥有初级及以上会计专业任职资格;有相关工作经验;拥有中级以上会计专业任职资格或取得注册会计师专业阶段全科合格证书的优先录用。

2.工程维修人员。要求:持有岗位要求相关证件;吃苦耐劳;具备较强的团队意识;对岗位专业知识熟悉,懂消防、水电、设备设施的维护保养。

3.厨师长。要求:学历不限,性别不限;身体健康,能带人管人,能吃苦耐劳,有安全意识,服从管理。具备较好的烹饪技术,对菜品的研发有一定的功底。

4.厨师。要求:学历不限,性别不限;身体健康,能吃苦耐劳,有安全意识,服从管理,具备一定的烹饪经验。

四、招聘流程

(一)信息发布

通过都匀招聘、百姓就业、都匀市经济开发区、BOSS等微信公众号网站发布。

(二)报名

1.时间:2024年7月16日-7月18日。

2.报名方式:符合招录条件者,请下载并填写应聘人员信息登记表,并持身份证、毕业证、学位证、资格证、近期2寸彩色照片、在职人员出具本人工作证明等相关材料到广州绿色食品产业园(原黔南广州产业园)B2栋贵州隆福食品有限公司综合部现场报名或将相关资料发送至指定邮箱895254611@qq.com.

3.因报考人员填报失误、填报信息不一致或故意填报虚假信息造成的后果由报考人员本人承担。

(三)资格审查

资格审查由公司招聘工作领导小组负责组织实施,根据岗位招聘要求对报考人员提交资料进行现场审查。审核主要包括:学历、学位、职称、岗位相关证件等材料的真实性,由负责资格审查的人员签署意见。

(四)面试

本次招聘采取面试的方式进行,由招聘工作领导小组组织实施,面试时间、地点另行通知。

1.面试。面试由公司招聘工作领导小组相关人员组成面试小组现场面试,面试题由招聘工作领导小组成员每人出具2道面试题进行面试,采用统一的面试评分表(附后)。去掉一个最高分,去掉一个最低分,计算平均分得到考生的面试得分,保留小数点后两位数字,按百分制计算。

2.成绩计算方式。面试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,按百分制计算。成绩公布无异议后,按面试成绩从高分到低分择优录取确定体检对象。

(五)体检

体检项目和标准按食品行业需求执行,体检时间、地点另行通知,体检费由考生自行承担。体检结束后,考生对体检结果有疑义的,考生应在接到体检结果通知3个工作日内向公司招聘工作领导小组书面提出复检申请,经同意后组织复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。

(六)考察

考察工作由公司招聘工作领导小组统一组织。体检合格的考生开具无犯罪记录证明进入下一环节。

(七)公示与录用

根据面试、体检和考察情况,对拟录用人员进行公示,公示无异议的,办理录用手续。

五、工作地点与薪酬待遇

公司工作地点为广州绿色食品产业园(原黔南广州产业园),薪酬待遇按公司相关薪酬制度执行,成熟性岗位人才可通过“一事一议”采取协议制工资。

六、其他事项

(一)在招聘过程中,报考人员有扰乱秩序、舞弊、威胁或意图贿赂工作人员等行为的,取消考试资格,三年内不得参加公司招聘考试。

(二)招聘工作接受各股东纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿招聘全过程。报考人员应提供真实有效的相关信息和材料,发现弄虚作假者,取消报考资格。

(三)根据考生报考人数和面试情况,本次招聘实际聘用人数可少于公告拟聘人数。

(四)公司将通过短信、电话等方式通知获得面试资格的人员,未获得报考资格的人员,不再单独通知,但可到现场咨询,请应聘人员正确填写联系方式,保持电话畅通。

(五)应聘人员提供的材料,我单位将严格保密,仅供招聘之用,恕不退还。

(六)本次招聘不收取任何费用,不委托任何机构举办考试辅导培训班,谨防上当受骗。

点击下载>>>

附件:应聘人员信息登记表.docx

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