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2024湖北神农架林区公安局辅警招聘公告(10人)

2024-07-03 14:33来源:神农架林区人事考试网

共招10人。

  • 1

    公告发布

    07月03日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为缓解林区公安局木鱼分局勤务大队警力不足问题,根据工作需要,现面向社会招聘辅警10名。招聘公告如下:

一、聘用方式和工作岗位、岗位职责

1.聘用方式:林区公安局、湖北神农旅游投资集团有限公司(以下简称“神旅集团”)共同组织笔试、面试、体能测试、体检、考察和政审,委托神旅集团签订劳动合同。

2.工作岗位

景区执勤岗位8名,限男性。岗位职责:负责管理景区治安秩序、交通秩序,由林区公安局木鱼分局负责日常管理,服从公安机关统筹调度安排执勤等任务。

内勤岗位2名,限女性。岗位职责:负责木鱼分局综合办公室日常行政事务及领导交办的其他任务。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法;

2.年满18周岁,30周岁以下(1994年07月02日以后出生),不限户籍、地域;

3.具有大专以上文化程度,复员转业军人可放宽到高中(中专)文化程度。

4.同等条件下持有b2(含)以上驾照、持有E驾驶证、D驾驶证、应届毕业生、警校毕业生、军人优先。

5.身体健康,身体条件符合国家录用公务员特殊标准(公安机关考试录用人民警察标准),无残疾,家族无癫痫、精神疾病等病史,五官端正;

6.自签订劳动合同之日起必须在本单位服务1年以上。

下列人员不得应聘:

1.在职的林区公安局辅警;

2.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

3.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

4.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

6.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;以及被行政拘留、司法拘留、收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.有较严重个人不良信用记录的;

10.国家、省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

三、招聘程序

1.报名及资格审查

现场报名:报名与资格审查。应聘人员持本人身份证、毕业证、大专以上学历需在学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》、复员军人还需持退伍证、符合条件的驾驶证,原件及复印件各一份,原件及复印件各一份,近期一寸免冠正面彩色登记照一张,到神旅集团综合部(地址:神农架林区木鱼镇楚林路31号508室,联系电话:0719-3456038)。现场报名,填写报名登记表,法定节假日不接受现场报名。

网上报名:网上填写报名登记表,发送学历证明等报名资料到指定邮箱,邮箱地址:1468616983@qq.com。

报名程序与资格审查同步进行。报名及资格审查自公告发布之日起至2024年7月5日止。

2.组织考试

考试分笔试和面试,由公安局、林区人事考试院、神旅集团共同组织实施,时间地点另行通知。按照招聘人数1:3确定进入面试人数,参加笔试考生未达到1:3比例的,全部进入面试。笔试分数占总成绩的50%,面试分数占总成绩的50%。

3.体能测评

由公安局负责组织,时间地点另行通知。参加体能测评人员按照招聘计划1:2的比例,以总成绩由高到低顺序确定,当总成绩排序出现成绩末位并列的,并列者同时确定为参加体能测评人员。参加体能测评人员达不到1:2比例的,应聘人员全部确定进入体能测评。体能测评项目为:男子1000米跑,女子800米跑;10米×4往返跑;纵跳摸高。体能测评成绩当场公布。体能测评为达标性测评,达标标准附后(附件1),其中任意一项不达标即为不合格。体能测评不合格人员不得进入体检。

4.体检

由公安局负责组织,体检人员按招聘计划1:1的比例确定。体检人员名单、体检时间和地点另行通知。体检出现不合格情形时,从体能测评合格人员中按面试得分情况由高到低依次递补,无人员递补时,减少本次招聘数额。体检工作参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》的规定执行,体检费用由考生本人承担。

5.考察

体检合格人员由公安局负责进行考察,考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》执行,考察结论不合格的,从体检合格人员中按面试得分情况由高到低依次递补。

6.公示

对拟聘用人员,在“神农架林区人事考试网”网站(http://rsksw.snj.gov.cn/)公示5个工作日,公示期满无异议的人员,予以聘用。

7.其他事项

应聘人员参加应聘产生的交通费、食宿费用及体检费由应聘者本人承担。上岗前培训费用及培训期间的食宿费用由神旅集团承担。

四、薪酬待遇

应聘者一经正式聘用,签订正式劳动合同,试用期3个月,试用期一般按照确定的职级和薪档对应的薪酬水平的80%发放工资;试用期满经考核合格后享受神旅集团正式员工同等待遇:税前年收入6.1万元以上,享受“五险一金”、年终绩效、就餐补助、工会福利、员工公寓(限工作地无房职工)、员工食堂、员工体检、带薪休假等福利。

五、相关要求

应聘者须如实填写报名等环节的申报事项,报名时须提供联系方式,保持通讯工具畅通,如遇联系不上情形,即视为自动放弃应聘。

神农架林区公安局

湖北神农旅游投资集团有限公司

2024年7月1日

附件1:

神农架林区公安局辅警体能测评项目和标准

为缓解林区公安局木鱼分局勤务大队警力不足问题,根据工作需要,现面向社会招聘辅警10名。招聘公告如下:

一、聘用方式和工作岗位、岗位职责

1.聘用方式:林区公安局、湖北神农旅游投资集团有限公司(以下简称“神旅集团”)共同组织笔试、面试、体能测试、体检、考察和政审,委托神旅集团签订劳动合同。

2.工作岗位

景区执勤岗位8名,限男性。岗位职责:负责管理景区治安秩序、交通秩序,由林区公安局木鱼分局负责日常管理,服从公安机关统筹调度安排执勤等任务。

内勤岗位2名,限女性。岗位职责:负责木鱼分局综合办公室日常行政事务及领导交办的其他任务。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法;

2.年满18周岁,30周岁以下(1994年07月02日以后出生),不限户籍、地域;

3.具有大专以上文化程度,复员转业军人可放宽到高中(中专)文化程度。

4.同等条件下持有b2(含)以上驾照、持有E驾驶证、D驾驶证、应届毕业生、警校毕业生、军人优先。

5.身体健康,身体条件符合国家录用公务员特殊标准(公安机关考试录用人民警察标准),无残疾,家族无癫痫、精神疾病等病史,五官端正;

6.自签订劳动合同之日起必须在本单位服务1年以上。

下列人员不得应聘:

1.在职的林区公安局辅警;

2.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

3.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

4.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

6.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;以及被行政拘留、司法拘留、收容教育的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.有较严重个人不良信用记录的;

10.国家、省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

三、招聘程序

1.报名及资格审查

现场报名:报名与资格审查。应聘人员持本人身份证、毕业证、大专以上学历需在学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》、复员军人还需持退伍证、符合条件的驾驶证,原件及复印件各一份,原件及复印件各一份,近期一寸免冠正面彩色登记照一张,到神旅集团综合部(地址:神农架林区木鱼镇楚林路31号508室,联系电话:0719-3456038)。现场报名,填写报名登记表,法定节假日不接受现场报名。

网上报名:网上填写报名登记表,发送学历证明等报名资料到指定邮箱,邮箱地址:1468616983@qq.com。

报名程序与资格审查同步进行。报名及资格审查自公告发布之日起至2024年7月5日止。

2.组织考试

考试分笔试和面试,由公安局、林区人事考试院、神旅集团共同组织实施,时间地点另行通知。按照招聘人数1:3确定进入面试人数,参加笔试考生未达到1:3比例的,全部进入面试。笔试分数占总成绩的50%,面试分数占总成绩的50%。

3.体能测评

由公安局负责组织,时间地点另行通知。参加体能测评人员按照招聘计划1:2的比例,以总成绩由高到低顺序确定,当总成绩排序出现成绩末位并列的,并列者同时确定为参加体能测评人员。参加体能测评人员达不到1:2比例的,应聘人员全部确定进入体能测评。体能测评项目为:男子1000米跑,女子800米跑;10米×4往返跑;纵跳摸高。体能测评成绩当场公布。体能测评为达标性测评,达标标准附后(附件1),其中任意一项不达标即为不合格。体能测评不合格人员不得进入体检。

4.体检

由公安局负责组织,体检人员按招聘计划1:1的比例确定。体检人员名单、体检时间和地点另行通知。体检出现不合格情形时,从体能测评合格人员中按面试得分情况由高到低依次递补,无人员递补时,减少本次招聘数额。体检工作参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》的规定执行,体检费用由考生本人承担。

5.考察

体检合格人员由公安局负责进行考察,考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》执行,考察结论不合格的,从体检合格人员中按面试得分情况由高到低依次递补。

6.公示

对拟聘用人员,在“神农架林区人事考试网”网站(http://rsksw.snj.gov.cn/)公示5个工作日,公示期满无异议的人员,予以聘用。

7.其他事项

应聘人员参加应聘产生的交通费、食宿费用及体检费由应聘者本人承担。上岗前培训费用及培训期间的食宿费用由神旅集团承担。

四、薪酬待遇

应聘者一经正式聘用,签订正式劳动合同,试用期3个月,试用期一般按照确定的职级和薪档对应的薪酬水平的80%发放工资;试用期满经考核合格后享受神旅集团正式员工同等待遇:税前年收入6.1万元以上,享受“五险一金”、年终绩效、就餐补助、工会福利、员工公寓(限工作地无房职工)、员工食堂、员工体检、带薪休假等福利。

五、相关要求

应聘者须如实填写报名等环节的申报事项,报名时须提供联系方式,保持通讯工具畅通,如遇联系不上情形,即视为自动放弃应聘。

神农架林区公安局

湖北神农旅游投资集团有限公司

2024年7月1日

附件1:

神农架林区公安局辅警体能测评项目和标准

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