根据《甘肃省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定，为充实城关辖区交通警务辅助力量，结合实际工作需要，决定面向社会公开招聘交通警务辅助人员，现就有关事项公告如下：

01

招聘计划

交通警务辅助人员15名（男性）。

02

招聘条件

（一）拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质、道德情操和心理素质，品行端正;

（二）甘肃省户籍；

（三）全日制大专及以上学历（退役军人放宽至高中学历）；

（四）身高不低于1.75米；

（五）自愿从事公安机关警务辅助人员岗位工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；

（六）身心健康，体貌端正，双眼矫正视力不低于4.8，无明显疤痕、胎记，无纹身，无残疾，无重听，无口吃，无色盲，无严重传染性疾病和慢性病；

（七）具有符合职位要求的工作能力；

（八）已与有关单位签订用工合同的在职人员，考察合格后需提供原用工单位出具的解除合同函；

（九）符合下列条件的人员，在招聘中优先录用：

1.公安烈士和因公牺牲人民警察的配偶、子女；

2.见义勇为先进分子；

3.退役军人；

4.政法、公安类院校毕业生；

5.法律法规和国家有关规定所规定的具有其他优先聘用情形的人员。

（十）有下列情形之一的，不得报考：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

3.受过刑事处罚（包含免予追究刑事责任）或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.被开除公职、开除军籍或者违纪违规被辞退解聘的；

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

10.有个人不良信用记录的；

11.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

03

招聘程序

本次招聘工作坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则，严格按照发布公告、现场报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体能测评、体检、政治考察、公示、签订劳动合同等程序进行。

（一）现场报名及资格审查

1.报名时间及地点

时间：2024年5月16日至5月18日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）

地点：甘肃省陇兴人力资源发展有限责任公司（兰州市城关区庆阳路159号南关十字民安大厦A塔1206室）。

2.现场报名提供材料如下：

（1）填写《2024年城关区补充招聘交通警务辅助人员报名登记表》；

（2）个人近期1寸红底免冠彩色照片1张；

（3）本人身份证和户口簿原件；

（4）全日制大专及以上毕业证原件；

（5）退役军人需提供《退出现役证》或《士官转业证》等证明材料。对提供虚假材料或隐瞒者取消报名资格。

3.资格审查：现场对报考人员的资格条件进行严格审核，并测量报考人员身高。

4.缴纳费用：通过资格审查人员缴纳考务费150元。

（二）笔试

1.笔试时间：2024年5月25日上午9:00-11:00

2.笔试地点：详见准考证信息

3.笔试内容：笔试内容为公共基础知识和道路交通安全知识，采取闭卷方式进行，实行百分制。

（三）资格复审

按照计划招聘岗位人数比例1:3，根据笔试成绩由高到低的顺序，确定进入现场资格复审人员名单，进入复审考生请携带：

1.本人身份证（原件及复印件2份）、户口簿（原件或彩色扫描件及复印件2份）（集体户的携带集体户口首页和本人页、无集体户首页原件的可携带加盖存档单位公章的复印件）；

2.大专及以上学历者需提交毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（登录中国高等教育学生信息网按提示生成，网址：http://www.chsi.com.cn）（原件及彩色复印件2份），高中学历提供毕业证（原件及彩色复印件2份）；

3.退役军人需提供《退出现役证》或《士官转业证》等证明材料（原件及彩色复印件2份），进行现场资格复审；

4.个人近期1寸红底免冠彩色照片4张。

若资格复审人员达不到招聘数的2倍，则依次按成绩从高到低分增加资格复审人员范围。资格复审时间、地点另行通知。

（四）面试

资格复审通过人员进入面试环节，本次采取结构化面试方式，实行百分制，满分为100分，面试时间为5分钟，主要考察应聘者的逻辑思维能力、组织协调能力和语言表达能力。面试时间、地点另行通知。

（五）综合成绩确定

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

（六）体能测评

根据岗位计划招聘人数1:2比例，按照综合成绩高分到低分排名确定进入体能测评人员名单。参加体能测评人员须携带本人准考证和身份证。

1.体能测评时间、地点另行通知。

2.体能测评内容：体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》（公政治发〔2024〕60号）进行，共3个项目：10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高。首录体侧三项合格考生，如未达到招聘人数体检比例，将按照综合成绩由高到低补录两项合格者，进入体检程序。

体能测评标准如下：

（七）体检

根据招聘人数1：1.5比例，按照综合成绩由高到低的顺序，确定进入体检人员名单。参加体检人员须携带本人准考证和身份证。

1.体检时间、地点另行通知。

2.体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检不合格或本人放弃体检资格者，根据综合成绩由高到低的顺序依次递补，体检费用由考生个人承担。

（八）政治考察

体检合格人员确定为考察对象。根据辅警管理相关规定，参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》，结合拟聘用岗位条件，从政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面进行考察，形成书面考察结论。考察突出政治标准，重点了解考察对象的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现。考察不合格者，按照综合成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。

（九）公示

政治考察合格的拟聘用人员，进行5个工作日公示，对公示中反映的问题，经查证属实，不符合招聘条件的取消聘用资格；一时难以查证的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；如无影响聘用的相关情况，进入聘用环节。

（十）聘用

被确定为聘用人员的，组织开展不少于15天的岗前培训，培训合格者签订劳动合同，并安排到城关交警大队工作，培训不合格者取消聘用。签订劳动合同后实行2个月的试用期，试用期考核合格的，办理转正手续，不合格的解除劳动合同。聘用人员首次签订聘用合同期限为2年。最低服务期限为一年，对于未达到最低服务期限主动辞职的需赔偿相关培训费用，并将此失信行为上报至甘肃省人社厅考试中心及公务员管理局。

04

薪酬待遇

按照《兰州市公安机关警务辅助人员薪酬管理办法（试行）的通知》(兰公发〔2022〕16号)执行。

05

其他事项

1.本次招聘考试不指定考试辅导教材，不举办也不委托任何机构举办培训班。

2.招聘过程中，报考人员请及时关注公告、通知、公示等相关信息，如因未及时关注公告信息导致缺考的，后果由报考人员自行承担。

3.资格审查贯穿本次招聘考试全过程，在招聘各环节发现报考人员不符合应聘资格条件的，提供虚假材料、故意隐瞒实情及在考试中作弊的，一经查实，立即取消聘用资格，所缴费用不予退还。

4.本次招聘的警务辅助人员属合同制聘用人员，不具有人民警察资格和公务员身份，不占用编制，不享受人民警察待遇。

咨询电话：0931-5166370（段警官）

0931-8469443（徐老师）

兰州市公安局城关分局

兰州市城关区人力资源和社会保障局

2024年5月16日

报名登记表下载

百度网盘下载：

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