河南2024年60套河南历年试题卷【含事业单位教师岗联考试题】
2024年60套河南历年试题卷【含事业单位教师岗联考试题】
2024-04-17 18:24来源:郑州职业技术学院
共招1人。
04月17日
待发布
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根据学校工作需要,现面向社会公开招聘1名驾驶员(男性),现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1.遵守宪法和法律,拥护党和国家的各项方针政策。
2.具有良好的思想政治素质和业务素质,爱岗敬业。
3.高中及以上学历,年龄要求为35周岁以下(1989年4月1日后出生)。
4.身体健康,符合《教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》。
5.品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录和其他不良行为记录。
二、业务条件
1.持有C1及以上驾驶证,5年及以上实际驾驶经验,无重大交通事故。
2.中共党员和退役军人优先。
三、报名程序
1.网上报名
符合条件的考生,请于4月17日(星期三)5点前将《考生基本信息表》(附件1)、个人简历、相关证明材料发送到zzyrsc423@163.com邮箱。相关证明材料:本人有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明;C1及以上驾驶证原件;5年及以上实际驾驶经验证明材料;党员证明和退役军人证明(证件)。上述材料均提供原件扫描电子版。
2.资格审查
学校对考生进行资格审查,通过电话或邮件通知通过资格审查的考生,并在学校官网公布资格审查通过人员名单。如资格审查通过人数与岗位招聘计划数的比例未达到3:1,取消本次招考,学校根据工作需要再另行安排公开招聘。
四、考核程序
(一)考试
考试通过面试和技能考核两种方式进行。
1.时间
2024年4月20日(星期六)上午8点
2.地点
郑州职业技术学院6号教学楼
3.内容
面试主要考核考生的基本素质、口头表达能力,技能考核主要考核岗位所需要的实际操作能力。
4.说明
(1)面试成绩满分为100分,面试结束后宣布成绩。按照岗位人数1:3的比例确定前3名进入技能考核人员名单(第3名分数并列时共同进入技能考核)。技能考核成绩满分为100分。考生考试总成绩=面试成绩*50%+技能考核成绩*50%。
(2)根据考生总成绩和岗位招聘人数确定体检对象。参加体检考生名单在学校官网上予以公布。
(二)体检和心理健康测试
1.体检在指定医院进行,体检费用由考生自理,体检参照《教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行。
2.心理健康测试的时间待定,具体地点和其它要求另行通知。
3.未按时参加体检和心理健康测试的,取消录用资格。
(三)综合考察
体检合格的考生确定为考察对象。考察主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法和廉洁自律等情况。考察时进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确,如有弄虚作假者,取消报考资格。
五、公示与聘用
(一)拟录用人员名单在学校官网站公示5天。公示期内无异议的,在公示结束后按规定办理相关手续。
(二)公示期内进行政审,如发现有不符合报考资格和录用条件或提供信息不真实的,取消录用资格。
(三)招聘人员属人事代理人员,非事业编制,录用后与学校签订劳动合同。
六、工资待遇
按照学校人事代理工勤岗位人员待遇执行。
七、联系方式
1.联系人:邢老师 0371-64966918
2.报名邮箱:zzyrsc423@163.com
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郑州职业技术学院
2024年4月17日
根据学校工作需要,现面向社会公开招聘1名驾驶员(男性),现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1.遵守宪法和法律,拥护党和国家的各项方针政策。
2.具有良好的思想政治素质和业务素质,爱岗敬业。
3.高中及以上学历,年龄要求为35周岁以下(1989年4月1日后出生)。
4.身体健康,符合《教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》。
5.品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录和其他不良行为记录。
二、业务条件
1.持有C1及以上驾驶证,5年及以上实际驾驶经验,无重大交通事故。
2.中共党员和退役军人优先。
三、报名程序
1.网上报名
符合条件的考生,请于4月17日(星期三)5点前将《考生基本信息表》(附件1)、个人简历、相关证明材料发送到zzyrsc423@163.com邮箱。相关证明材料:本人有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明;C1及以上驾驶证原件;5年及以上实际驾驶经验证明材料;党员证明和退役军人证明(证件)。上述材料均提供原件扫描电子版。
2.资格审查
学校对考生进行资格审查,通过电话或邮件通知通过资格审查的考生,并在学校官网公布资格审查通过人员名单。如资格审查通过人数与岗位招聘计划数的比例未达到3:1,取消本次招考,学校根据工作需要再另行安排公开招聘。
四、考核程序
(一)考试
考试通过面试和技能考核两种方式进行。
1.时间
2024年4月20日(星期六)上午8点
2.地点
郑州职业技术学院6号教学楼
3.内容
面试主要考核考生的基本素质、口头表达能力,技能考核主要考核岗位所需要的实际操作能力。
4.说明
(1)面试成绩满分为100分,面试结束后宣布成绩。按照岗位人数1:3的比例确定前3名进入技能考核人员名单(第3名分数并列时共同进入技能考核)。技能考核成绩满分为100分。考生考试总成绩=面试成绩*50%+技能考核成绩*50%。
(2)根据考生总成绩和岗位招聘人数确定体检对象。参加体检考生名单在学校官网上予以公布。
(二)体检和心理健康测试
1.体检在指定医院进行,体检费用由考生自理,体检参照《教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行。
2.心理健康测试的时间待定,具体地点和其它要求另行通知。
3.未按时参加体检和心理健康测试的,取消录用资格。
(三)综合考察
体检合格的考生确定为考察对象。考察主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法和廉洁自律等情况。考察时进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确,如有弄虚作假者,取消报考资格。
五、公示与聘用
(一)拟录用人员名单在学校官网站公示5天。公示期内无异议的,在公示结束后按规定办理相关手续。
(二)公示期内进行政审,如发现有不符合报考资格和录用条件或提供信息不真实的,取消录用资格。
(三)招聘人员属人事代理人员,非事业编制,录用后与学校签订劳动合同。
六、工资待遇
按照学校人事代理工勤岗位人员待遇执行。
七、联系方式
1.联系人:邢老师 0371-64966918
2.报名邮箱:zzyrsc423@163.com
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郑州职业技术学院
2024年4月17日
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