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2024年平顶山市叶县招才引智卫生系统事业单位人才引进95人公告

2024-04-17 13:27来源:郏县人民政府

共招95人。

  • 1

    公告发布

    04月17日

  • 2

    报名时间

    04月20日-04月20日

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

  • 5

    笔试时间

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为全面落实基层医疗服务能力提升工程“十四五”行动计划,结合叶县县级公立医院人才需求情况,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、平顶山市《关于创新事业单位引才机制开辟招才引智绿色通道的通知》(平招才办〔2022〕3号)和《关于实施市直事业单位招才引智绿色通道常态化有关问题的通知》(平人社〔2020〕13号)等有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,叶县人民医院、叶县中医院拟开展河南省医学类高校校招工作,公开引进本科及以上学历专业人才95名。

一、引进原则及对象

(一)贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备标准,严格人才引进程序,确保校园招聘质量。

(二)博士研究生、硕士研究生和普通高等院校本科学历毕业生。

二、岗位需求

(见附件1)

三、报名应聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(三)具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识,符合相应的学历、学位以及其他要求,聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作;

(四)具有正常履职所需的身体条件;

(五)学历要求为全日制本科及以上学历的应届毕业生(8月份之前需取得相关专业毕业证、学位证),急需紧缺专业可放宽至全日制本科往届毕业生(限2023年毕业生)。年龄原则上30岁以下(1994年1月1日以后出生),硕士研究生人员放宽到35岁(1989年1月1日以后出生),博士研究生可以适当放宽年龄限制到40岁(1984年1月1日以后出生);

(六)符合拟引进岗位要求的其他条件;

(七)有下列情形之一的人员不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养的;

2.曾被开除学籍的人员;

3.涉嫌违法、违纪正在接受审查的人员;

4.有国家助学贷款违约等不良信用记录的人员;

5.其他不符合应聘资格条件的。

四、引进程序

(一)报名

1.报名时间和方式:

(1)新乡医学院校招时间为2024年4月20日上午8点至12点在新乡医学院五环广场进行现场报名。

(2)其他高校校招时间以高校举办校园招聘时间另行通知。

2.报名所需材料:

(1)《2024年专项人才引进报名登记表》(附件2)

(2)有效身份证、毕业证和学位证,未取得毕业证的应届毕业生,需提供所在院系出具的可按期毕业证明(注明个人信息、就读专业、预计取得毕业证的时间及专业名称和学位名称等关键信息);

(3)学信网有效期内教育部学籍在线验证报告。

(二)现场确认和资格初审

根据现场报名情况进行现场确认和资格初审,审查通过人员可进入面试环节。

(三)面试

校园招聘采用面试的方式进行,面试成绩即为考试总成绩,面试的主要方式为现场回答。面试满分100分,评委根据应聘人员的仪表、语言表达、专业知识、应变能力等方面给予评分,面试成绩保留小数点后两位。面试成绩低于80分者不得进入下一环节。

根据面试成绩按招聘岗位1:1的比例从高分到低分与应聘人员签订就业意向书(附件3)。如考生放弃签订就业意向书,由此出现的空额按照报考同岗位考生成绩依次等额递补。

(四)体检与考察

面试通过且签订就业意向书人员,按照具体通知时间、地点进行体检,体检标准参照《人力资源和社会保障部卫生部关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》的有关规定执行。对体检不合格人员不予聘用,因此出现的差额不再进行递补。

根据体检结果,确定考察对象。考察内容主要是思想政治、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况,对考察不合格人员不予聘用,因此出现的差额不再进行递补。

(五)公示与聘用

考察合格人员确定为拟引进人员,向社会进行公示(7个工作日)。公示期满且无异议的人员,在2024年7月31日前取得相关专业毕业证书、学位证书后,由县委编办、人社局、财政局、卫健委等相关部门协助办理正式编制手续。

引进人员实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满后由用人单位进行综合考察,合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。引进后服务期不少于五年(含试用期),在最低服务期内,不得申请调离。

五、政策待遇

(一)报考叶县人民医院:

1.事业编制:招录后办理入编手续。

2.薪资待遇:按照人社部门审批待遇执行;博士研究生每月生活补贴5000元,硕士研究生每月生活补贴3000元,本科生每月生活补贴1000元,补贴周期为1年。

3.安排住房:临床医学类专业及硕士研究生以上学历人员提供职工宿舍。

(二)报考叶县中医院:

1.事业编制:招录后办理入编手续。

2.薪资待遇:按照人社部门审批待遇执行;博士研究生薪资不低于10000元/月;硕士研究生薪资不低于6000元/月;本科生发放生活补助1000元/月,补贴周期为1年。

3.住房、餐补:提供职工宿舍、职工餐补。

六、纪律与监督

为维护人才引进工作的公正性、严肃性,本次招聘由县纪委监委监督每一个步骤和环节,确保整个招聘过程公开、公正。如发现有违纪违规行为,将严格按照有关规定进行处理。

咨询电话:叶县人民医院0375-3315007,叶县中医院0375-8066579。

点击查看>>>

1.岗位需求

2.2024年专项人才引进报名登记表

3.2024年专项人才引进就业意向书

中国·河南招才引智创新发展大会

叶县工作领导小组

2024年4月16日

为全面落实基层医疗服务能力提升工程“十四五”行动计划,结合叶县县级公立医院人才需求情况,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、平顶山市《关于创新事业单位引才机制开辟招才引智绿色通道的通知》(平招才办〔2022〕3号)和《关于实施市直事业单位招才引智绿色通道常态化有关问题的通知》(平人社〔2020〕13号)等有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,叶县人民医院、叶县中医院拟开展河南省医学类高校校招工作,公开引进本科及以上学历专业人才95名。

一、引进原则及对象

(一)贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备标准,严格人才引进程序,确保校园招聘质量。

(二)博士研究生、硕士研究生和普通高等院校本科学历毕业生。

二、岗位需求

(见附件1)

三、报名应聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线、方针和政策;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(三)具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识,符合相应的学历、学位以及其他要求,聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作;

(四)具有正常履职所需的身体条件;

(五)学历要求为全日制本科及以上学历的应届毕业生(8月份之前需取得相关专业毕业证、学位证),急需紧缺专业可放宽至全日制本科往届毕业生(限2023年毕业生)。年龄原则上30岁以下(1994年1月1日以后出生),硕士研究生人员放宽到35岁(1989年1月1日以后出生),博士研究生可以适当放宽年龄限制到40岁(1984年1月1日以后出生);

(六)符合拟引进岗位要求的其他条件;

(七)有下列情形之一的人员不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养的;

2.曾被开除学籍的人员;

3.涉嫌违法、违纪正在接受审查的人员;

4.有国家助学贷款违约等不良信用记录的人员;

5.其他不符合应聘资格条件的。

四、引进程序

(一)报名

1.报名时间和方式:

(1)新乡医学院校招时间为2024年4月20日上午8点至12点在新乡医学院五环广场进行现场报名。

(2)其他高校校招时间以高校举办校园招聘时间另行通知。

2.报名所需材料:

(1)《2024年专项人才引进报名登记表》(附件2)

(2)有效身份证、毕业证和学位证,未取得毕业证的应届毕业生,需提供所在院系出具的可按期毕业证明(注明个人信息、就读专业、预计取得毕业证的时间及专业名称和学位名称等关键信息);

(3)学信网有效期内教育部学籍在线验证报告。

(二)现场确认和资格初审

根据现场报名情况进行现场确认和资格初审,审查通过人员可进入面试环节。

(三)面试

校园招聘采用面试的方式进行,面试成绩即为考试总成绩,面试的主要方式为现场回答。面试满分100分,评委根据应聘人员的仪表、语言表达、专业知识、应变能力等方面给予评分,面试成绩保留小数点后两位。面试成绩低于80分者不得进入下一环节。

根据面试成绩按招聘岗位1:1的比例从高分到低分与应聘人员签订就业意向书(附件3)。如考生放弃签订就业意向书,由此出现的空额按照报考同岗位考生成绩依次等额递补。

(四)体检与考察

面试通过且签订就业意向书人员,按照具体通知时间、地点进行体检,体检标准参照《人力资源和社会保障部卫生部关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》的有关规定执行。对体检不合格人员不予聘用,因此出现的差额不再进行递补。

根据体检结果,确定考察对象。考察内容主要是思想政治、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况,对考察不合格人员不予聘用,因此出现的差额不再进行递补。

(五)公示与聘用

考察合格人员确定为拟引进人员,向社会进行公示(7个工作日)。公示期满且无异议的人员,在2024年7月31日前取得相关专业毕业证书、学位证书后,由县委编办、人社局、财政局、卫健委等相关部门协助办理正式编制手续。

引进人员实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满后由用人单位进行综合考察,合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。引进后服务期不少于五年(含试用期),在最低服务期内,不得申请调离。

五、政策待遇

(一)报考叶县人民医院:

1.事业编制:招录后办理入编手续。

2.薪资待遇:按照人社部门审批待遇执行;博士研究生每月生活补贴5000元,硕士研究生每月生活补贴3000元,本科生每月生活补贴1000元,补贴周期为1年。

3.安排住房:临床医学类专业及硕士研究生以上学历人员提供职工宿舍。

(二)报考叶县中医院:

1.事业编制:招录后办理入编手续。

2.薪资待遇:按照人社部门审批待遇执行;博士研究生薪资不低于10000元/月;硕士研究生薪资不低于6000元/月;本科生发放生活补助1000元/月,补贴周期为1年。

3.住房、餐补:提供职工宿舍、职工餐补。

六、纪律与监督

为维护人才引进工作的公正性、严肃性,本次招聘由县纪委监委监督每一个步骤和环节,确保整个招聘过程公开、公正。如发现有违纪违规行为,将严格按照有关规定进行处理。

咨询电话:叶县人民医院0375-3315007,叶县中医院0375-8066579。

点击查看>>>

1.岗位需求

2.2024年专项人才引进报名登记表

3.2024年专项人才引进就业意向书

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2024年4月16日

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