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每日推荐备考贵州【通版】2024下教师资格笔试-考前重要分析-中/小/幼
【通版】2024下教师资格笔试-考前重要分析-中/小/幼
教师资格证
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2024-03-11 12:32来源：黔西南州人民政府
共招4人。
03月11日
待发布
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待发布
待发布
因工作需要，黔西南州卫生健康局将面向社会公开招聘公益性岗位4名，现将相关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
1.驾驶员2名;
2.工作人员2名。
二、应聘资格条件
(一)黔西南州户籍，性别不限，年龄35周岁以下(含35岁)，大学专科及以上学历(以下简称高校毕业生);
(二)持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业创业证，就业创业证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机构。办理就业创业证、登记失业和认定“就业困难人员”事宜具体咨询户口所在地县(市)人社局就业部门。
(三)身心健康、能承受一定的工作压力;
(四)遵守国家宪法和法律法规，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作、无任何违纪违法记录。
(五)驾驶员岗位应聘对象需持有机动车驾驶证(C1以上)，有3年以上驾驶经历;工作人员岗位应聘对象应为管理类、临床医学、文秘、中国语言文学等相关专业毕业生，能熟练操作计算机。
三、招聘流程
1.报名时间:2024年3月11日-3月14日
2.报名方式及所需材料
采取网络报名的方式,提供以下资料:个人简历、身份证正反面扫描件、毕业证或学位证书扫描件、户口册第1页及本人户籍信息页扫描件、《中华人民共和国机动车驾驶证》扫描件、就业创业证第2页、第3页、第6页、第7页扫描件,以上材料打包以“名字+联系电话+报名岗位”为文件名投至邮箱: 275588401@qq.com。
咨询电话:0859-3223486。
四、招聘方式
网络报名结束后,单位进行资格审查,审核个人简历后,根据人选与岗位匹配情况按人岗相适原则筛选意向性人选进行面试。面试时间及相关事宜以通知为准。驾驶员岗位面试主要考察应聘者的语言表达能力和沟通协调能力，机动车驾驶、操作及维护的规范性和熟练程度等;工作人员岗位面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题的能力、计算机办公软件操作、实际操作能力。有相关工作经验者优先。
五、管理方式
1.应聘人员经资格审核、面试被确定聘用后,按公益性岗位聘用程序用人单位与拟聘人员签订《劳动合同》,聘用期限最长为三年，实行合同一年一签制,服务期从签订聘用合同起计算;一经录用，待遇按规定标准发放岗位补贴、缴纳社会保险。
2.被聘用人员要严格遵守国家的法律法规和用人单位的各项规章制度,服从单位管理。工作期间,如果出现违纪违规或不服从安排的现象,用人单位有权按照制度和合同规定进行处理。
3.聘用人员如果自愿提出解除劳动合同的，应按照合同有关规定提前1个月告知用人单位，具体事宜由双方协商解决。
黔西南州卫生健康局
2024年3月9日
因工作需要，黔西南州卫生健康局将面向社会公开招聘公益性岗位4名，现将相关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
1.驾驶员2名;
2.工作人员2名。
二、应聘资格条件
(一)黔西南州户籍，性别不限，年龄35周岁以下(含35岁)，大学专科及以上学历(以下简称高校毕业生);
(二)持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业创业证，就业创业证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机构。办理就业创业证、登记失业和认定“就业困难人员”事宜具体咨询户口所在地县(市)人社局就业部门。
(三)身心健康、能承受一定的工作压力;
(四)遵守国家宪法和法律法规，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作、无任何违纪违法记录。
(五)驾驶员岗位应聘对象需持有机动车驾驶证(C1以上)，有3年以上驾驶经历;工作人员岗位应聘对象应为管理类、临床医学、文秘、中国语言文学等相关专业毕业生，能熟练操作计算机。
三、招聘流程
1.报名时间:2024年3月11日-3月14日
2.报名方式及所需材料
采取网络报名的方式,提供以下资料:个人简历、身份证正反面扫描件、毕业证或学位证书扫描件、户口册第1页及本人户籍信息页扫描件、《中华人民共和国机动车驾驶证》扫描件、就业创业证第2页、第3页、第6页、第7页扫描件,以上材料打包以“名字+联系电话+报名岗位”为文件名投至邮箱: 275588401@qq.com。
咨询电话:0859-3223486。
四、招聘方式
网络报名结束后,单位进行资格审查,审核个人简历后,根据人选与岗位匹配情况按人岗相适原则筛选意向性人选进行面试。面试时间及相关事宜以通知为准。驾驶员岗位面试主要考察应聘者的语言表达能力和沟通协调能力，机动车驾驶、操作及维护的规范性和熟练程度等;工作人员岗位面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题的能力、计算机办公软件操作、实际操作能力。有相关工作经验者优先。
五、管理方式
1.应聘人员经资格审核、面试被确定聘用后,按公益性岗位聘用程序用人单位与拟聘人员签订《劳动合同》,聘用期限最长为三年，实行合同一年一签制,服务期从签订聘用合同起计算;一经录用，待遇按规定标准发放岗位补贴、缴纳社会保险。
2.被聘用人员要严格遵守国家的法律法规和用人单位的各项规章制度,服从单位管理。工作期间,如果出现违纪违规或不服从安排的现象,用人单位有权按照制度和合同规定进行处理。
3.聘用人员如果自愿提出解除劳动合同的，应按照合同有关规定提前1个月告知用人单位，具体事宜由双方协商解决。
黔西南州卫生健康局
2024年3月9日
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