根据工作需要，韶关市丹霞山管理委员会拟面向社会公开招聘编外人员1名。现将有关事项公告如下：

一、岗位职责及专业要求

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律法规，具有良好的政治素质和道德品行;

(三)具有履行岗位职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

(四)符合招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件;

(五)年龄为18周岁以上、38周岁以下的，即在1987年8月28日至2008年8月27日期间出生(以身份证为准);

(六)招聘公告规定的其他条件;

(七)有下列情形之一，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员，以及被开除中国共产党党籍的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类公务员、事业单位公开招录考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员;

5.现役军人，普通高等院校全日制在读的非应届毕业生，各类定向培养、委托培养毕业生(已解除协议的除外);

6.聘用后构成回避关系的;

7.法律法规、政策规定不得聘为国有单位工作人员的其他情形的人员(如被法院列为失信被执行人或被国家有关部门列为失信被惩戒对象等)。

本条所规定的处分、处罚期限的计算截止日期为公开选聘的报名截止日。

二、招聘程序

(一)报名时间、地点、方式和提交资料

1.报名时间：自公告发布起至2026年9月4日;

2.报名方式：采取网络报名方式。考生将报名资料压缩成压缩文件(邮件主题以“招聘报名+姓名”命名)发送至丹霞山管委会邮箱,邮箱地址：danxiashanaaaa@126.com;

3.应聘人员报名必须完整准确如实填报《应聘人员报名表》并严格按要求提供以下资料：(1)《应聘人员报名表》1份扫描件(PDF格式，自行下载用A4纸双面打印，“应聘人员承诺”必须本人手写签名);(2)学历证、学位证扫描件各1份(PDF格式);(3)本人近期正面免冠同版小一寸照片(电子版JPG格式，文件名为本人名字)。

2026年应届毕业生报名须于2026年7月31日前取得相应的毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名截止日前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。

报名截止后，不再接受补充提交材料。

(二)资格审查

应聘人员应严格按照所报考岗位的资格条件和要求报名，并对《应聘人员报名表》填报的报名信息和提交的相关报名材料的真实性、准确性负责。

1.报名结束后对报名资料进行资格审查，若未按要求填写或提供材料的，审查不合格;审查合格后，将电话通知报名人员(请务必保持通讯畅通)参加面试。

2.资格审查贯穿招聘的全过程，在招聘过程中发现有相关材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格;已办理聘用手续者取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果。

(三)考试办法

招聘采取面试+面谈的方式进行。

1.面试：由韶关市丹霞山管理委员会组织实施。面试开始前必须现场提交报名时提供的《应聘人员报名表》纸质原件和身份证复印件，如不提交视为放弃面试资格。面试成绩60分以上为合格，根据面试成绩由高到低按招聘岗位人数1：3的比例确定进入面谈的人员名单，不足比例的按实际考试人数确定。面试未达合格线的人员，不能确定为进入下一招聘环节人选。

2.面谈：由韶关市丹霞山管理委员会组织实施。本次面谈不指定任何面谈内容。面谈后综合所有评委意见确定拟招聘人员。

考试时间和地点另行通知。

(四)体检和考察

1.体检。依考试入选结果确定体检人员名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，一经聘用报销体检费用。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。

2.考察。对体检合格人员由韶关市丹霞山管理委员会组织考察，主要对考察对象的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力及工作实绩、廉洁自律、计划生育以及是否需要回避等方面的情况进行考察，同时对考察对象资格条件进行复审。

(五)确定拟聘人员

体检及考察合格者确定为拟聘人员，拟聘人员名单在韶关市丹霞山管理委员会官方网站(http://dxs.sg.gov.cn/)进行公示五个工作日。

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，由韶关市丹霞山管理委员会按面试成绩依次递补人选：

1.应聘人员体检、考察不合格的;

2.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

3.拟聘人选公示结果影响聘用的;

4.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用的;

5.个人放弃聘用或导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

三、聘用

拟聘用人员一经录用，签订书面劳动合同，合同试用期为2个月，经试用期满考核合格，由韶关市丹霞山管理委员会按《中华人民共和国劳动合同法》的规定与其签订劳动合同(暂签订期限为2年)，确立正式劳动关系。试用期满经考核不合格或不胜任本岗位工作的，依法解除劳动关系。

四、岗位薪酬和相关待遇

工资待遇：54000 元/人/年(包含五险一金个人及单位部分);另外根据考核情况计发年终绩效考核奖金等。

五、其他事项

(一)本次招聘不收取任何费用，不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

(二)本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本级基数。

(三)应聘人员应及时上网查阅成绩及相关通知，因应聘人员自身原因未能参加下一步招聘程序的，责任自行承担。

(四)应聘人员应始终保持通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的由应聘人员本人承担。

(五)报名咨询电话：0751-6291683(咨询时间为工作日8：30—12：00，14：30—17：30)。

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附件：应聘人员报名表.doc

韶关市丹霞山管理委员会

2026年8月28日