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2024-01-29 14:27来源：乐亭人社微信公众号
共招22人。
01月29日
待发布
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为满足工作需要，经研究，从报名乐亭县2023年社区工作者考试及报名乐亭县2024年辅警考试的男性考生中，为县生态环境分局和生态环境中心招聘工作人员22名，相关事宜公告如下。
一、招聘岗位及条件
本次招聘设置22个岗位，将根据工作需要及人员学历、所学专业、考试成绩等具体情况派遣到县生态环境分局和生态环境中心从事辅助性工作。具体条件要求如下：
1.男性;具有国家承认的大专及以上学历，军队退役人员报名时，学历可放宽到高中。
2.报名乐亭县2023年社区工作者考试且笔试成绩在50分以上，或者报名乐亭县2024年辅警考试且面试成绩在60分以上。
二、报名方式
本次招聘采取现场报名方式。
1.报名时间：2024年1月30日(上午9:00--11：30 ，下午2:00--5:00)。
2.报名地点及联系方式：乐亭县人力资源和社会保障局一楼105室。工作时间咨询电话：0315-4613441。
3.报名要求：符合条件的报名人员，现场提交本人签字确认的《乐亭县公开招聘劳务派遣人员报名表》(见附件)，需下载打印填写，本人签字确认。同时携带本人有效身份证、户口本、毕业证原件(大专以下学历的军队退役人员需同时提供退伍证)，并提供上述材料的复印件。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。
4.资格审查：由乐亭县人社局及招聘单位依据招聘岗位设置条件进行资格初审。
三、考试安排
对通过资格初审的报名人员，通过面试方式确定拟聘用人选。面试时间、地点、注意事项将于1月31日通过“乐亭人社”公众号发布，请考生及时关注。
面试采取结构化方式，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。满分100分，60分为合格线，低于合格线的不进入下一环节。面试成绩及是否进入体检于面试结束后当天在面试考点外张贴。
四、体检与考核
面试结束后，按体检人数与招聘人数1:1的比例，依据面试成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，中共党员，退役士兵，少数民族考生。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检、考核结果择优聘用。
体检人员名单及体检具体时间、地点、相关事宜于面试结束后第二天在“乐亭人社”公众号公布。
体检项目参照事业单位新录用人员的体检项目进行，所需费用自理。体检合格的，由用人单位对其思想政治表现、道德品质、工作能力等情况进行考核。
五、公示
根据体检及考核结果，拟聘用人员名单在“乐亭人社”公众号进行公示，公示时间为3个工作日。
六、聘用
拟聘人员按照有关规定签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为三年，试用期六个月。合同期内工资待遇按照本单位同岗位劳务派遣人员执行。
(特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。)
2024年1月26日
为满足工作需要，经研究，从报名乐亭县2023年社区工作者考试及报名乐亭县2024年辅警考试的男性考生中，为县生态环境分局和生态环境中心招聘工作人员22名，相关事宜公告如下。
一、招聘岗位及条件
本次招聘设置22个岗位，将根据工作需要及人员学历、所学专业、考试成绩等具体情况派遣到县生态环境分局和生态环境中心从事辅助性工作。具体条件要求如下：
1.男性;具有国家承认的大专及以上学历，军队退役人员报名时，学历可放宽到高中。
2.报名乐亭县2023年社区工作者考试且笔试成绩在50分以上，或者报名乐亭县2024年辅警考试且面试成绩在60分以上。
二、报名方式
本次招聘采取现场报名方式。
1.报名时间：2024年1月30日(上午9:00--11：30 ，下午2:00--5:00)。
2.报名地点及联系方式：乐亭县人力资源和社会保障局一楼105室。工作时间咨询电话：0315-4613441。
3.报名要求：符合条件的报名人员，现场提交本人签字确认的《乐亭县公开招聘劳务派遣人员报名表》(见附件)，需下载打印填写，本人签字确认。同时携带本人有效身份证、户口本、毕业证原件(大专以下学历的军队退役人员需同时提供退伍证)，并提供上述材料的复印件。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。
4.资格审查：由乐亭县人社局及招聘单位依据招聘岗位设置条件进行资格初审。
三、考试安排
对通过资格初审的报名人员，通过面试方式确定拟聘用人选。面试时间、地点、注意事项将于1月31日通过“乐亭人社”公众号发布，请考生及时关注。
面试采取结构化方式，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。满分100分，60分为合格线，低于合格线的不进入下一环节。面试成绩及是否进入体检于面试结束后当天在面试考点外张贴。
四、体检与考核
面试结束后，按体检人数与招聘人数1:1的比例，依据面试成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，中共党员，退役士兵，少数民族考生。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检、考核结果择优聘用。
体检人员名单及体检具体时间、地点、相关事宜于面试结束后第二天在“乐亭人社”公众号公布。
体检项目参照事业单位新录用人员的体检项目进行，所需费用自理。体检合格的，由用人单位对其思想政治表现、道德品质、工作能力等情况进行考核。
五、公示
根据体检及考核结果，拟聘用人员名单在“乐亭人社”公众号进行公示，公示时间为3个工作日。
六、聘用
拟聘人员按照有关规定签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为三年，试用期六个月。合同期内工资待遇按照本单位同岗位劳务派遣人员执行。
(特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。)
2024年1月26日
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