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2026新疆博州公共资源交易中心招聘4人公告

2026-06-09 16:06来源:博乐市就业和社会保障公众服务平台公众号

共招4人。

  • 1

    公告发布

    06月09日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为进一步充实我中心人才队伍,优化人员结构,提升公共资源交易服务、规范管理及信息化运营水平,结合中心工作实际和岗位空缺情况,按照公开、平等、竞争、择优的原则,博州公共资源交易中心面向社会公开招聘合同制工作人员。现将有关招聘事项公告如下:

博州公共资源交易中心主要负责工程建设项目招投标、政府采购、矿业权、国有产权交易等各类公共资源交易活动的集中统一服务、场地保障、流程规范等工作,是全州公共资源交易统一平台的运行管理主体。

招聘岗位一及人数:交易业务岗2人

应聘点击:交易业务岗

招聘岗位二及人数:信息技术岗1人

应聘点击:信息技术岗

招聘岗位三及人数:综合文秘岗1人

应聘点击:综合文秘岗

招聘资格:

1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法、法律和单位规章制度,政治立场坚定,思想品德优良。

2. 身体健康,品行端正,作风踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,能够适应岗位日常工作节奏。

3. 具备岗位要求的学历、专业及相应履职能力,应届毕业生及往届毕业生均可报考。

4. 熟练掌握Office办公软件,信息技术岗需具备基础网络运维、系统操作能力,综合文秘岗需具备扎实的文字功底。

有下列情形之一者,不得报考:

1. 曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员;

2. 正在接受党纪、政务处分或纪律审查、司法调查的人员;

3. 失信被执行人、重大失信记录人员;

4. 在各类公职考试、招聘考试中存在舞弊等违纪违规记录的人员;

5. 法律法规及相关规定不得聘用的其他人员。

招聘程序:

本次招聘工作按照报名、资格初审、面试、体检、公示、聘用的流程统一开展,全程公开透明。

报名方式及时间:

1. 报名时间:自本公告发布之日起至2026年6月12日17:00截止

2. 报名方式:采取线上邮箱报名方式,不接受现场报名。

3. 报名材料

(1)个人简历(附一寸免冠证件照)登录博州公共资源交易中心官网首页“政务公开/下载中心”栏目下载统一个人简历模板填写;

(2)身份证正反面扫描件;

(3)学历证书、学位证书扫描件(应届毕业生提供学籍在线验证报告);

(4)相关职业资格证书(如有)。

报名邮箱:379957924@qq.com

邮件命名格式:姓名+学历+毕业院校(例:张三+本科+XX大学)

资格初审:招聘工作组对报名人员材料进行统一审核,根据岗位报考条件筛选符合要求人员。电话通知资格初审通过人员,未通过人员不再另行通知。报名人员需保证所提交材料真实有效,凡弄虚作假者,一经查实,取消报考及聘用资格。

面试:面试时间以电话通知时间为准,主要考察考生的综合素质、岗位适配度、沟通表达、应急处置、职业素养及专业实操等能力。

体检:根据面试成绩排名,按岗位招聘人数1:1确定体检人选。 体检参照事业单位招聘体检标准统一组织体检,体检费用自理,体检不合格者取消聘用资格,空缺名额按面试成绩依次递补。

公示与聘用:

1. 拟聘用人员名单在官方平台公示5个工作日,公示无异议后,办理聘用手续。

2. 聘用人员实行合同制管理,试用期3个月,试用期考核合格正式聘用,考核不合格者取消聘用资格。

薪资待遇:面议

其他事项:本次招聘全程不收取任何费用,不委托任何第三方机构代为招聘。报考人员务必保持电话畅通,因个人原因错过面试、通知等环节的,视为自动放弃资格。本次招聘最终解释权归博州公共资源交易中心所有。

咨询电话:0909-2272100

为进一步充实我中心人才队伍,优化人员结构,提升公共资源交易服务、规范管理及信息化运营水平,结合中心工作实际和岗位空缺情况,按照公开、平等、竞争、择优的原则,博州公共资源交易中心面向社会公开招聘合同制工作人员。现将有关招聘事项公告如下:

博州公共资源交易中心主要负责工程建设项目招投标、政府采购、矿业权、国有产权交易等各类公共资源交易活动的集中统一服务、场地保障、流程规范等工作,是全州公共资源交易统一平台的运行管理主体。

招聘岗位一及人数:交易业务岗2人

应聘点击:交易业务岗

招聘岗位二及人数:信息技术岗1人

应聘点击:信息技术岗

招聘岗位三及人数:综合文秘岗1人

应聘点击:综合文秘岗

招聘资格:

1. 具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法、法律和单位规章制度,政治立场坚定,思想品德优良。

2. 身体健康,品行端正,作风踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,能够适应岗位日常工作节奏。

3. 具备岗位要求的学历、专业及相应履职能力,应届毕业生及往届毕业生均可报考。

4. 熟练掌握Office办公软件,信息技术岗需具备基础网络运维、系统操作能力,综合文秘岗需具备扎实的文字功底。

有下列情形之一者,不得报考:

1. 曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员;

2. 正在接受党纪、政务处分或纪律审查、司法调查的人员;

3. 失信被执行人、重大失信记录人员;

4. 在各类公职考试、招聘考试中存在舞弊等违纪违规记录的人员;

5. 法律法规及相关规定不得聘用的其他人员。

招聘程序:

本次招聘工作按照报名、资格初审、面试、体检、公示、聘用的流程统一开展,全程公开透明。

报名方式及时间:

1. 报名时间:自本公告发布之日起至2026年6月12日17:00截止

2. 报名方式:采取线上邮箱报名方式,不接受现场报名。

3. 报名材料

(1)个人简历(附一寸免冠证件照)登录博州公共资源交易中心官网首页“政务公开/下载中心”栏目下载统一个人简历模板填写;

(2)身份证正反面扫描件;

(3)学历证书、学位证书扫描件(应届毕业生提供学籍在线验证报告);

(4)相关职业资格证书(如有)。

报名邮箱:379957924@qq.com

邮件命名格式:姓名+学历+毕业院校(例:张三+本科+XX大学)

资格初审:招聘工作组对报名人员材料进行统一审核,根据岗位报考条件筛选符合要求人员。电话通知资格初审通过人员,未通过人员不再另行通知。报名人员需保证所提交材料真实有效,凡弄虚作假者,一经查实,取消报考及聘用资格。

面试:面试时间以电话通知时间为准,主要考察考生的综合素质、岗位适配度、沟通表达、应急处置、职业素养及专业实操等能力。

体检:根据面试成绩排名,按岗位招聘人数1:1确定体检人选。 体检参照事业单位招聘体检标准统一组织体检,体检费用自理,体检不合格者取消聘用资格,空缺名额按面试成绩依次递补。

公示与聘用:

1. 拟聘用人员名单在官方平台公示5个工作日,公示无异议后,办理聘用手续。

2. 聘用人员实行合同制管理,试用期3个月,试用期考核合格正式聘用,考核不合格者取消聘用资格。

薪资待遇:面议

其他事项:本次招聘全程不收取任何费用,不委托任何第三方机构代为招聘。报考人员务必保持电话畅通,因个人原因错过面试、通知等环节的,视为自动放弃资格。本次招聘最终解释权归博州公共资源交易中心所有。

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