合肥综合性国家科学中心大健康研究院是由安徽省人民政府和中国科学院共同发起、中国科学技术大学牵头建设的大型综合科研平台。2021年8月登记设立为安徽省事业单位法人。研究院以“源头创新、促进双转"为使命，聚焦重大疾病机理、创新药物和医疗器械研发等方向开展基础和转化研究。以“聚人才、建平台、兴产业”为路径，打造创新策源地、培育新质生产力。研究院目前拥有40个高层次科研团队，其中包括国家杰青、长江学者、海外优青等国家级人才28人。因大健康研究院发展需要，现面向社会招聘行政岗位，具体岗位、岗位职责与任职要求如下：

一、招聘信息

(一)招聘岗位：财务会计(1人)

1. 岗位职责：

(1)依据政府会计制度完成日常会计核算及收入税务管理。

(2)负责财政预算一体化系统的预算编制、资金支付及过程管理。

(3)负责网银汇款、公务卡管理等银行结算业务。

(4)负责科研项目经费的数据统计，协助课题验收、审计工作。

(5)协助对接外部审计、巡视等监督检查，配合完成资料准备。

(6)参与财务信息化建设、制度修订及日常财务咨询工作。

(7)适应财务内部轮岗，完成领导交办的其他任务。

2. 任职要求：

(1)学历专业：硕士及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业。

(2)职称要求：具有中级会计师及以上专业技术职称。

(3)年龄要求：年龄不超过35周岁。

(4)经验要求：具有2年以上工作经验，熟悉政府会计制度，具有高校或科研院所会计核算、预算编制、科研项目经费管理经验者优先。

(二)招聘岗位：公共平台处主管(1人)

1. 岗位职责：

(1)平台规划调研：负责平台中长期发展战略、建设方向、能力布局的规划调研与技术论证。

(2)平台大型科研仪器采购管理：负责高端、重大科研仪器的需求论证、选型评估、技术谈判与招标采购管理。

(3)实验室资质提升及运营管理：CMA、CNAS实验室认可认证工作实施与运行管理。

(4)协助平台制度建设与团队建设：参与平台层面核心管理制度的设计与优化，参与制定平台技术队伍的发展规划、团队管理。

(5)协助国科康源公司运营：参与公司的业务发展战略、重大合作项目对接、商业化运营及销售团队技术支持。

2. 任职要求：

(1)年龄35周岁(含)以下;拥有生命科学、生物医药工程、管理学等相关专业硕士及以上学历(博士学位优先)。

(2)具备出色的公文写作、战略汇报材料撰写能力，能熟练使用PPT等工具进行可视化呈现，英语听说读写能力佳。

(3)工作细致严谨，具备极强的责任心、自驱力和快速学习能力。

(4)具备优秀的沟通协调能力，能与内部科研团队、平台技术员及外部合作伙伴高效、专业地对接。

(5)有公共平台运行和管理经验者优先。

(三)招聘岗位：科研与教育处主管(1人)

1. 岗位职责：

(1)研究院自布局科研项目全过程管理：负责科研项目的组织申报、立项、中期检查、结题验收等全过程管理;跟踪项目执行进度与经费使用，确保项目按计划高质量完成。

(2)策划与申报：研究解读国家、省、市各级科技政策与项目指南，组织内部论证与申报材料审核，提升项目申报质量和中标率。

(3)科研档案与成果管理：建立并维护科研项目、科研成果、知识产权等档案体系，负责科研数据统计、科技报告撰写及成果登记。

(4)科研协作：组织和协调大健康研究院依托所及联合研究中心的项目评审、专家论证等学术活动;对接上级主管部门与合作单位，总结归纳科研进展

(5)其他职责：参与制定科研管理规章制度，协助研究生教育与培养环节管理，完成领导交办的其他工作。

2. 任职要求：

(1)学历及专业：具有生物医药相关领域博士学位，具备扎实的生命健康学科背景。

(2)经验要求：具备省级及以上纵向科研项目的主持经验，熟悉项目指南解读、申请书撰写及预算编制等关键环节。

(3)有科研项目管理或实验室管理经验者优先考虑。

(4)专业能力：了解国家科技计划体系及科研经费管理政策，具备较强的文字功底和材料撰写能力，能独立完成高质量的项目申报书、总结报告等。

二、薪酬待遇

面议。

三、报名时间及应聘方式

1. 报名时间：招满即止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2. 应聘方式：提供以下pdf格式的材料，发送到电子邮箱hr-ihm@ihm.ac.cn，a.个人简历;b. 职位申请表(附件1);c. 学历、学位证明扫描件;d. 能够证明个人能力的其他材料。邮件主题及简历请注明"应聘岗位名称-姓名-联系方式"。

3. 招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待，谢绝自行来访。(联系人：黄老师，联系电话：0551-63661398)。

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2026年大健康研究院行政人员招聘岗位表

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