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2024江苏盐城市东台市农业农村局聘劳务派遣人员2人公告

2024-01-11 10:14来源:东台市人民政府

共招2人。

  • 1

    公告发布

    01月11日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

市农业农村局因工作需要,面向社会公开招聘市农业农村大数据中心劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

市农业农村大数据中心劳务派遣工作人员2名。

二、报名条件

1、遵纪守法,品行端正,有较强的事业心和责任感,无不良社会记录;

2、全日制大专以上学历,公共管理类、工商管理类、计算机类专业;

3、年龄在35周岁以下(1988年1月10日后出生);

4、具备正常履职的身体条件;

5、品貌端正、口齿清晰、普通话标准。

三、报名办法

1、报名时间:2024年1月11日-2024年1月19日,上午9∶00-12∶00;下午3∶00-6∶00。

2、报名地点:市农业农村局办公室,地址:市广场路6号农业农村局大楼1208室。联系人:申道林,联系电话:0515-68961208。

3、报名要求:应聘人员须提供本人身份证、学历证明原件和1份复印件,以及无犯罪记录证明、个人征信证明等材料和近期2寸正面免冠照片3张。填写《东台市农业农村局公开招聘劳动合同制工作人员报名表》,缴纳报名、考试费100元。

4、招聘开考比例为1∶3,达不到开考比例的,则相应核减招聘岗位数,直至取消岗位招聘计划。

四、考试方式、内容和实施办法

1、考试方式

考试采用笔试与面试相结合的方式,笔试、面试成绩各占总成绩的50%,实行百分制,笔试合格分数线为50分,面试合格分数线为60分。考试时间、地点另行通知。

2、考试内容

笔试内容为综合知识。面试采用结构化面试,主要测试应聘人员的综合素质和岗位匹配能力等。

3、实施办法

笔试结束后,按不超过招聘人数1∶3的比例,在笔试成绩合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分确定参加面试人员(如出现进入面试最后笔试成绩同分的情况,则同分者一并进入面试)。面试结束后,根据考试总成绩从高分到低分按招聘人数1∶1的比例,确定体检、考察人选。总成绩出现同分时,面试成绩高者优先。面试成绩再相同者,学历高者优先;学历再相同,进行加试,以加试高者优先。

五、体检、考察

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格者不予录用。考察主要考察应聘人员德能勤绩廉情况,是否因违法违纪受处罚、处分的情况。因个人放弃或体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

六、聘用及待遇

此次招聘人员实行劳务派遣制,拟聘用人员公示7天无异议后,办理劳务派遣手续。试用期3个月,试用期满经考核合格者,享受同类人员相关待遇;考核不合格者,取消其聘用资格。

本次招聘由市纪委监委第六派驻纪检监察组全程监督,监督电话:68961212。

本公告由东台市农业农村局负责解释。

点击查看>>>

东台市农业农村局公开招聘劳务派遣工作人员报名表

东台市农业农村局

2024年1月10日

市农业农村局因工作需要,面向社会公开招聘市农业农村大数据中心劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

市农业农村大数据中心劳务派遣工作人员2名。

二、报名条件

1、遵纪守法,品行端正,有较强的事业心和责任感,无不良社会记录;

2、全日制大专以上学历,公共管理类、工商管理类、计算机类专业;

3、年龄在35周岁以下(1988年1月10日后出生);

4、具备正常履职的身体条件;

5、品貌端正、口齿清晰、普通话标准。

三、报名办法

1、报名时间:2024年1月11日-2024年1月19日,上午9∶00-12∶00;下午3∶00-6∶00。

2、报名地点:市农业农村局办公室,地址:市广场路6号农业农村局大楼1208室。联系人:申道林,联系电话:0515-68961208。

3、报名要求:应聘人员须提供本人身份证、学历证明原件和1份复印件,以及无犯罪记录证明、个人征信证明等材料和近期2寸正面免冠照片3张。填写《东台市农业农村局公开招聘劳动合同制工作人员报名表》,缴纳报名、考试费100元。

4、招聘开考比例为1∶3,达不到开考比例的,则相应核减招聘岗位数,直至取消岗位招聘计划。

四、考试方式、内容和实施办法

1、考试方式

考试采用笔试与面试相结合的方式,笔试、面试成绩各占总成绩的50%,实行百分制,笔试合格分数线为50分,面试合格分数线为60分。考试时间、地点另行通知。

2、考试内容

笔试内容为综合知识。面试采用结构化面试,主要测试应聘人员的综合素质和岗位匹配能力等。

3、实施办法

笔试结束后,按不超过招聘人数1∶3的比例,在笔试成绩合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分确定参加面试人员(如出现进入面试最后笔试成绩同分的情况,则同分者一并进入面试)。面试结束后,根据考试总成绩从高分到低分按招聘人数1∶1的比例,确定体检、考察人选。总成绩出现同分时,面试成绩高者优先。面试成绩再相同者,学历高者优先;学历再相同,进行加试,以加试高者优先。

五、体检、考察

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格者不予录用。考察主要考察应聘人员德能勤绩廉情况,是否因违法违纪受处罚、处分的情况。因个人放弃或体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

六、聘用及待遇

此次招聘人员实行劳务派遣制,拟聘用人员公示7天无异议后,办理劳务派遣手续。试用期3个月,试用期满经考核合格者,享受同类人员相关待遇;考核不合格者,取消其聘用资格。

本次招聘由市纪委监委第六派驻纪检监察组全程监督,监督电话:68961212。

本公告由东台市农业农村局负责解释。

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东台市农业农村局公开招聘劳务派遣工作人员报名表

东台市农业农村局

2024年1月10日

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