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2026中国科学院心理研究所社会与工程心理学研究室古若雷周媛研究组科研助理招聘1人公告

2026-05-08 17:28来源:中国科学院心理研究所

共招1人。

  • 1

    公告发布

    05月08日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,中国科学院心理研究所社会与工程心理学研究室古若雷周媛研究组现公开招聘科研助理1人。

一、PI介绍

周媛研究员致力于计算精神病学与认知神经科学的前沿交叉研究,解析抑郁症异常行为的心理机制和神经基础,并寻找诊断和疗效预测生物学标记,发展新型干预技术。截至目前,已经在SCI/SSCI检索期刊上发表论文130余篇,其中52篇(共同)第一/通讯作者论文见于Science Bulletin, Clinical Psychology Review, Molecular Psychiatry, Advanced Science, Nature Communications等国际顶级期刊和权威期刊。详见PI个人主页:http://ir.psych.ac.cn/zhouyuan@psych.ac.cn

二、岗位职责

1. 科研协助:协助开展计算精神病学相关的认知神经科学研究,主要包括行为学、脑成像、脑电数据采集,协助进行数据的初步整理与分析;

2. 行政与财务:负责课题组日常运转事务,包括但不限于财务报销、设备采购与管理、被试招募与统筹;

3. 文献与文档:协助整理相关领域的文献资料、协助科研文章写作、辅助科研项目申报及结题报告等文档的整理工作。

三、岗位要求

1. 本科及以上学历,硕士学历优先,特别优秀的本科生亦可酌情考虑;具有基础/临床心理学、生物医学工程、认知神经科学、计算机科学、数学或其他相关专业学位;接受优秀应届生(不能解决户口);

2.具有扎实的心理学科研功底,熟练掌握各种实验设计,能够根据新型研究问题,灵活设计新型行为学和脑电、脑影像范式;拥有丰富的脑电和脑影像数据采集经验者优先;

3.具有优秀的数学基础和编程语言学习能力,能够快速掌握R、Matlab、Python等各种拓展包,并能够灵活根据课题需求,编写分析程序或计算模型;熟悉fMRI、EEG等认知神经科学领域的实验技术及相应的数据处理和统计分析者优先;

4. 具有较好的英文文献检索、阅读、报告和写作能力;

5. 具有严谨的科学态度、严谨的逻辑性,遵守学术道德规范;

6. 执行力强、责任心高,沟通能力与团队协作精神好,做事踏实细致,能够有效而高效地推进项目进度;

7. 有志于长期从事心理健康相关学术研究,有明确读博意愿者优先考虑。

四、招聘程序及要求

1. 自发布招聘启事之日起,凡符合应聘条件的人员均可以电子邮件方式报名(邮件主题为:“应聘研究助理-姓名-毕业院校-专业”),本岗位无固定截止日期,申请材料将滚动审核,招到合适人选后即停止招聘。

2. 应聘者须提供以下材料:

(1)岗位竞聘申请表(需要说明研究兴趣与未来规划,并证明行为学、脑电、脑影像数据采集和数据分析能力);

(2)相关证明材料:身份证/护照、学历和学位证书、专业技术任职资格证书、获奖证书等;

(3)个人简历一份(中英文皆可),包含学历、GPA、英语考试分数、发表文章、会议报告、掌握的技能及软件、科研项目经历描述等;

上述材料请汇总形成一个电子文档(.pdf文件)。

3. 通过初审的应聘者参加面试,面试具体时间和地点另行通知(可线上面试)。若未通过初审将不通知参加面试,材料恕不退回。

五、待遇及其他收获

1. 薪资待遇:面议。

2. 聘用方式:以人才(劳务)派遣方式聘用和管理。

3. 你可以收获:

(1)浓厚的学术氛围,丰富的合作机会,接受优秀教师的手把手指导

(2)按照贡献获得文章署名权

(3)参与国家级重大项目的经验

(4)为表现优异且有意深造者推荐心理所读硕、读博机会

六、联系方式

联系人:金老师

电子邮箱: jinyn@psych.ac.cn

附件下载:

岗位竞聘申请表.doc

因工作需要,中国科学院心理研究所社会与工程心理学研究室古若雷周媛研究组现公开招聘科研助理1人。

一、PI介绍

周媛研究员致力于计算精神病学与认知神经科学的前沿交叉研究,解析抑郁症异常行为的心理机制和神经基础,并寻找诊断和疗效预测生物学标记,发展新型干预技术。截至目前,已经在SCI/SSCI检索期刊上发表论文130余篇,其中52篇(共同)第一/通讯作者论文见于Science Bulletin, Clinical Psychology Review, Molecular Psychiatry, Advanced Science, Nature Communications等国际顶级期刊和权威期刊。详见PI个人主页:http://ir.psych.ac.cn/zhouyuan@psych.ac.cn

二、岗位职责

1. 科研协助:协助开展计算精神病学相关的认知神经科学研究,主要包括行为学、脑成像、脑电数据采集,协助进行数据的初步整理与分析;

2. 行政与财务:负责课题组日常运转事务,包括但不限于财务报销、设备采购与管理、被试招募与统筹;

3. 文献与文档:协助整理相关领域的文献资料、协助科研文章写作、辅助科研项目申报及结题报告等文档的整理工作。

三、岗位要求

1. 本科及以上学历,硕士学历优先,特别优秀的本科生亦可酌情考虑;具有基础/临床心理学、生物医学工程、认知神经科学、计算机科学、数学或其他相关专业学位;接受优秀应届生(不能解决户口);

2.具有扎实的心理学科研功底,熟练掌握各种实验设计,能够根据新型研究问题,灵活设计新型行为学和脑电、脑影像范式;拥有丰富的脑电和脑影像数据采集经验者优先;

3.具有优秀的数学基础和编程语言学习能力,能够快速掌握R、Matlab、Python等各种拓展包,并能够灵活根据课题需求,编写分析程序或计算模型;熟悉fMRI、EEG等认知神经科学领域的实验技术及相应的数据处理和统计分析者优先;

4. 具有较好的英文文献检索、阅读、报告和写作能力;

5. 具有严谨的科学态度、严谨的逻辑性,遵守学术道德规范;

6. 执行力强、责任心高,沟通能力与团队协作精神好,做事踏实细致,能够有效而高效地推进项目进度;

7. 有志于长期从事心理健康相关学术研究,有明确读博意愿者优先考虑。

四、招聘程序及要求

1. 自发布招聘启事之日起,凡符合应聘条件的人员均可以电子邮件方式报名(邮件主题为:“应聘研究助理-姓名-毕业院校-专业”),本岗位无固定截止日期,申请材料将滚动审核,招到合适人选后即停止招聘。

2. 应聘者须提供以下材料:

(1)岗位竞聘申请表(需要说明研究兴趣与未来规划,并证明行为学、脑电、脑影像数据采集和数据分析能力);

(2)相关证明材料:身份证/护照、学历和学位证书、专业技术任职资格证书、获奖证书等;

(3)个人简历一份(中英文皆可),包含学历、GPA、英语考试分数、发表文章、会议报告、掌握的技能及软件、科研项目经历描述等;

上述材料请汇总形成一个电子文档(.pdf文件)。

3. 通过初审的应聘者参加面试,面试具体时间和地点另行通知(可线上面试)。若未通过初审将不通知参加面试,材料恕不退回。

五、待遇及其他收获

1. 薪资待遇:面议。

2. 聘用方式:以人才(劳务)派遣方式聘用和管理。

3. 你可以收获:

(1)浓厚的学术氛围,丰富的合作机会,接受优秀教师的手把手指导

(2)按照贡献获得文章署名权

(3)参与国家级重大项目的经验

(4)为表现优异且有意深造者推荐心理所读硕、读博机会

六、联系方式

联系人:金老师

电子邮箱: jinyn@psych.ac.cn

附件下载:

岗位竞聘申请表.doc

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